Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafariLediga jobbOmrådeschef till Recover Skadeservice Stockholm

Områdeschef till Recover Skadeservice Stockholm

Recover Skadeservice AB

Sammanfattning

Recover Skadeservice AB söker en Områdeschef till Stockholm som kommer att leda och utveckla verksamheten med fokus på kundrelationer och affärstillväxt. I denna roll har du helhetsansvar för resultat, ekonomi, personal och arbetsmiljö, och rapporterar direkt till VD. Du kommer att arbeta strategiskt och operativt för att säkerställa att verksamheten når sina mål och KPI:er.
Visa hela jobbannonsen

Jobbet i korthet

Anställningstyp

tillsvidareanstallning

Arbetstid

heltid


Det här erbjuder vi

Central och utvecklande ledarroll med möjlighet att påverka verksamheten.Möjlighet att arbeta nära medarbetare, kunder och ledning.Stort ansvar och tydliga mål.

Järfälla

Ansök senast: 2026-10-11
Publicerad: 2026-09-10

Beskrivning

Vill du leda och utveckla en verksamhet där människor, kunder och affärer står i centrum?

Recover Skadeservice AB söker nu en Områdeschef till Stockholm, en affärsdriven och engagerad ledare som vill ta ett helhetsansvar för att utveckla verksamheten, skapa starka kundrelationer och bygga en effektiv och engagerad organisation.

Som Områdeschef får du en central roll i vår verksamhet och blir en viktig del av Recover Skadeservice AB ledning. Du rapporterar direkt till VD och leder arbetsledare och medarbetare inom ditt område.

Om rollen

Som Områdeschef ansvarar du självständigt för att driva, utveckla och få ditt område att växa utifrån de mål och budget som du tillsammans med VD sätter upp.

Du har ett tydligt helhetsansvar för resultat, ekonomi, personal, arbetsmiljö, kundrelationer och verksamhetens fortsatta utveckling. En viktig del av uppdraget är att säkerställa att verksamheten når sina KPI och att du snabbt identifierar och driver åtgärder när resultat eller leverans avviker från uppsatta mål.

Rollen kombinerar strategiskt och operativt ledarskap. Du behöver därför trivas med att både lyfta blicken och arbeta långsiktigt med verksamhetens utveckling, samtidigt som du har förmågan att agera när situationen kräver det.

Dina huvudsakliga ansvarsområden

Ledarskap och medarbetare

Leda och utveckla chefer och medarbetare med fokus på engagemang, delaktighet, kompetens och prestation.

Säkerställa tydliga mål, god kommunikation och en effektiv organisation med rätt förutsättningar för medarbetarna.

Driva ett närvarande ledarskap och kontinuerligt följa upp medarbetarnas utveckling och engagemang.

Ekonomi och resultat

Ha fullt budget- och resultatansvar för området och säkerställa en effektiv och lönsam verksamhet.

Följa upp ekonomi, KPI, effektivitet och lönsamhet samt vid behov initiera och genomföra åtgärder.

Ansvara för att affärsmässiga beslut, inköp, avtal och övriga ekonomiska processer följer bolagets riktlinjer.

Drift och verksamhetsutveckling

Säkerställa en effektiv drift med rätt resurser och god planering på både kort och lång sikt.

Driva tillväxt och utveckling av verksamheten samt optimera resurser och arbetssätt.

Samverka aktivt med andra områden, regioner och supportfunktioner för att utveckla Recover som helhet.

Kund, försäljning och marknad

Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer och vara en aktiv ambassadör för Recover.

Bevaka marknaden, identifiera nya affärsmöjligheter och driva försäljning och tillväxt inom området.

Säkerställa en nära och professionell kunddialog tillsammans med organisationen.

Arbetsmiljö och säkerhet

Ha ett tydligt och kontinuerligt ansvar för arbetsmiljö, säkerhet och riskmedvetenhet inom området.

Säkerställa att medarbetarna har rätt utbildning, utrustning och förutsättningar för att arbeta säkert.

Följa upp arbetsmiljöarbetet och säkerställa att risker och avvikelser hanteras och leder till konkreta åtgärder.

Du kommer också att arbeta strukturerat med uppföljning av bland annat e-NPS, NPS, sjukfrånvaro, riskobservationer, effektivitet, budget, projektmarginal samt nya och befintliga kunder.

Vem söker vi?

Vi söker en trygg, affärsmässig och resultatorienterad ledare som motiveras av att utveckla både människor och verksamhet. Du är tydlig, kommunikativ och engagerande, med förmåga att skapa förtroende och få människor med dig. Som analytisk, beslutsför och lösningsorienterad lagspelare är du trygg även i pressade situationer och omsätter mål och strategier till hållbara, konkreta resultat.

För att lyckas i rollen ser vi gärna att du:

har erfarenhet av att vara chef för chefer

har minst 5 års erfarenhet som ledare inom bygg- eller fastighetsbranschen

har god ekonomisk och analytisk förståelse

har erfarenhet av projektledning

har goda IT-kunskaper

har ekonomisk grundutbildning eller annan relevant motsvarande utbildning/erfarenhet

kommunicerar mycket väl på svenska i tal och skrift

Vi erbjuder

Hos Recover får du en central och utvecklande ledarroll med möjlighet att påverka både människor, affärer och verksamhetens framtida utveckling. Du blir en del av en organisation där samarbete är viktigt och där du får arbeta nära både medarbetare, kunder och bolagets ledning.

Om du trivs i en roll med stort ansvar, tydliga mål och möjlighet att göra skillnad, kan detta vara nästa steg för dig.

Låter det som du?

Välkommen med din ansökan och bli en del av Recover Skadeservice!

Som en del i Recovers säkerhetsarbete utförs alkohol- och drogtest och bakgrundskontroll inför nyanställning. Urval och intervjuer sker löpande.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Ansök till tjänsten

Områdeschef till Recover Skadeservice Stockholm

Denna arbetsplats har annonserats på Arbetsförmedlingen-tjänsten den 2026-09-10 och publicerades av Arbetsförmedlingen.

OM FÖRETAGET

Recover Skadeservice AB
Visa alla jobb för Recover Skadeservice AB

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

JärfällaBygg och anläggningOmrådeschef

Läs också

Unga jobbsökare upplever att det är enklare att skriva CV i jämförelse med att bli kallad till intervju
Sommarjobb

Unga jobbsökare upplever att det är enklare att skriva CV i jämförelse med att bli kallad till intervju

Färsk data från JobbSafaris senaste undersökning om sommarjobb visar att unga människor som söker sommarjobb inte upplever att det största hindret i jobbsökandet är att paketera sina meriter i ett cv eller i ett personligt brev. Det svåraste är nästa steg: att komma vidare i den första gallringen till en intervju.  Enligt undersökningen upplever majoriteten […]

Lästid 3 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
Sweco

Projektledare inom bygg och fastighet till Södertälje

Södertälje
11/9 – 10/10
Uppsala Kommun

Områdeschef avdelning Hälso- och sjukvård, omsorgsnämndens verksamheter

Uppsala
25/8 – 13/9

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Oslo, Norway

JobbSafari AB

c/o Accountor AS

Tangen 75

4608 Kristiansand, Norge

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se