Barnskötare för årskurs 4-6 på Kungsholmens grundskola

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Arbetsplatsbeskrivning

Kungsholmens grundskola är en F–9-skola med cirka 1100 elever och omfattar grundskola, anpassad grundskola, fritidshem och fritidsklubb. Arbetslagen är indelade i F–3, 4–6, 7–9 och anpassad grundskola. Skolledningen består av rektor, biträdande rektorer och administrativ chef.

Vår utgångspunkt är att varje elev, oavsett förutsättningar, ska ges möjlighet att utvecklas och komma så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling. Kunskap, lärande och trygghet är centrala delar i vårt arbete och på Kungsholmens grundskola lägger vi stort fokus på ett främjande och förebyggande trygghets- och elevhälsoarbete.

Arbetsbeskrivning

Vi söker en engagerad och trygg barnskötare som vill arbeta med våra elever i årskurs 4–6. Tjänsten innebär arbete både under skoldagen och i vår fritidsklubb, vilket ger dig möjlighet att möta och stötta eleverna i olika delar av deras dag.

Under skoldagen arbetar du tillsammans med lärare och övriga kollegor för att skapa en trygg, strukturerad och tillgänglig lärmiljö. Du stöttar elever såväl individuellt som i grupp och bidrar till att skapa goda förutsättningar för delaktighet, lärande och social utveckling. I uppdraget ingår även att vara en aktiv vuxen under raster och andra delar av skoldagen.

På fritidsklubben är du tillsammans med dina kollegor med och planerar, genomför och utvecklar en meningsfull och stimulerande verksamhet för elever i mellanstadieåldern. Verksamheten ska utgå från elevernas behov och intressen och ge utrymme för såväl organiserade aktiviteter som återhämtning, kreativitet och social gemenskap.

En viktig del av uppdraget är att skapa goda och förtroendefulla relationer med eleverna. Du arbetar aktivt med bemötande, delaktighet, allas lika värde och med att förebygga och hantera konflikter. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till ett öppet och respektfullt samarbete med vårdnadshavare.

Som barnskötare hos oss är du en del av arbetslaget och bidrar aktivt till det gemensamma arbetet kring elevernas hela skoldag.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad barnskötare eller har annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Erfarenhet av arbete med barn och elever i mellanstadieåldern är meriterande.

Du har ett tryggt, respektfullt och professionellt förhållningssätt och förmåga att skapa goda relationer med elever. Du är en tydlig vuxen som kan sätta ramar och samtidigt möta elever med lyhördhet och förståelse.

Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra och ser samarbete som en självklar del av uppdraget. Du har förmåga att leda såväl mindre som större elevgrupper och kan anpassa ditt arbetssätt utifrån olika elevers och gruppers behov.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av främjande, förebyggande och åtgärdande trygghetsarbete. Du har god förmåga att förebygga och hantera konflikter och kan behålla lugn och struktur även i situationer som kräver snabba omställningar.

Du är initiativtagande och tycker om att tillsammans med kollegor planera och genomföra aktiviteter för elever. Du bidrar med idéer och engagemang och vill vara med och utveckla fritidsklubbens verksamhet.

Som person är du trygg och stabil, har god självinsikt och kan anpassa ditt förhållningssätt efter situation och elev. Du är strukturerad, ansvarstagande och bidrar till ett gott samarbete med kollegor, elever och vårdnadshavare.

Kunskap om och erfarenhet av att ta hand om barn med diabetes är meriterande.

Eftersom det i rollen ingår skriftlig dokumentation och muntlig kommunikation är det ett krav att du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Intervjuer kommer att ske löpande under annonseringstiden.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och önskar därför inte kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.

För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.
Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).