Jourutredningsbefäl med arrestansvar till Norrtälje

Arbetsplatsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 42 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Arbetsbeskrivning

Som jourutredningsbefäl ansvarar du för de initiala utredningsåtgärderna i samtliga typer av ärenden som inkommer till polisområdet. Hanterar frihetsberövade misstänkta för brott, granskar inkommande ärenden och arbetsleder tilldelad utredningspersonal. Vi arbetar också med Snabbare lagföring där du har en nyckelroll. Du kvalitetssäkrar alla ärenden och sköter sedan de administrativa uppgifterna som följer av att ärendet hanteras inom ramen för SLF. Som jourutredningsbefäl i Norrtälje har du även ett arrestansvar. Du kommer att arbetsleda jourutredare och arrestvakter. Du behöver ha gedigen kunskap om myndighetens uppdrag, mål och styrdokument så du självständigt kan bedöma situationer och kunna prioritera samt fatta adekvata beslut inom ramen för förundersökning.

Huvudsakliga arbetsuppgifter är:

• arrestansvar med bl.a. förmansprövning och säkerhetsbedömning
• ansvara för initiala utredningsåtgärder i ärenden som inkommer till polisområdet
• arbetsleda utredare i ärenden med frihetsberövade samt övriga ärenden
• förundersökningsleda och redovisa ärenden inom snabbare lagföring
• ärendefördelning av ärenden som inte slutförs av utredningsjouren
• skapa dialog och delaktighet tillsammans med utredare, IGV/BF-personal och annan personal i området
• agera förundersökningsledare både vid brott av enkel beskaffenhet men även grova brott som KIC-organisationen inte har möjlighet att hantera
• kvalitetssäkra avrapportering samt stödja avrapporterande patruller med långtgående förstahandsåtgärder, vilket även kan ske i yttre miljö

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

• svensk polisexamen enligt Förordning (2014:1105)
• Polismyndighetens Nationella Förundersökningsutbildning (NFU) alternativt annan jämförbar utbildning som medför att du är behörig att leda förundersökningar
• erfarenhet av att hantera frihetsberövade och hantera akuta tvångsmedel
• goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
• goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift

Det är meriterande om du även har:

• erfarenhet att föredra ärenden för åklagare
• erfarenhet av arbetsledning genom att du har varit eller svarat som chef eller arbetsledare på direkt eller indirekt nivå
• genomgått någon av polismyndighetens chefsutbildningar eller extern/intern arbetsledarutbildning.

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är flexibel, då du behöver kunna axla förundersökningsledning vid både grova brott men även brott av enkel beskaffenhet. Du behöver kunna prioritera samt hantera stress på ett bra sätt då arbetsbelastningen delvis är hög och krävande, där du även behöver fatta svåra beslut i högt tempo med ibland ofullständigt beslutsunderlag.

Du har en god samarbetsförmåga samt har en väl utvecklad kommunikationsförmåga. Du behöver vara pedagogisk och kunna förmedla dina kunskaper och utveckla medarbetare. Arbetsleda och tydligt kommunicera dina beslut med både interna och externa aktörer kommer naturligt för dig.

Vidare är du bra på att ta ett helhetsansvar, se den komplexa helheten och kan ansvara över prioriteringar för uppdraget både vad gäller den löpande verksamheten och för dess resultat.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Kontaktpersoner

För frågor om uppdraget kontakta Jeanette Durefors, Gruppchef
072-545 29 10
jeanette.durefors@polisen.se

För frågor om rekryteringsprocessen kontakta Lena Edholm, HR-konsult
lena.edholm@polisen.se

Fackliga företrädare

Polisförbundet, Saco-S, SEKO och ST inom Polisen
nås via Polisens växel 114 14

Övrig information

Anställningsbenämning: Polisinspektör
Arbetsort: Norrtälje
Arbetstid: Periodplanering 5:3
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Jourutredningsbefäl

Ansök genom att bifoga ditt CV, vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.