Senior HRBP med erfarenhet av att leda HR-team
Kraftplan ABSammanfattning
Kraftplan söker en senior HR Business Partner för en kund, som kommer att arbeta nära ledning och chefer med fokus på strategiska och operativa HR-frågor. Rollen kräver en erfarenhet av att leda och coacha andra HR-partners, samt en förmåga att navigera i komplexa situationer. Du kommer att bidra med din kompetens inom arbetsrätt, arbetsmiljö och organisationsutveckling för att skapa hållbar förändring.Jobbet i korthet
Anställningstyp
tillsvidareanstallning
Arbetstid
heltid
Det här erbjuder vi
Möjlighet att arbeta med strategiska HR-frågorChans att påverka och göra skillnad i organisationenProfessionell och verksamhetsnära HR-leverans
Ansök senast: 2026-09-20
Publicerad: 2026-09-07
Beskrivning
Är du en senior HRBP redo för nästa utmaning? Din erfarenhet behövs där den verkligen gör skillnad.
Har du lång erfarenhet som HRBP och har lett andra HR Business Partners? Då kan detta vara ditt nästa uppdrag.
Kraftplan söker för kunds räkning en trygg och affärsnära HRBP som vill arbeta nära ledning och chefer i viktiga verksamhetsfrågor. Här får du möjlighet att bidra med din strategiska kompetens, ditt ledarskap och din förmåga att navigera i komplexa situationer såväl som att på ett professionellt och engagerat sätt stötta chefer i deras vardag.
Du är en kvalificerad rådgivare som skapar förtroende, utmanar konstruktivt och hjälper organisationen att gå från ambition till handling. Du kombinerar helhetsperspektiv med förståelse för vardagens HR-frågor och vet vad som krävs för att skapa hållbar förändring.
Du har erfarenhet av att leda, coacha och utveckla andra HR-personer. Genom ett tydligt och tillitsfullt ledarskap skapar du gemensam riktning, stärker teamets kompetens och säkerställer en professionell och verksamhetsnära HR-leverans.
Du har god kompetens inom arbetsrätt, arbetsmiljö, kompetensförsörjning och organisationsutveckling. Du är trygg i komplexa situationer, skapar förtroendefulla relationer och omsätter analys till tydliga prioriteringar och konkreta insatser.
Vi söker dig som inte bara har erfarenheten, utan också drivkraften att fortsätta utveckla, påverka och göra skillnad.
Välkommen med din ansökan till oss på Kraftplan.
Sista ansökningsdag 20260920 - urval sker löpande.
Har du lång erfarenhet som HRBP och har lett andra HR Business Partners? Då kan detta vara ditt nästa uppdrag.
Kraftplan söker för kunds räkning en trygg och affärsnära HRBP som vill arbeta nära ledning och chefer i viktiga verksamhetsfrågor. Här får du möjlighet att bidra med din strategiska kompetens, ditt ledarskap och din förmåga att navigera i komplexa situationer såväl som att på ett professionellt och engagerat sätt stötta chefer i deras vardag.
Du är en kvalificerad rådgivare som skapar förtroende, utmanar konstruktivt och hjälper organisationen att gå från ambition till handling. Du kombinerar helhetsperspektiv med förståelse för vardagens HR-frågor och vet vad som krävs för att skapa hållbar förändring.
Du har erfarenhet av att leda, coacha och utveckla andra HR-personer. Genom ett tydligt och tillitsfullt ledarskap skapar du gemensam riktning, stärker teamets kompetens och säkerställer en professionell och verksamhetsnära HR-leverans.
Du har god kompetens inom arbetsrätt, arbetsmiljö, kompetensförsörjning och organisationsutveckling. Du är trygg i komplexa situationer, skapar förtroendefulla relationer och omsätter analys till tydliga prioriteringar och konkreta insatser.
Vi söker dig som inte bara har erfarenheten, utan också drivkraften att fortsätta utveckla, påverka och göra skillnad.
Välkommen med din ansökan till oss på Kraftplan.
Sista ansökningsdag 20260920 - urval sker löpande.
Ansök till tjänsten
Senior HRBP med erfarenhet av att leda HR-team
OM FÖRETAGET
Kraftplan AB
