Sök med AI

Avtalssamordnare

Peab Sverige AB

Sammanfattning

Som avtalssamordnare i Umeå, Luleå eller Jönköping kommer du att stödja en av Sveriges största byggkoncerner med fokus på lön- och avtalsfrågor. Du ansvarar för löner för yrkesarbetare, förhandlingar och samverkan med fackliga representanter. Tjänsten innebär resor till byggarbetsplatser och ett lokalt samt regionalt uppdrag inom bygg och anläggning.
Visa hela jobbannonsen

Det här erbjuder vi

Möjlighet till personlig utveckling.Engagemang i sociala och miljöfrågor.Arbeta för ett hållbart samhälle.Mångfald och inkludering på arbetsplatsen.

Umeå

Ansök senast: 2026-11-23
Publicerad: 2026-11-01

Beskrivning

Avtalssamordnare
Sökes till Umeå, Luleå, Jönköping



Vill du vara en del av ett dynamiskt team som stöttar en av Sveriges största byggkoncerner inom lön- och avtalsfrågor?

Du blir en del av vår koncernfunktion Arbetsrätt som tillhandahåller stöd i tolkning, tillämpning och efterlevnad av lagar och avtal inom det arbetsrättsliga området för koncernens svenska verksamheter. Det ingår även ansvar för yrkesarbetarlöner, fackliga relationer och samverkan med andra stödfunktioner. Enheten består av förhandlingschef, arbetsrättsjurister och avtalssamordnare. Varje avtalssamordnare har ett ansvarsområde utifrån geografi eller typ av verksamhet och i denna tjänst ingår ansvarsområde södra eller norra Sverige för bygg och anläggningsverksamheten i Peab.

Om tjänsten

I rollen som avtalssamordnare ingår löner för yrkesarbetare, förhandlingar, tvistehantering och stöd i avtalsfrågor till HR och chefer. I begreppet löner ingår löneförhandlingar, lönerevision, lönetillägg och övriga ersättningar. Samverkan med fackliga representanter och arbetsgivarorganisationer är också en viktig del i rollen eftersom Peab lägger stor vikt vid god facklig samverkan. Som avtalssamordnare har du ett lokalt och regionalt uppdrag men det kan också innebära uppgifter och ansvar för koncernens räkning.

Det förekommer resande i tjänsten då löneförhandlingar ofta genomförs ute på byggarbetsplatserna inom ansvarsområdet. Vi är flexibla kring tjänstens placeringsort, med fördel ser vi dock att du utgår ifrån något av våra kontor i Umeå, Luleå eller Jönköping.



Kvalifikationer

Vad gäller utbildningsbakgrund bör den vara inom arbetsrätt i någon form och/eller flera års erfarenhet inom förhandling och tillämpning av lag/kollektivavtal och lönebildning som motsvarar den. Det är viktigt att du har en mycket god förmåga att samverka och skapa goda relationer då tjänsten innefattar mycket kontakter och förhandlingar med chefer, HR och fackliga företrädare. Det är meriterande om du har erfarenhet av Byggavtalet och Väg- & Banavtalet.

Kontakt

Om du har frågor gällande tjänsten så är du välkommen att kontakta Förhandlingschef Michael Hedberg, 0733-373486 eller michael.hedberg@peab.se. Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail.

Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.

I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag.

Vi erbjuder

I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.

Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?

Välkommen med din ansökan!

Sista ansökningsdag 2026-11-23

Ansök till tjänsten

Avtalssamordnare

Denna arbetsplats har annonserats på Peab SWE-tjänsten den 2026-11-01 och publicerades av Peab SWE.
Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

Peab Sverige AB
Visa alla jobb för Peab Sverige AB

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

UmeåAdministrationSamordnare

Läs också

På Mpya Digital behöver du inte vara chef för att leda
Jobbkultur

På Mpya Digital behöver du inte vara chef för att leda

På Mpya Digital behöver du inte vara chef för att leda. Här får medarbetarna ta initiativ, påverka organisationen och till och med sätta sin egen lön. Vd:n Christoffer Öberg berättar om en arbetsplats där frihet, ansvar och distribuerat ledarskap går hand i hand.

Lästid 6 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
Vattenfall

Avtalsansvarig specialist / Contract Manager - Vattenfall Eldistribution

Luleå
2/11 – tillsvidare
  • Om JobbSafari
  • För arbetsgivare
  • För press & media
  • Skapa annons
  • Lösningar
  • Insikter och evenemang
  • Arbetsmarknadsstatistik
  • Kontakt
  • Integritetspolicy

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Norway

Jobbland AS

c/o EMU Growth Partners Norway AS

Mercurveien 86

9408 Harstad

Norway

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se