Vårdenhetschef till Fysioterapi specialistvård Gästrikland

Om arbetsplatsen

Fysioterapi specialistvård ansvarar för att erbjuda fysioterapi till inneliggande och polikliniska patienter inom specialistvården på Gävle sjukhus, Sandvikens sjukhus och Tullhuset. Hos oss arbetar cirka 50 engagerade medarbetare där majoriteten är fysioterapeuter, men även rehabiliteringsassistenter, en biträdande vårdenhetschef samt en chefssekreterare. Här möter du en kompetent och engagerad arbetsgrupp med stark utvecklingsvilja. Tillsammans bedriver vi rehabilitering och behandling och verkar inom olika verksamheter som bland annat ortopedi, kirurgi, neurologi, reumatologi och kardiologi.

Vi söker nu en vårdenhetschef som tillsammans med oss vill fortsätta att utveckla och driva verksamheten framåt. Kom och gör skillnad tillsammans med oss!

Arbetsuppgifter

Som vårdenhetschef leder du enhetens arbete med fokus på kvalitet, patientsäkerhet, tillgänglighet och produktion. Du ansvarar för att skapa goda förutsättningar för en hållbar arbetsmiljö och ett engagerat medarbetarskap. Rollen kräver ett närvarande ledarskap, där du både driver utveckling och hanterar operativa frågor i vardagen.

Då enhetens medarbetare arbetar på uppdrag mot andra enheter inom sjukhusvården, har vi ett gemensamt ansvar för patientens vård- och rehabiliteringsflöde där du som vårdenhetschef samverkar och följer upp arbetet med andra verksamhetsområden. Du förväntas skapa tydliga uppdrag och bidra till ett sammanhållet rehabiliteringsperspektiv i hela regionen.

Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, där du bidrar till utvecklingen av verksamhetsområdet som helhet. Som stöd i uppdraget har du en biträdande vårdenhetschef, chefssekreterare samt andra stödfunktioner.

Som vårdenhetschef hos oss kommer du bland annat att
• ansvara för verksamhet, personal, ekonomi, arbetsmiljö och kompetensförsörjning
• följa upp resultat, analysera avvikelser och säkerställa måluppfyllelse
• samverka med andra enheter och verksamhetsområden för att stärka rehabiliteringsflödena
• driva och delta i förbättrings- och utvecklingsarbete
• planera och genomföra arbetsplatsträffar, utvecklingssamtal och lönedialoger
• arbeta för en ekonomi i balans och kostnadseffektiva arbetssätt.

Hos oss får du
• arbeta med ett engagerat och prestigelöst team med drivna och kompetenta kollegor som vill framåt tillsammans
• möjlighet att påverka och utveckla framtidens rehabilitering inom specialistvården
• goda möjligheter att utvecklas i ditt eget chef-/ledarskap.

Vi bryr oss om dig som medarbetare och erbjuder förmåner som skapar trygghet, hälsa och utveckling, oavsett var du befinner dig i livet. Läs mer om våra förmåner här!
https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/

Kvalifikationer

Vi söker dig som vill vara en del av den arbetsglädje, nyfikenhet och prestigelöshet som präglar både enheten och ledningsgruppen. Du trivs i ett sammanhang där man delar kunskap, stöttar varandra och utvecklar verksamheten tillsammans. För att lyckas i rollen behöver du uppskatta nära samarbete med medarbetare, kollegor och andra aktörer inom vården. Du har lätt för att skapa och vårda goda relationer och ser samverkan som en naturlig väg till utveckling och goda resultat. Med ett lyhört och inkluderande arbetssätt skapar du tydlighet, delaktighet och engagemang i vardagen.

För rollen krävs att du har
• utbildning på högskolenivå med inriktning hälso-och sjukvård.

Vi ser det som mycket meriterande om du har utbildning som fysioterapeut/sjukgymnast. Det är även meriterande om du har dokumenterad chefs- eller ledarerfarenhet samt erfarenhet av arbete inom fysioterapi.

Varmt välkommen med din ansökan!

Anställningsvillkor

Antal platser: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträde: Tillträde efter överenskommelse.

Ansökan

Sista ansökningsdatum: 2026-11-11
Arbetsgivarens referensnummer: RS 2026/2742
Ansök här i samarbete med Offentligajobb

Övrigt

Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat.

Som en del av en trygg och transparent rekryteringsprocess beaktar vi eventuella jävsförhållanden eller andra omständigheter som kan påverka en objektiv bedömning.

Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg.

Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.

Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Upplysningar

Helena Medic, Verksamhetschef
072-504 68 86
helena.medic@regiongavleborg.se

Johanna Holmqvist, rekryteringspartner
073-050 89 12
johanna.holmqvist@regiongavleborg.se

Fackliga kontaktpersoner

Johanna Hultin, Fysioterapeuterna
026-154931
johanna.hultin@regiongavleborg.se

Helena Kym, Vision
026- 15 75 93
helena.kym@regiongavleborg.se

Katarina Forsell, Ledarna
073-5354746
katarina.forsell@regiongavleborg.se