Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafariLediga jobbHR Generalist till spännande bolag!

HR Generalist till spännande bolag!

Academic Work Sweden AB

Sammanfattning

Vår kund, ett fristående IT-företag i Arenastaden, Solna, söker en People & Culture Advisor för att stödja chefer och medarbetare i HR-processer. Rollen innebär att arbeta med onboarding, offboarding, personaladministration och systemrelaterade HR-frågor. Du kommer att ingå i ett svenskt HR Operations-team och bidra till utvecklingen av en modern HR-funktion. Tjänsten är ett konsultuppdrag via Academic Work med en initial längd på upp till ett år.
Visa hela jobbannonsen

Jobbet i korthet

Anställningstyp

tillsvidareanstallning

Arbetstid

heltid


Det här erbjuder vi

Möjlighet att arbeta i en modern och verksamhetsnära HR-funktion.Samarbete med ett globalt HR Operations-team.Chans att delta i utvecklingsprojekt och forma framtidens HR-arbete.

Stockholm

Ansök senast: 2027-03-10
Publicerad: 2026-09-11

Beskrivning

Vår kund befinner sig på en spännande resa där de bygger framtidens HR-processer. Har du några års erfarenhet som HR-generalist, HR-koordinator, HR-specialist och vill fortsätta utvecklas så är detta en perfekt möjlighet för dig! Vi jobbar med löpande urval så ta chansen att söka redan idag.

Om tjänsten

För drygt ett år sedan blev vår kund ett fristående IT-företag och de har sedan dess byggt och vidareutvecklat deras HR-processer, arbetssätt och strukturer. Nu söker de en People & Culture Advisor som vill vara med och fortsätta denna utveckling. Rollen är bred och varierad, med nära stöd till chefer och medarbetare samt möjlighet att bidra till en modern och verksamhetsnära HR-funktion.

Du blir en del av det svenska HR Operations-teamet tillsammans med två andra kollegor. Teamet ingår i den globala HR Operations-struktur, vilket ger dig möjlighet att samarbeta både lokalt och globalt.Du kommer att arbeta från deras kontor i Arenastaden, Solna.

Detta är ett konsultuppdrag via oss på Academic Work med uppdragslängd upp ett år, det kan komma att förlängas. Kunden önskar start inom de närmsta två veckorna.

Arbetsuppgifter

Som People & Culture Advisor spelar du en viktig roll i den dagliga HR-leveransen och ger stöd till chefer och medarbetare genom hela medarbetarresan, bland annat genom att hantera och följa upp ärenden i vårt ärendehanteringssystem. Du arbetar brett med bland annat onboarding, offboarding, personaladministration, HRprocesser, arbetsrätt, löne- och förmånsadministration samt systemrelaterade HR-frågor.

Rollen ger dig möjlighet att arbeta nära verksamheten och bidra aktivt till utvecklingen av HR-funktionen. Du kombinerar det dagliga operativa arbetet med deltagande i utvecklings- och förändringsprojekt, där du och dina kollegor tillsammans formar framtidens HR-arbete. Rollen har många kontaktytor och varierande arbetsuppgifter och innebär ett nära samarbete med chefer och andra funktioner i organisationen. För att trivas behöver du uppskatta variation, arbeta strukturerat och kunna prioritera mellan flera parallella uppgifter.

Vi söker dig som har

Akademisk utbildning inom HR, personalvetenskap eller motsvarande

God erfarenhet av en bred HR-roll som generalist, koordinator, specialist eller motsvarande

Erfarenhet av att ge stöd till chefer och medarbetare i HR-relaterade frågor

Erfarenhet av personaladministration och operativa HR-processer

God systemvana och trivs med att arbeta i olika HR-system, gärna Workday

Flytande språkkunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift, då det används i det dagliga arbetet

Det är meriterande om du har

Erfarenhet från internationella organisationer

God kunskap inom svensk arbetsrätt och kollektivavtal

Erfarenhet av digitaliseringsprojekt eller förbättringsarbete inom HR

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och att det blir en bra match eftersom vår kund arbetar nära varandra och värdesätter ett gott samarbete.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

Ansvarstagande, självgående och prestigelös

Strukturerad och noggrann med god administrativ förmåga

Lösningsorienterad och flexibel i en föränderlig miljö

Kommunikativ och professionell i ditt bemötande

Nyfiken och engagerad med en vilja att utveckla både dig själv och verksamheten

Intresserad av digitalisering, AI och hur teknik kan bidra till smartare HR-processer

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Ansök till tjänsten

HR Generalist till spännande bolag!

Denna arbetsplats har annonserats på Arbetsförmedlingen-tjänsten den 2026-09-11 och publicerades av Arbetsförmedlingen.

OM FÖRETAGET

Academic Work Sweden AB
Visa alla jobb för Academic Work Sweden AB

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

StockholmAdministrationHR-generalistRekryterareRecruiterTalent Acquisition SpecialistRekryteringsspecialist

Läs också

Unga jobbsökare upplever att det är enklare att skriva CV i jämförelse med att bli kallad till intervju
Sommarjobb

Unga jobbsökare upplever att det är enklare att skriva CV i jämförelse med att bli kallad till intervju

Färsk data från JobbSafaris senaste undersökning om sommarjobb visar att unga människor som söker sommarjobb inte upplever att det största hindret i jobbsökandet är att paketera sina meriter i ett cv eller i ett personligt brev. Det svåraste är nästa steg: att komma vidare i den första gallringen till en intervju.  Enligt undersökningen upplever majoriteten […]

Lästid 3 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
Scania Group

HR Business Partner

Södertälje
1/9 – tillsvidare

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Oslo, Norway

JobbSafari AB

c/o Accountor AS

Tangen 75

4608 Kristiansand, Norge

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se