
Talent Acquisition Partner
Nouryon ABNy
Sammanfattning
Som Talent Acquisition Partner på Nouryon kommer du att ingå i ett dynamiskt team och arbeta med rekrytering och employer branding för att attrahera talanger i en internationell miljö. Du kommer att driva rekryteringsprocesser, optimera dessa för den lokala marknaden och utveckla utbildningar för rekryterande chefer. Tjänsten är placerad i Göteborg och erbjuder en möjlighet att arbeta både strategiskt och operativt.Jobbet i korthet
Arbetstid
deltid
Det här erbjuder vi
Kollektivavtal med IKEM.Bonus och arbetstidsförkortning.Friskvårdsbidrag och kostförmån.Möjlighet till personlig utveckling och lärande.
Ansök senast: 2026-09-17
Publicerad: 2026-08-31

Beskrivning
Vill du vara med och säkerställa att Nouryon fortsätter attrahera de talanger som driver vår affär framåt? Här får du en bred och utvecklande roll där rekrytering, employer branding och Talent Acquisition-utveckling går hand i hand.
Om jobbet
I den här rollen som Talent Acquisition Partner hos oss kommer du att vara en del av vårt fantastiska Talent Acquisition-team och bidra till att hitta våra framtida talanger genom att driva kvalitativa rekryteringsprocesser och employer branding-initiativ. Hos oss får du chansen att arbeta både operativt och strategiskt med rekrytering och utveckla innovativa lösningar för att möta morgondagens behov i en internationell arbetsmiljö.
I din framtida roll som Talent Acquisition Partner kommer du att;
Du kommer till ett TA-team som präglas av ett starkt samarbete, hög energi och en vilja att utvecklas tillsammans. Vi hjälper varandra att lyckas, delar erfarenheter och utmanar varandra att tänka nytt. Samtidigt har vi förmånen att samarbeta tätt med kollegor inom hela HR, bland annat HRBP, Labour Relations, HR Operations, Rewards och HR Tech.
Vi ser att du har
Vi tror att du är en person som är nyfiken på förändring och en doer av naturen. Du är strukturerad och kommunicerar på ett förtroendeingivande och engagerande sätt. Att samarbeta, bygga relationer och utbyta idéer på ett prestigelöst sätt är helt naturligt för dig. Du bör också vara bekväm med att arbeta i en ständigt föränderlig miljö .
Vi erbjuder dig
På Nouryon erbjuder vi inte bara en spännande roll och trevliga kollegor utan även förmåner utöver din lön. Nouryon har kollektivavtal med IKEM, men utöver det erbjuder vi även förmåner som bonus, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag, kostförmån och mycket mer.
Har vi fångat ditt intresse?
Detta är en tillsvidareanställning på heltid med placeringsort Göteborg på vårt kontor Nordic Business Center. Du kommer att rapportera till Talent Acquisition Manager Nordics. Vänligen ansök via vårt rekryteringsverktyg med ett jobbspecifikt CV. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. När din ansökan nått oss kommer vi att granska för att se om vi har en matchning mellan din kompetens och rollen! För mer information om vår rekryteringsprocess, vänligen besök: nouryon.com/careers/how-we-hire/
Som sökande kommer du att genomgå en bakgrundskontroll innan anställning. Du kommer att få mer information om detta senare i rekryteringsprocessen. Vi arbetar aktivt och strukturerat med HSE-frågor för att skapa en säker och hållbar arbetsmiljö för våra medarbetare. Som anställd kan du därför, vid slumpmässiga tillfällen, komma att genomföra drogtester. Allt för att värna säkerheten och välmående för våra anställda.
Vi ser fram emot din ansökan!
Om Nouryon
Utforska karriärer och livet på Nouryon
Om du letar efter ditt nästa steg i karriären, sök idag och gå med i Nouryons globala team för att erbjuda viktiga lösningar som våra kunder använder för att tillverka vardagsprodukter som personlig vård, rengöring, färger och beläggningar, jordbruk och livsmedel, läkemedel och byggprodukter. Våra anställda drivs av viljan att göra skillnad och aktivt driva positiv förändring. Om det gäller dig, ger vi gärna plats för dina ambitioner. Från dag ett stöttar vi dig i din personliga utveckling, genom utmanande positioner och omfattande möjligheter till lärande och utveckling, i en dynamisk, internationell, mångsidig och proaktiv arbetsmiljö.
Besök vår webbplats och följ oss på LinkedIn.
Kontakt
För ytterligare information om den lediga tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef Erika Haga, Talent Acquisition Manager- Nordics. Om du har några frågor om rekryteringsprocessen eller din ansökan eller behöver hjälp, vänligen kontakta: Recruiting.SE@Nouryon.com
För frågor relaterade till facket:
Akademikerklubben: Katarina Risö - katarina.riso@nouryon.com
Unionen: Helene Rosenlund -helene.rosenlund@nouryon.com
Ledarna: Sanna Backman - sanna.backman@nouryon.com
#WeAreNouryon #GrowWithUs
Vi har redan valt våra sourcingkanaler för denna rekrytering och ber vänligen att inte bli kontaktade av några reklamagenter, rekryteringsbyråer eller bemanningsföretag.
(#LI-På plats)
Om jobbet
I den här rollen som Talent Acquisition Partner hos oss kommer du att vara en del av vårt fantastiska Talent Acquisition-team och bidra till att hitta våra framtida talanger genom att driva kvalitativa rekryteringsprocesser och employer branding-initiativ. Hos oss får du chansen att arbeta både operativt och strategiskt med rekrytering och utveckla innovativa lösningar för att möta morgondagens behov i en internationell arbetsmiljö.
I din framtida roll som Talent Acquisition Partner kommer du att;
- Driva och säkerställa en rekryteringsprocess av högsta kvalitet och samarbeta med rekryterande chefer i hela organisationen.
- Optimera och utveckla de olika stegen i en rekryteringsprocess för att passa den lokala marknaden.
- Bygga nätverk av kvalificerade kandidater genom att proaktivt arbeta för att attrahera rätt genom att använda olika rekryteringskanaler, inklusive sociala medier och branschnätverk.
- Utveckla och genomföra utbildningar och workshops för rekryterande chefer för att stärka deras rekryteringskompetens och bidra till träffsäkra rekryteringar
- Bidra till att optimera och förbättra kandidatupplevelsen
- Delta i arbetet kring att genomföra employer branding-aktiviteter i regionen.
- Bidra till globala projekt inom området Talent Acquisition.
Du kommer till ett TA-team som präglas av ett starkt samarbete, hög energi och en vilja att utvecklas tillsammans. Vi hjälper varandra att lyckas, delar erfarenheter och utmanar varandra att tänka nytt. Samtidigt har vi förmånen att samarbeta tätt med kollegor inom hela HR, bland annat HRBP, Labour Relations, HR Operations, Rewards och HR Tech.
Vi ser att du har
- För att etablera dig framgångsrikt i den här rollen ser vi att du redan har minst ett par års erfarenhet inom rekrytering inom tillverkande industri och har framgångsrikt arbetat med att attrahera och rekrytera både tjänstemän och kollektivanställda medarbetare
- Vi ser att du har en akademisk bakgrund inom HR, business admin eller annan likvärdig utbildning i kombination med erfarenhet
- Eftersom Nouryon är verksamma globalt med engelsktalande chefer och HR kollegor krävs att du känner dig trygg med att kommunicera på både svenska och engelska (skriftligt/muntligt).
Vi tror att du är en person som är nyfiken på förändring och en doer av naturen. Du är strukturerad och kommunicerar på ett förtroendeingivande och engagerande sätt. Att samarbeta, bygga relationer och utbyta idéer på ett prestigelöst sätt är helt naturligt för dig. Du bör också vara bekväm med att arbeta i en ständigt föränderlig miljö .
Vi erbjuder dig
På Nouryon erbjuder vi inte bara en spännande roll och trevliga kollegor utan även förmåner utöver din lön. Nouryon har kollektivavtal med IKEM, men utöver det erbjuder vi även förmåner som bonus, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag, kostförmån och mycket mer.
Har vi fångat ditt intresse?
Detta är en tillsvidareanställning på heltid med placeringsort Göteborg på vårt kontor Nordic Business Center. Du kommer att rapportera till Talent Acquisition Manager Nordics. Vänligen ansök via vårt rekryteringsverktyg med ett jobbspecifikt CV. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. När din ansökan nått oss kommer vi att granska för att se om vi har en matchning mellan din kompetens och rollen! För mer information om vår rekryteringsprocess, vänligen besök: nouryon.com/careers/how-we-hire/
Som sökande kommer du att genomgå en bakgrundskontroll innan anställning. Du kommer att få mer information om detta senare i rekryteringsprocessen. Vi arbetar aktivt och strukturerat med HSE-frågor för att skapa en säker och hållbar arbetsmiljö för våra medarbetare. Som anställd kan du därför, vid slumpmässiga tillfällen, komma att genomföra drogtester. Allt för att värna säkerheten och välmående för våra anställda.
Vi ser fram emot din ansökan!
Om Nouryon
Utforska karriärer och livet på Nouryon
Om du letar efter ditt nästa steg i karriären, sök idag och gå med i Nouryons globala team för att erbjuda viktiga lösningar som våra kunder använder för att tillverka vardagsprodukter som personlig vård, rengöring, färger och beläggningar, jordbruk och livsmedel, läkemedel och byggprodukter. Våra anställda drivs av viljan att göra skillnad och aktivt driva positiv förändring. Om det gäller dig, ger vi gärna plats för dina ambitioner. Från dag ett stöttar vi dig i din personliga utveckling, genom utmanande positioner och omfattande möjligheter till lärande och utveckling, i en dynamisk, internationell, mångsidig och proaktiv arbetsmiljö.
Besök vår webbplats och följ oss på LinkedIn.
Kontakt
För ytterligare information om den lediga tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef Erika Haga, Talent Acquisition Manager- Nordics. Om du har några frågor om rekryteringsprocessen eller din ansökan eller behöver hjälp, vänligen kontakta: Recruiting.SE@Nouryon.com
För frågor relaterade till facket:
Akademikerklubben: Katarina Risö - katarina.riso@nouryon.com
Unionen: Helene Rosenlund -helene.rosenlund@nouryon.com
Ledarna: Sanna Backman - sanna.backman@nouryon.com
#WeAreNouryon #GrowWithUs
Vi har redan valt våra sourcingkanaler för denna rekrytering och ber vänligen att inte bli kontaktade av några reklamagenter, rekryteringsbyråer eller bemanningsföretag.
(#LI-På plats)
Ansök till tjänsten
Talent Acquisition Partner
Ny
OM FÖRETAGET

Nouryon AB











