Stödassistenter till uppstart av ny BoDa-enhet

Vi söker stödassistenter till BoDa Spejarestigen!

BoDa-enheten beräknas öppna i april 2027 och består av två bostadshus med tre hyresgäster i varje hus samt en separat byggnad för daglig verksamhet. Målgruppen för verksamheten är personer med bland annat autism, intellektuell funktionsnedsättning och utmanande beteende. Enheten ligger på ca 10 minuters gångväg från Torslanda torg.

Här kommer du att vara med och starta upp en verksamhet och bidra till att de boende får en trygg, meningsfull och innehållsrik vardag utifrån varje persons individuella behov, önskemål och förutsättningar. Som stödassistent erbjuds du ett stimulerande och omväxlande arbete och du blir en viktig del av de boendes vardag.

I det dagliga arbetet som stödassistent ger du stöd och vägledning till brukarna i deras vardag utifrån ett pedagogiskt och praktiskt förhållningssätt. Stödet innefattar hjälp vid omsorg/hygien, matlagning och färdighetsträning, samt daglig sysselsättning som är meningsfull för brukaren. Grunden i arbetet är en god och tydlig kommunikation samt bra bemötande. Du arbetar för att skapa ett lugn och trygghet för brukarna i olika situationer som de möter i sin vardag. Vidare är du ett stöd och skapar förutsättningar för god kontakt med anhöriga, sjukvård och andra kontakter som är viktiga för varje brukare. Du samarbetar framför allt med andra stödassistenter, stödpedagoger och chef för att utveckla verksamheten.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Kommunikation är en viktig del av arbetet, vilket kräver att du har godkänt i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit.

Du behöver ha goda kunskaper om och erfarenhet av arbete med personer med autism och stora intellektuella funktionsnedsättningar, gärna inom BmSS eller DV. Du behöver också ha kunskap och erfarenhet av LAB, AKK och utmanande beteende.

Det är meriterande om du har erfarenhet av dokumentation enligt IBIC och kunskap om studio 3 och/eller Durewall. Det är också meriterande om du har B-körkort.

Du är lugn och trygg i pressade och svåra situationer. Du kan balansera krav som ställs på dig och kan trots tidspress fatta välgrundade beslut. Du är uppmärksam och öppen för att förstå andra människors behov, känslor och åsikter. Du är mottaglig för vad andra säger eller uttrycker och visar respekt, hänsyn och omtanke i ditt bemötande. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du motiveras av att lära dig nya saker och utvecklas. Du kommer själv med nya idéer och tar initiativ till förbättringar.

Övrigt

Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden.

När du ansöker får du beskriva din kunskap och erfarenhet genom att svara på frågor i stället för att skicka in ett personligt brev. Bifoga även studieintyg eller examensbevis i din ansökan.

Inför ett eventuellt erbjudande om anställning ska du uppvisa ett oöppnat utdrag ur Polisens belastningsregister. Du ansvarar själv för att beställa utdraget via Polisens webbplats: Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning | Polisen

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt motverka diskriminering.

Som medarbetare i Förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi bland annat: -Trygg anställning med goda anställningsvillkor -Heltid som norm med möjlighet till deltid -Introduktion vid nyanställning -Kompetensutveckling -Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra förmåner och erbjudanden

Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Mer information om lön, ersättningar och förmåner finns på Göteborgs Stads Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

I Förvaltningen för funktionsstöd använder vi oss av samplanering, vilket innebär att arbete kan förekomma i en annan verksamhet som bedöms som liknande.

Du kan endast skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem, eftersom personuppgifter hanteras enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Har du skyddade personuppgifter ska du INTE ansöka via systemet, utan istället kontakta ansvarig rekryterande chef.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk inom förvaltningens eller Göteborgs Stads omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi använder och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om oss

Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor.

Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra.

Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden.

Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss!

Du är Göteborg