Sök med AI

Strategisk etableringsledare inom IAM

I-Ray IT Solutions AB
Ny

Jobbet i korthet

Anställningstyp

visstid

Arbetstid

heltid


Solna

Ansök senast: 2026-11-16
Publicerad: 2026-11-09

Beskrivning

Strategisk etableringsledare inom IAM

Placeringsort: Stockholm

Arbetsform: Hybrid - delvis på distans

Omfattning: 100 %

Uppdragsform: Konsultuppdrag

Uppdragsperiod: 2026-12-08 - 2028-06-30

Möjlighet till förlängning: Till och med 2029-06-30

Referensnummer: RS 2026-1068

Om uppdraget

Vi söker en erfaren strategisk etableringsledare inom Identity and Access Management (IAM) för ett omfattande initiativ med fokus på att etablera en sammanhållen identitets- och behörighetsinfrastruktur.

Uppdraget innebär att skapa förutsättningar för en gemensam och säker infrastruktur för identitets- och behörighetshantering, med fokus på verksamhetsbehov, teknisk applikationsförvaltning, leverantörsstyrning och etablering av långsiktiga arbetssätt och processer.

Du kommer att ha en strategisk och samordnande roll med ansvar för att säkerställa att kommande tekniska lösningar, leverantörer, processer och förvaltningsstrukturer etableras på ett effektivt och hållbart sätt.

Rollen kräver erfarenhet av komplexa organisationer och IT-landskap samt förmåga att samverka med verksamhet, IT, leverantörer och beslutsfattare.

Arbetsuppgifter

Leda och samordna strategisk etablering inom IAM-området.

Identifiera verksamhetsbehov och omsätta dessa till krav på tekniska lösningar och tjänster.

Ansvara för kravställning och utvärdering av teknisk applikationsförvaltning.

Medverka i upphandlingar och inköpsprocesser för IT-system, plattformar, licenser och konsulttjänster.

Ta fram kravunderlag, utvärderingsunderlag och dokumentation inför upphandlingar.

Etablera och utveckla strategisk och operativ leverantörsstyrning.

Följa upp avtal, leveranser och leverantörers prestationer.

Planera och samordna införande av nya plattformar, IT-system och leverantörer.

Etablera processer, styrmodeller, arbetssätt och rutiner för framtida förvaltningsorganisationer.

Driva förändringsledning och verksamhetsutveckling.

Säkerställa tydlig ansvarsfördelning och effektiva samarbetsformer mellan olika verksamheter.

Leda workshops och intervjuer samt förankra strategiska beslut i styrgrupper.

Presentera komplexa tekniska och verksamhetsrelaterade frågor på ett pedagogiskt och tydligt sätt.

Obligatoriska krav

Vi söker dig som har:

Kompetensnivå 4.

Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Minst 10 års dokumenterad erfarenhet av ledande roller som förvaltningsledare, förändringsledare, verksamhetsutvecklare och/eller projektledare i komplexa organisationer och systemlandskap inom hälso- och sjukvård, e-hälsa eller offentlig sektor.

Dokumenterad och aktuell erfarenhet av praktisk etablering, övertagande eller införande av nya plattformar, IT-system, leverantörer eller förmågor utifrån verksamhetsbehov och fastställda mål.

Dokumenterad och aktuell erfarenhet av upphandlings- och inköpsprocesser, inklusive behovsanalys, kravställning, utvärdering och framtagande av upphandlingsunderlag för IT-system, plattformar, licenser, konsulter eller applikationsförvaltning.

Dokumenterad och aktuell erfarenhet av strategisk och operativ leverantörsstyrning, inklusive avtalsuppföljning, introduktion av nya leverantörer, samverkan och uppföljning av arbete och leveranser.

Dokumenterad erfarenhet av förändringsledning, verksamhetsutveckling och etablering av struktur, styrning och effektiva arbetssätt i organisationer med delat ansvar.

God förståelse för IAM (Identity and Access Management), roller, informationsflöden, systemberoenden och integrationsbehov.

God förståelse för regional hälso- och sjukvård samt regelverk som påverkar informationshantering, åtkomst och behörighetsstyrning, inklusive patientdatalagen samt krav på sekretess och spårbarhet.

Erfarenhet av att leda workshops, genomföra intervjuer, förankra strategiska val i styrgrupper och pedagogiskt presentera komplex information för verksamhet och IT.

God förståelse för system och tjänster såsom katalogtjänster, masterdataplattformar, personuppgiftstjänster och autentiseringstjänster samt deras beroenden inom IAM.

Meriterande krav

Det är meriterande om du har:

Kunskap om och erfarenhet av regionala vård-IT-system och större regioners IT-landskap.

Erfarenhet av katalogtjänster baserade på Evidian DirX.

Erfarenhet av masterdatasystem baserade på Tibco EBX.

Erfarenhet av autentiseringstjänster baserade på Clavister PAS (PhenixID Authentication Service), Clavister PIM (Clavister Identity Manager) och Clavister PIP (Clavister Identity Provisioning).

Erfarenhet av upphandling, etablering och förvaltning av samhällsviktiga och verksamhetskritiska applikations- och plattformstjänster.

Erfarenhet av systemadministration kopplad till centrala katalog- och behörighetslösningar för systemintegrationer.

Erfarenhet av licensupphandling samt introduktion och etablering av nya leverantörer.

Erfarenhet av att säkerställa avtalsefterlevnad, fungerande leveranser och etablerade förvaltningsrutiner från start.



Ansökan

Är du en erfaren strategisk ledare med bakgrund inom IAM, IT-förvaltning, leverantörsstyrning och verksamhetsutveckling?

Skicka in ditt uppdaterade CV och beskriv tydligt hur du uppfyller de obligatoriska och meriterande kraven.

Viktigt: CV ska vara skrivet på svenska.

Sista ansökningsdag: 2026-11-14

Ansök till tjänsten

Strategisk etableringsledare inom IAM

Ny
Denna arbetsplats har annonserats på Arbetsförmedlingen-tjänsten den 2026-11-09 och publicerades av Arbetsförmedlingen.
Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

I-Ray IT Solutions AB

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

SolnaAdministrationManagerLedare

Läs också

IT-konsultbolaget auticon: ”Arbetsgivare riskerar att missa en riktig stjärna”
Ledarskap

IT-konsultbolaget auticon: ”Arbetsgivare riskerar att missa en riktig stjärna”

Hur kan arbetsgivare upptäcka kompetens som traditionella rekryteringsmetoder riskerar att missa? På IT-konsultbolaget auticon står kompetensen i centrum. Malin Allard berättar om inkluderande rekrytering, neurodiversitet och varför den bästa kandidaten inte alltid är bäst på intervjun.

Lästid 6 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
Fortum

Project Manager

Solna
2/11 – 22/11
  • Om JobbSafari
  • För arbetsgivare
  • För press & media
  • Skapa annons
  • Lösningar
  • Insikter och evenemang
  • Arbetsmarknadsstatistik
  • Kontakt
  • Integritetspolicy

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Norway

Jobbland AS

c/o EMU Growth Partners Norway AS

Mercurveien 86

9408 Harstad

Norway

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se