Lösningsarkitekt till statliga e-legitimationen

Arbetsplatsbeskrivning
IT-avdelningens främsta uppgift är att tillhandahålla IT-tjänster till hela Polismyndigheten. IT-avdelningen utvecklar och moderniserar polisens IT och myndigheten satsar mycket på att stärka avdelningen med ny specialistkompetens och den senaste teknologin till nytta för medborgarna och medarbetarna i den polisiära verksamheten. 

Nu söker sektionen Persondokument en lösningsarkitekt som vill vara med och utveckla den nya statliga e-legitimationen - ett av Sveriges viktigaste digitala samhällssystem.

Hos oss arbetar du med en digital identitet på högsta tillitsnivå, där säkerhet, användarvänlighet och tillgänglighet står i centrum. Här kan du läsa mer om uppdragen: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-polisen/jobb-it-avdelningen/it/emma-sytstemutvecklare/

Du utgår från moderna lokaler på Kungsholmen i Stockholm, med möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan.

Arbetsbeskrivning
Som lösningsarkitekt omvandlar du verksamhetens krav till säkra, robusta och hållbara tekniska lösningar. I nära samarbete med utveckling, säkerhet och verksamhet ansvarar du för att:

• Ta fram och kvalitetssäkra tekniska lösningsförslag och arkitekturer.
• Utforma applikations- och integrationsarkitektur samt API:er.
• Bedöma säkerhet, beroenden och konsekvenser av olika alternativ.
• Tolka regelverk och omsätta dem till teknisk design.
• Säkerställa långsiktigt hållbara och förvaltningsbara lösningar.
• Fungera som tekniskt bollplank och driva teamets tekniska utveckling.
• Driva, dokumentera och förankra arkitekturella beslut.

En central del av rollen är att göra välgrundade tekniska vägval och fungera som brygga mellan utveckling, säkerhet och verksamhet - från idé till genomförande.

Uppdragets fokus

• Bygga och modernisera lösningar för den nya statliga e-legitimationen.
• Förvalta och vidareutveckla befintliga system utifrån nya lagkrav och förordningar.
• Arbeta i en modern miljö med mikrotjänster, containrar och automatiserade flöden.
• Prioritera kvalitet, säkerhet och långsiktig hållbarhet i alla leveranser.
• Ta tekniskt ledarskap och bidra till systemarkitektur och vägval.
• Stötta och utveckla teamen genom kunskapsdelning.

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Några års aktuell erfarenhet som lösningsarkitekt eller motsvarande
• Erfarenhet av att ta fram och kvalitetssäkra tekniska lösningar och arkitekturer
• Erfarenhet av applikations- och integrationsarkitektur
• God kunskap om systemintegration och säkerhet
• Erfarenhet av systemförvaltning i komplexa miljöer
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
• Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du även har:

• Erfarenhet av kravarbete inom offentlig eller annan regelstyrd verksamhet
• Erfarenhet av agila arbetssätt
• Arbetat med OpenID Connect/OAuth2 eller PKI-baserade lösningar
• Kunskap om API-säkerhet i distribuerade system
• Erfarenhet från större företag eller myndighet

Personliga egenskaper
Du är analytisk, lösningsorienterad och ansvarstagande med förmåga att driva tekniska frågor och fatta välgrundade beslut. Som person är du strukturerad, kvalitetsmedveten och har ett långsiktigt perspektiv på dina lösningar.

Du har god samarbets- och kommunikationsförmåga och trivs i en tekniskt ledande roll där du fungerar som bollplank och stöttar teamets utveckling. Du är tydlig i din kommunikation och kan förklara tekniska vägval och konsekvenser för olika målgrupper.

Du är tekniskt nyfiken, flexibel och anpassar dig lätt till nya teknologier och förändrade behov. Du trivs i en miljö präglad av kunskapsdelning, gemensam utveckling och ett gott samarbetsklimat.

Kontaktpersoner
Vill du veta mer om uppdraget? Välkommen att kontakta gruppchef på tel: 010-5636614

Har du frågor om rekryteringsprocessen? Välkommen att kontakta HR-konsult, Linda Hempel Gustafson, linda.hempel-gustafson@polisen.se

Fackliga företrädare
Saco-S, saco-s.avdelningarna@polisen.se 

Polisförbundet, Sofia Ask, tfn 010-563 87 10

ST, st.inom-polisen@polisen.se

Seko Polisen, Karna Tillheden, tfn 073-249 04 22

Övrig information
Anställningsbenämning: Handläggare 

Arbetsort: Stockholm

Arbetstid: Förtroendearbetstid
Tillträde: Enligt överenskommelse

Funktion: Arkitekt, IT

Ansök g enom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.

• Har du några års aktuell erfarenhet som lösningsarkitekt eller motsvarande?
  Om ja. Hur lång erfarenhet har du och beskriv kort din erfarenhet
• Har du erfarenhet av att ta fram och kvalitetssäkra tekniska lösningar och arkitekturer?
  Om ja. Beskriv kort din erfarenhet
• Har du erfarenhet av applikations- och integrationsarkitektur?
  Om ja. Beskriv kort din erfarenhet
• Har du god kunskap om systemintegration och säkerhet?
  Om ja. Beskriv kort din erfarenhet
• Har du erfarenhet av systemförvaltning i komplexa miljöer?
  Om ja. Beskriv din erfarenhet
• Har du goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift?
  Ja eller Nej
• Har du svenskt medborgarskap
  Ja eller Nej
• Har du erfarenhet av kravarbete inom offentlig eller annan regelstyrd verksamhet?
  Ja eller Nej
• Har du erfarenhet av agila arbetssätt?
  Ja eller Nej
• h ar du arbetat med OpenID Connect/OAuth2 eller PKI-baserade lösningar?
  Ja eller Nej
• Kunskap om API-säkerhet i distribuerade system?
  Ja eller Nej
• Har du erfarenhet från större företag eller myndighet?
  Om ja, vilka företag och myndigheter har du erfarenhet från?

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Urvalstest kan förekomma inom ramen för rekryteringen.

Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.na@polisen.se senast den 15/10 - 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A593.204/2026 i mailets ärendemening.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten
Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande 

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.