Skolkurator

Barn- och elevhälsan är en central förvaltningsgemensam avdelning för Gotlands skolors barn- och elevhälsoarbete.

I Barn- och elevhälsan arbetar skolläkare, skolsköterskor, psykologer, kuratorer, fysioterapeut, hörsel-, syn-, tal - och specialpedagoger. Barn- och elevhälsan har främst ett hälsofrämjande och förebyggande uppdrag. Vårt gemensamma lagstadgade huvuduppdrag är att stödja elevernas utveckling för att klara skolans kunskapsmål och sociala mål. Elevhälsans medicinska insats (EMI) har dessutom uppdrag att erbjuda eleverna hälsobesök, ge eleverna hjälp med enklare sjukvårdsinsatser samt arbeta efter vårt medicinska basprogram.

Barn- och elevhälsan är en välfungerande och driven verksamhet som vill ge varje medarbetare möjlighet till personligt och professionellt växande genom att tillhandahålla en arbetsplats med gemenskap, lyhördhet och ta till vara initiativ, engagemang och ansvarstagande. Vi arbetar med evidensbaserade metoder som PAX i skolan, ABC föräldragrupp (alla barn i centrum) och samtalsmetoden MI (motiverande samtal/motivational interviewing).

Du kommer att ingå i vår kuratorsgrupp som idag består av 17 kuratorer. Vi har regelbundna yrkesgruppsträffar samt olika team-möten med fokus på kollegialt utbyte, likvärdighets-, kvalitets- och utvecklingsarbete. Kuratorsgruppen leds av egen enhetschef. Vi erbjuder friskvårdstimme och friskvårdsbidrag och vi har regelbundna organiserade gemensamma frisk- och trivselaktiviteter.

Vi söker nu en skolkurator för tillsvidareanställning.

Dina arbetsuppgifter

I uppdraget som kurator ingår att tillföra psykosocial kompetens som ett stöd i skolans pedagogiska arbete och i den övergripande planeringen av elevhälsans arbete. Du arbetar med att tillse att din kunskap om elevernas generella psykosociala hälsa och sociala situation tas till vara i elevhälsans och skolans arbete.

Som kurator bidrar du med kunskap till skolan om risk- och skyddsfaktorer för elevers hälsa, sociala situation, lärande och utveckling samt ge kunskap om samhällets stödsystem. Det ingår också i uppdraget att bidra i arbetet med skolans struktur och organisation gällande värdegrund och likabehandling.

På rektors uppdrag utreder kuratorn och bedömer den sociala och psykosociala situationen för enskilda elever, bland annat som underlag inför beslut om särskilt stöd, vid upprättande av åtgärdsprogram och inför mottagande i grund- och gymnasiesärskola.

I kuratorns arbete ingår även att ge stöd-, motivations-, kris-, utredande- och rådgivande samtal till enskilda elever och deras familjer relaterat till skolsituationen. Du ger också handledning och konsultation till skolans övriga personal. Kuratorn arbetar tillsammans med skolläkare, skolsköterska, psykolog och övriga i skolans elevhälsoteam som leds av rektor.


Vem är du?


Vi söker dig som har studerat socionomprogrammet eller annan universitetsutbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Tjänsten kräver att du har körkort och tillgång till egen bil. Det är meriterande om du har erfarenhet från liknande uppdrag.

Vi söker dig som är lösningsfokuserad, initiativtagande, självgående, har god självinsikt och samarbetsförmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Intervjuer för tjänsten kommer att hållas löpande.

Varför välja Region Gotland?

Vi är öns största arbetsgivare - med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.

På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit

Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner

På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.

Så rekryterar vi

Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.

Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.