Operativ Samordnare till Operativ Verksamhetsstyrning/RDC-D, Stockholm
PolismyndighetenSammanfattning
Vi söker en Operativ samordnare till Regionala driftcentret (RDC-D) i Stockholm, som är en del av Sektionen för Operativ Verksamhetsstyrning. I denna roll kommer du att ansvara för att driva och utveckla verksamheten, samt samordna och koordinera operativt arbete dygnet runt. Tjänsten kräver svensk medborgarskap och Polisexamen, samt erfarenhet av ledarskap och förändringsarbete.Det här erbjuder vi
Möjlighet till personlig utveckling.Arbetsplats som stimulerar till mångfald och kreativitet.Anställning kan inledas med provanställning.
Ansök senast: 2026-08-23
Publicerad: 2026-08-06
Beskrivning
Arbetsplatsbeskrivning
Nu söker vi Operativ samordnare till RDC-D på Sektionen för Operativ Verksamhetsstyrning i Stockholm (OVS).
OVS på Regionkansliet i Stockholm består idag av fyra grupper. Regionala driftcentrets drift (RDC-D) är en del av OVS uppdrag och ansvar men flera verksamheter bidrar med medarbetare in i driftcentret. RDC-D berikar det brottsbekämpande arbetet på en operativ ledningsnivå i den pågående tidsskalan. För att säkerställa en obruten reaktionskedja bemannas RDC-D dygnet runt, året runt. Samordningen och koordineringen sker i nära samverkan med polisområden och enheter samt nationellt driftcenter och andra regioners driftcenter.
Arbetsbeskrivning
Som Operativ samordnare (OPS) på region Stockholms RDC-D är du tillsammans med dina kollegor ansvarig för att driva och utveckla vår verksamhet. RDC-D:s primära uppdrag är att samordna och koordinera samt vara ett dynamiskt stöd för den operativa verksamheten i hela regionen.
OPS-funktionen i RDC-D tjänstgör dygnet runt, alla dagar om året. Funktionen bemannas av totalt 11st medarbetare varav hälften är fasta och hälften är roterare om 6 månader från polisområden och enheter inom regionen. Utöver OPS-funktionen består RDC-D av förmågor inom underrättelsearbete (UND), lägesbildsarbete (Läge), utredningsarbete (UL).
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
Det är meriterande om du även har erfarenhet av:
Personliga egenskaper
Som person är du flexibel och lösningsorienterad i förhållande till förändrade omständigheter i ditt arbete. Därtill behöver du trivas med ansvar, att samarbeta med andra och du tillämpar gärna din goda kommunikativa förmåga. Arbetsuppgifterna ställer krav på att du även har en stresstålighet som gör att du klarar av att hålla flera perspektiv parallellt. Utöver detta krävs en prestigelös framtoning med ödmjuk inställning inför kollegor och uppdrag.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Kontaktpersoner
Har du frågor är du välkommen att kontakta ansvarig HR-konsult:
Daisy Sanchez Nordin, daisy.nordin@polisen.se , 0730738662
Fackliga företrädare
SACO, Polisförbundet, Fackförbundet ST, SEKO Polisen nås via Polisens växel 114 14
Övrig information
Anställningsbenämning: Inspektör
Arbetsort: Stockholm
Arbetstid: Periodplanerad (PP 5:3)
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Samordnare
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.
Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.
1. Har du svenskt medborgarskap?
2. Har du svensk p olisexamen?
3. Har du verkat i en chef- eller arbetsledande roll där du lett andra mot uppsatta mål och resultat? Om ja, utveckla gärna.
4. Har du erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten? Om ja, utveckla gärna.
5. Har du erfarenhet av stabsarbete/stabsmetodik och/eller taktisk ledning? Om ja, utveckla gärna.
6. Har du arbetat som OPS/OPL eller i en liknande roll där du haft som huvudsakliga arbetsuppgift att leda och planera operativt polisarbete och växla mellan olika tidsskalor? Om ja, utveckla gärna.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.
Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.stockholm@polisen.se senast den 23/8-2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A478.151/2026 i mailets ärendemening.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
P olismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
Polismyndigheten
Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Nu söker vi Operativ samordnare till RDC-D på Sektionen för Operativ Verksamhetsstyrning i Stockholm (OVS).
OVS på Regionkansliet i Stockholm består idag av fyra grupper. Regionala driftcentrets drift (RDC-D) är en del av OVS uppdrag och ansvar men flera verksamheter bidrar med medarbetare in i driftcentret. RDC-D berikar det brottsbekämpande arbetet på en operativ ledningsnivå i den pågående tidsskalan. För att säkerställa en obruten reaktionskedja bemannas RDC-D dygnet runt, året runt. Samordningen och koordineringen sker i nära samverkan med polisområden och enheter samt nationellt driftcenter och andra regioners driftcenter.
Arbetsbeskrivning
Som Operativ samordnare (OPS) på region Stockholms RDC-D är du tillsammans med dina kollegor ansvarig för att driva och utveckla vår verksamhet. RDC-D:s primära uppdrag är att samordna och koordinera samt vara ett dynamiskt stöd för den operativa verksamheten i hela regionen.
OPS-funktionen i RDC-D tjänstgör dygnet runt, alla dagar om året. Funktionen bemannas av totalt 11st medarbetare varav hälften är fasta och hälften är roterare om 6 månader från polisområden och enheter inom regionen. Utöver OPS-funktionen består RDC-D av förmågor inom underrättelsearbete (UND), lägesbildsarbete (Läge), utredningsarbete (UL).
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
- Svenskt medborgarskap
- Svensk Polisexamen
- Verkat i en chef- eller arbetsledande roll där du lett andra mot uppsatta mål och resultat
- Erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
- Goda kunskaper i Windows Office-paketet
Det är meriterande om du även har erfarenhet av:
- Stabsarbete/stabsmetodik och/eller taktisk ledning
- Arbete som OPS/OPL eller liknande där du haft som huvudsakliga arbetsuppgift att leda och planera operativt polisarbete och växla mellan olika tidsskalor
Personliga egenskaper
Som person är du flexibel och lösningsorienterad i förhållande till förändrade omständigheter i ditt arbete. Därtill behöver du trivas med ansvar, att samarbeta med andra och du tillämpar gärna din goda kommunikativa förmåga. Arbetsuppgifterna ställer krav på att du även har en stresstålighet som gör att du klarar av att hålla flera perspektiv parallellt. Utöver detta krävs en prestigelös framtoning med ödmjuk inställning inför kollegor och uppdrag.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Kontaktpersoner
Har du frågor är du välkommen att kontakta ansvarig HR-konsult:
Daisy Sanchez Nordin, daisy.nordin@polisen.se , 0730738662
Fackliga företrädare
SACO, Polisförbundet, Fackförbundet ST, SEKO Polisen nås via Polisens växel 114 14
Övrig information
Anställningsbenämning: Inspektör
Arbetsort: Stockholm
Arbetstid: Periodplanerad (PP 5:3)
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Samordnare
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.
Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.
1. Har du svenskt medborgarskap?
2. Har du svensk p olisexamen?
3. Har du verkat i en chef- eller arbetsledande roll där du lett andra mot uppsatta mål och resultat? Om ja, utveckla gärna.
4. Har du erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten? Om ja, utveckla gärna.
5. Har du erfarenhet av stabsarbete/stabsmetodik och/eller taktisk ledning? Om ja, utveckla gärna.
6. Har du arbetat som OPS/OPL eller i en liknande roll där du haft som huvudsakliga arbetsuppgift att leda och planera operativt polisarbete och växla mellan olika tidsskalor? Om ja, utveckla gärna.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.
Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.stockholm@polisen.se senast den 23/8-2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A478.151/2026 i mailets ärendemening.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
P olismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
Polismyndigheten
Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Ansök till tjänsten
Operativ Samordnare till Operativ Verksamhetsstyrning/RDC-D, Stockholm
OM FÖRETAGET
Polismyndigheten
