Parkeringshandläggare till Malmö

Arbetsplatsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Arbetsbeskrivning

Serviceavdelningen arbetar med e-tjänster, utvecklar resedokument och tjänstekort, tillhandahåller allmänna handlingar, registerutdrag samt hanterar vapenärenden.
Även myndighetens informationshantering, förvaltningsärenden och nationella telefonväxeln ingår.

Arbetsuppgifterna består till största del av att självständigt registrera, utreda, handlägga och fatta beslut i bestridanden av parkeringsanmärkningar i enlighet med lag (1976:206) om felparkeringsavgift. Daglig kontakt via telefon eller e-post med allmänhet, parkeringsvakter, kommuner och andra myndigheter. Handläggningen sker främst i polisens digitala ärendehanteringssystem. Samarbete med polisens jurister kring ärenden som går upp i domstol sker löpande vid behov. Representation av Polismyndigheten i samverkansmöte med kommuner och vaktbolag kan förekomma. Information och informationsträffar till poliser som utfärdar parkeringsanmärkningar kan förekomma.

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:
• B-körkort

• Gymnasieexamen
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
• God datorvana och god erfarenhet att jobba med Officepaketet

Det är meriterande om du även har:

• Högskole- eller universitetsutbildning inom område som arbetsgivaren bedömer relevant
• Yrkeserfarenhet av kvalificerad handläggning av myndighetsärenden i närtid
• Erfarenhet av att söka i lagtext och att göra juridiska bedömningar inom relevant lagstiftning, så som trafikförordningen, förvaltningslagen m.fl.
• Erfarenhet av IT-baserade dokument- och ärendehanteringssystem

Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen som handläggare ska du vara intresserad av handläggningsarbete och trivas med ett tidvis högt tempo. Du har ett strukturerat arbetssätt, en god analytisk förmåga, ser sammanhang och kan prioritera rätt saker. Du kan arbeta självständigt efter givna direktiv, du kan jobba mot uppsatta mål, du har en god samarbets- och kommunikationsförmåga. Du är intresserad av att lära dig ny lagstiftning och nya arbetsmetoder.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Kontaktpersoner

Antonio Monés , Rekryterande chef
010-561 69 67
antonio.mones@polisen.se

Undrar du något om rekryteringsprocessen kontakta
rekrytering.nationella-avdelningar@polisen.se

Fackliga företrädare

Sofia Ask , Polisföbundet
010-563 87 10

Stina Åkesson , ST
076-775 36 20

Karna Tillheden, SEKO Polisen
010-561 66 27

SACO-S
saco-s.avdelningarna@polisen.se

Övrig information

Anställningsbenämning: Handläggare
Arbetsort: Malmö
Arbetstid: Flextid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Parkeringshandläggare

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.