Undersköterska till äldreboende

Vi söker nu en trygg undersköterska, som har individens behov i fokus, med nuvarande placering vid avd. Åsen på Strandbackens särskilda boende. Välkommen med din ansökan!

Arbetsplatsen

Strandbacken är ett särskilda boende för äldre personer och är beläget i Nordmalings samhälle, ca 1 km från centrum. Strandbacken består två hus innehållande bland annat 9 boendeenheter och en rehab avdelning. Åsen är en avdelning med 13 boenderum.

Rollen och arbetsuppgifterna

Som undersköterska ger du en god omvårdnad och social omsorg till våra brukare enligt beslut samt individuell genomförandeplan. Du ska hjälpa och stödja brukaren i det dagliga livet för att främja den funktionella förmågan. Med gott bemötande, hög servicegrad och engagemang anpassar du arbetet efter varje enskild individs behov.

Du förväntas skapa lugn och meningsfullhet samt verkar för trivsel och trygghet för våra brukare. Delegerade arbetsuppgifter från kommunens HSL-enhet ingår liksom kontinuerlig skriftlig dokumentation.

Vi arbetar i team och vi hjälper varandra i det dagliga arbetet. Tillsammans utvecklar och förbättrar vi kontinuerligt vår verksamhet.

Din profil

De krav vi har för att arbeta som undersköterska är att du har en undersköterskeutbildning.

För att du ska kunna kommunicera med de som bor på Strandbacken, deras anhöriga, kollegor, skriva och ta del av vårddokumentation samt erhålla medicin delegering krävs det att du har goda kunskaper i det svenska språket, i både tal och skrift.

Meriterande är erfarenhet av arbete med inriktning mot äldre och demens, samt datavana.

Vi söker dig som har ett professionellt förhållningssätt som präglas av ett gott bemötande och ett intresse av att hjälpa och stötta andra. Arbetet ställer krav på flexibilitet, integritet, god samarbetsförmåga, ett gott omdöme, struktur samt att du är serviceinriktad och har en personlig mognad.

Anställningen

Inför anställning som undersköterska i särskilt boende och hemtjänsten ska ett utdrag ur belastningsregistret uppvisas i enlighet med gällande lagstiftning. Utdraget ska uppvisas till arbetsgivaren innan anställningen påbörjas för att säkerställa trygghet och säkerhet för våra äldre.

Övrigt

Inom äldreomsorgen verkar vi för att ha anställda medarbetare med följande språkbilder: finska, jiddisch, meänkieli, romani chib och samiska. Vi ser gärna att du som söker har kunskaper i något eller några utav dessa språk.

Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden!

Som en del av rekryteringsprocessen genomförs ett kortare språktest, i samband med intervjun, för att bedöma om kandidaten uppfyller tjänstens språkkrav.

Om Nordmalings kommun

Nordmalings kommun har cirka 700 medarbetare som gör ett viktigt jobb för att erbjuda välfärd, service och tjänster av hög kvalitet till dem som bor och verkar i Nordmaling. Omkring 6 900 invånare samt företagare och fastighetsägare är beroende av vårt arbete. Vi ansvara för barnomsorg, skola och äldreomsorg, men också för samhällsplanering, gata/park, individ- och familjeomsorg, miljö, kultur, fritid och mycket mer. Vår värdegrund, som leder oss i vårt dagliga arbete, utgår i från; människan i centrum, tillit & trygghet och gemensam utveckling.

Är du nyfiken på veta mer om oss? Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Nordmaling har ett attraktivt läge vid kusten, mellan Umeå och Örnsköldsvik (bägge mindre än 30 min bort med Botniabanan). Närheten till hav, skog, älv, fina motionsanläggningar och ett rikt föreningsliv ger stora möjligheter till en aktiv fritid - för både stor och liten. Funderar du på att flytta till eller är nyfiken på Nordmaling? Läs mer på Mitt Nordmaling