Är du vår nya HR-partner?

I denna roll spelar du en viktig roll inom kommunledningsstaben. Vårt uppdrag är att leda och stödja kommunens utveckling. Vi skapar förutsättningar för våra verksamheter att nå sina mål.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Vi erbjuder dig en varierande arbetsmiljö där du får möjlighet att arbeta i en grupp med hög kompetens och fokus på utveckling. Vi är flexibla till vart du arbetar och det finns stora möjligheter att påverka hur din arbetsvecka ser ut, givetvis i nära dialog med våra kunder i verksamheten.

Som HR-partner arbetar du verksamhetsnära med rådgivning och är ett aktivt stöd till chefer inom hela HR-området med utgångspunkt i kundens behov.

Rollen innebär ett kreativt och självständigt arbete där du arbetar brett med HR-frågor. Det kan, utöver chefsstöd, handla om exempelvis projektarbeten, utredningar och förbättringsarbeten där du genomför analyser och tar fram underlag för beslut. Rollen innebär flera samarbetsytor; såväl kollegor på HR-enheten och vår HR-controller, som organisationens chefer och fackliga parter.

KVALIFIKATIONER

För att lyckas i rollen behöver du vara en självgående och stabil person, gärna med några års erfarenhet av att arbeta i en operativ HR-roll. Du behöver ha en kandidatexamen inom HR/personal eller motsvarande.

Vi ser att du är en trygg person som kommer till oss med din erfarenhet och kompetens där du utmanar både dig själv och oss andra i arbetsgruppen. Du har en god förmåga att hantera variation i dina arbetsuppgifter samt förmåga att organisera ditt arbete på ett effektivt sätt och fokusera på rätt saker. Du är en person som är van att skapa relationer och ditt sätt att samarbeta präglas av ett prestigelöst fokus mot det gemensamma målet. Du är utvecklingsorienterad och delar gärna med dig av din kompetens och dina tankar till andra.

Hos oss finns det möjlighet till kompetensutveckling och vi ser din nyfikenhet och din egen vilja att utvecklas som viktiga delar för att trivas i HR-rollen i vår organisation.

Tveka inte att söka, urval sker löpande.

Varmt välkommen med din ansökan!

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. .

I Skövde kommun jobbar vi med allt från omsorg, stöd och utbildning till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Hos oss finns hundratals yrken och 5500 medarbetare. Arbetet ser olika ut beroende på vilken verksamhet vi arbetar i men alla representerar samma arbetsgivare, Skövde kommun, och vårt gemensamma uppdrag är att vara välfärdsleverantör, samhällsutvecklare och arbetsgivare. Jämställda, jämlika och inkluderande verksamheter är en självklarhet för oss.

Som medarbetare i Skövde kommun är du en viktig spelare i ett lag som varje dag, året om levererar tjänster och service till våra kunder. Det är i mötet med våra kunder som värdet av vårt arbete uppstår. Vi satsar på dig som medarbetare och erbjuder kompetensutveckling, förmånliga pensionsvillkor, friskvårdsbidrag samt flera friskvårdsaktiviteter och erbjudanden. Och det bästa av allt, vi har plats för fler.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen.