Webbsamordnare

Ängelholm gör det omöjliga möjligt - det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling.

Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa?

Kommunikationsenheten är placerad på huvuduppdrag Kommunledning i Ängelholms kommun.

Kommunikationsenheten har det övergripande ansvaret för Ängelholms kommuns kommunikation, näringslivs- och evenemangsutveckling. Enheten ansvarar till exempel för engelholm.se, intranätet, grafisk profil, varumärkesplattform. Enheten som består av 10 personer fungerar som ett stöd till huvuduppdragen i olika kommunikationsfrågor. Vi är bland annat specialister på webb, strategisk kommunikation, pressfrågor, formgivning, foto och film.

Enheten arbetar även med näringslivs- och evenemangsutveckling för att utveckla företagsklimatet och stärka Ängelholms attraktionskraft och värva stora evenemang hit. Vi vill också utveckla platsen Ängelholm.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Om rollen

Det här är en roll för dig som gillar kombinationen av innehåll, teknik, analys och samarbete.

Som webbsamordnare arbetar du nära innehållet på våra webbplatser och vårt intranät och bidrar till att det är enkelt att hitta, lätt att förstå och tillgängligt för alla.

Du arbetar praktiskt med publicering och kvalitetssäkring utifrån bland annat digital tillgänglighet, klarspråk, sökoptimering och användbarhet. Till din hjälp har du Sitevision, analysverktyg och enkätverktyg som ger dig möjlighet att följa upp, förstå användarnas behov och omsätta insikter i förbättringar.

Rollen innebär många kontaktytor. Du samarbetar nära kommunens verksamheter, kommunikatörer och webbredaktörer och deltar i olika utvecklingsprojekt tillsammans med såväl kollegor som externa leverantörer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Arbeta med ett systematiskt underhåll av externa webbplatser och intranät.

• Samordna redaktörsgrupper för utbyte med redaktörer och informationsansvariga i organisationen.

• Delta i mindre och större ny- och vidareutvecklingsprojekt med kravfångst, kravställning, testning och förvaltning av webbplatser och tjänster.

• Genomföra utbildningar i Sitevision, klarspråk och digital tillgänglighet på en redaktionell nivå.

• Ge support för redaktörer och informationsansvariga i webbfrågor, språk- och tillgänglighetsärenden samt enkätfrågor.

KVALIFIKATIONER

För att lyckas i rollen ser vi att du har

• dokumenterad erfarenhet av arbete med webb och intranät i CMS, gärna Sitevision

• ett starkt engagemang för att förenkla, förbättra och optimera användarupplevelsen på webb och intranät

• erfarenhet av att ge pedagogiskt stöd och hålla utbildningar i webb-, intranät-, tillgänglighet- och språkfrågor

• god känsla för språk och ett intresse för tydlighet och målgruppsanpassning

• kunskap och erfarenhet av de lagkrav som styr arbetet inom digital tillgänglighet i offentlig sektor

• kunskap om klarspråk, sidstruktur och sökoptimering

• erfarenhet av webbanalys i verktyg som Matomo, Piwik PRO eller Google Analytics

• vana att leda projekt i samarbete med olika aktörer

• erfarenhet av enkät- och formulärverktyg, gärna esMaker

• goda kunskaper i Microsoft Word, Excel och PowerPoint

• för att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, analytisk och kommunikativ.

Meriterande

Det är meriterande om du har

• erfarenhet av att beställa och samordna utvecklingsinsatser, inklusive kravfångst, kravställning och testning

• erfarenhet av Adobes applikationer för bild- och videohantering

• vana av att ta fram instruktioner, guider och manualer

• förståelse för HTML, CSS och JavaScript

• erfarenhet av API-integrationer

• förståelse för Microsoft 365 och Entra ID

Tjänsten kräver att du har B-körkort.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på erfarenhet och kompetens. För aktuell lönestatistik besök engelholm.se där du kan läsa mer.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen.

Har du skyddade personuppgifter? Kontakta rekryterande chef via telefon för dialog om din ansökan.

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Tillträde, februari 2027.