Musiklärare till Nakterhusskolan Vega

Vill du vara med och bidra i en välfungerande skola där studiero, trygghet och trivsel står i fokus, där ansvarskultur, sammanhållning och engagemang utgör stöttepelarna och där höga och positiva förväntningar ställs på elever, vårdnadshavare och medarbetare? Bra, då är du varmt välkommen med din ansökan!

I augusti 2020 öppnade nybyggda Nakterhusskolan i Vega. I dagsläget går det 508 elever på skolan och här arbetar 60 engagerade medarbetare. Nakterhusskolan ligger centralt i Vega med direkt närhet till goda kommunikationer. Pendeltågstationen i Vega ligger ca. 250 meter från skolan.

Inför januari 2027 söker vi nu en engagerad musiklärare på heltid!

Ditt uppdrag

Som musiklärare på Nakterhusskolan ansvarar du för musikundervisningen i årskurs 1-6. Undervisningen genomförs i både i helklass och halvklass samt att du även har kör som rastverksamhet.

Som musiklärare ger du eleverna möjlighet att uttrycka sig genom att sjunga och spela, skapa och improvisera. Glädjen till musiken är viktig! Under din ledning får eleverna upptäcka olika sorters musik och instrument och utveckla sina musikaliska förmågor, men också bygga ett teoretiskt kunnande kring musiken och dess funktion och betydelse i olika sammanhang.

I samarbete med skolledning och kollegor tar du ett gemensamt ansvar för alla skolans elever och arbetar för att skapa en god atmosfär och stämning på skolan i allmänhet.


Vem är du?


Vi söker dig som är legitimerad musiklärare med behörighet att undervisa i grundskolan, åk. F-6.

Du är en engagerad, driven och positiv person som hittar kvalificerade lösningar på eventuella utmaningar. Du är strukturerad och samtidigt kreativ. Du förstår vikten av fungerande relationer med elever och deras vårdnadshavare. Du är självgående men värdesätter också betydelsen av att ha goda kollegor i din omgivning.

Du är en person som tycker om att samarbeta med andra människor och lyssnar och kommunicerar på ett konstruktivt sätt. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du anpassar därför sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren.

För att trivas i din roll har du en förmåga att ta initiativ, sätta igång aktiviteter och uppnå resultat. Du har också nytta av att kunna organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt.

Varför Nakterhusskolan?

Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du varje dag bidrar till barns utveckling och lärande. Du blir en del av ett kompetent och engagerat arbetslag där vi stöttar, inspirerar och utvecklar varandra. Vi erbjuder en arbetsmiljö som präglas av samarbete och delaktighet. Du ges också möjlighet till kompetensutveckling och fortsatt lärande i din yrkesroll.

Rekryteringsprocessen

Rekryteringen består av telefonavstämning, intervjuer och referenstagning. Vi begärregisterutdrag på slutkandidat i slutskedet av rekryteringsprocessen. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av befintlig personal.

Välkommen med din ansökan!

Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.

Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun.

Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar