Keeparo och Jobbland blir JobbSafari – Sveriges största mötesplats för arbetsgivare och talanger

Sverige har rekordhög arbetslöshet och samtidigt en växande kompetensbrist inom vissa yrken. Arbetsgivare gör omfattande investeringar på rekrytering. För varje utannonserad tjänst får de ofta in en stor mängd ansökningar. Ändå finns inte garantin att rätt kandidat är bland dem. Ungefär fyra miljoner människor i Sverige är yrkesverksamma och många skulle kunna tänka sig byta jobb om rätt möjlighet kom till dem, trots det söker de flesta inte aktivt. Allt det här vill JobbSafari ändra på. Genom att samla Keeparo och Jobbland under ett gemensamt namn blir JobbSafari Sveriges största karriärsajt för kandidater och ledande partner till arbetsgivare inom rekryteringsmarknadsföring och employer branding.
Med den data JobbSafari sitter på om jobb, kompetensbehov och hur arbetsmarknaden utvecklas, får arbetsgivare bättre underlag för sina rekryteringsbeslut, och kandidater får vägledning i alla typer av karriärfrågor,
Anita Rae, Arbetsmarknadschef, JobbSafari
En guide genom hela arbetslivet
JobbSafaris ambition är att vara en plats som möter både talanger och arbetsgivare där de har det största behovet. De kandidater som är nya på arbetsmarknaden behöver kanske tips inför sin första intervju. De personer med mer erfarenhet söker andra svar, till exempel om utvecklingsmöjligheter eller vad som ger mening i arbetslivet. Och för arbetsgivaren handlar det om att kunna nå rätt personer i rätt skede, också de som inte aktivt söker jobb, men där relationen kan börja byggas långt innan tjänsten är utlyst.
– Vi vill göra processen att hitta rätt i arbetslivet mer mänsklig. Det handlar inte bara om att matcha kompetens mot roll, utan om att hitta den person som passar in i jobbkulturen. Det är där vi kan göra verklig skillnad.säger Anita.
JobbSafari blir på så sätt ett ekosystem för hela arbetslivet, där kandidater får guidning och arbetsgivare kan berätta sin story för att inspirera och väcka nyfikenhet. Med JobbSafaris AI-sökning Josi i centrum kombineras data och teknik med en djup förståelse för jobbkultur. Talangen definierar själv vem hen är, vad hen söker och vad som är viktigt på en arbetsplats. Arbetsgivaren berättar om sin kultur och vad som faktiskt får människor att lyckas där.
Om JobbSafari
JobbSafari är Sveriges största karriärsajt och en del av Duunitori Group. Med 16 år på den nordiska marknaden, över 500 000 aktiva annonser, två miljoner besökare i månaden och 12 000 arbetsgivare är JobbSafari ledande inom rekryteringsmarknadsföring och employer branding i Norden. Bolaget hette tidigare Keeparo och samlar nu, tillsammans med Jobbland, sin expertis under namnet JobbSafari.
För mer information, kontakta:
Anita Rae, arbetsmarknadschef
anita.rae@jobbsafari.se
+46 700 34 00 48

Om författaren Karin Ahlberg
Karin Ahlberg är Editorial Content Manager på JobbSafari, där hon äger den redaktionella planeringen och produktionen av plattformens innehåll. Hon kombinerar strategisk förståelse med ett skarpt redaktionellt öga och skapar innehåll som engagerar både jobbsökare och arbetsgivare.
Se dessa lediga jobb
Se fler lediga jobb i liknande branscher
Liknande jobb
Visa alla lediga jobbVad vill du läsa om?
Hitta inspiration eller tips här
Jobbsökning
Allt du behöver för att landa ditt drömjobb
Arbetsliv och karriär
Utvercklas och trivs på din arbetsplats
- Arbetsliv och arbetsmiljö
- Arbetsrätt och lagar
- Distansarbete
- Jobbkultur
- Karriär och kompetensutveckling
- Lön och förmåner
För arbetsgivare
Insikter för arbetsgivare och beslutsfattare
- Employer branding och arbetsgivarvarumärke
- HR och arbetsmiljö
- Ledarskap och jobbkultur
- Rekrytering och anställning
Trendar nu
Håll dig uppdaterad med de senaste nyheterna och råden

Keeparo och Jobbland blir JobbSafari: Sveriges största mötesplats för arbetsgivare och talanger
Sverige har rekordhög arbetslöshet och växande kompetensbrist på samma gång. Arbetsgivare lägger stora resurser på rekrytering men hittar inte alltid rätt person, samtidigt som många av landets fyra miljoner yrkesverksamma är öppna för nytt jobb utan att söka aktivt. Det vill JobbSafari ändra på. Genom att samla Keeparo och Jobbland under ett gemensamt namn blir […]

CV-tvång, robotar och hemliga löner. Hitta jobbet som passar dig i jobbsökardjungeln
Tre års erfarenhet när annonsen kräver fem? Andas ut. Nästan hälften av rekryterarna säger att antal år i arbetslivet spelar mindre roll, det som väger tyngst är något helt annat.

Hur kommer man vidare om man inte får återkoppling?
Ett nej utan förklaring är det svåraste i jobbsökandet. Här delar Lotta Westerlund, expert inom ledarskap- och organisationsutveckling, sina bästa strategier för att hålla fokus och fortsätta tro på sig själv när feedbacken uteblir.
Håll dig uppdaterad
Få de senaste karriärtipsen och insikterna om arbetsmarknaden direkt till din inkorg.
Genom att prenumerera godkänner du vår integritetspolicy och samtycker till att ta emot uppdateringar från oss.








