Lokalförvaltare till förvaltning syd, placering Växjö eller Kalmar

Arbetsplatsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift?

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 42 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Polismyndigheten är inne i en expansiv fas, därför behöver nya polisstationer byggas och standarden på flera lokaler höjas. Myndigheten äger inte några lokaler utan hyr istället cirka 1,8 miljoner kvadratmeter.

Lokalförsörjningsenhetens uppdrag är att säkerställa att myndigheten har ändamålsenliga lokaler på kort och lång sikt. Lokalförsörjningsenheten finns i hela landet och består av drygt 130 medarbetare uppdelade inom förvaltning, projekt och utveckling.

Lokalförsörjningsenheten är en del av Polismyndighetens ekonomiavdelning.
Läs mer om ekonomiavdelningen

Fastighetsförvaltningen

Fastighetsförvaltningenansvarar för drift och underhåll i befintligt lokalbestånd och har kontinuerlig dialog med hyresvärdar och polisens verksamheter som använder lokalerna. Vi är organiserade i åtta sektioner: Syd, Väst, Öst, Stockholm, Bergslagen, Nord, Mitt samt Utveckling. Sektionerna ansvarar för respektive geografiskt område och är uppdelade i förvaltning och projekt.

Du kommer tillhöra gruppen för Fastighetsförvaltning Region Syd tillsammans med 12 st kollegor. Ditt bestånd finns i framförallt i Kronobergslän och består av både nya och moderna Polishus samt äldre 70-tals bestånd. Detta innebär att du i din roll både kommer jobba med ombyggnation, lokalanpassningar samt nyproduktion.
Vidare är vårt bestånd unikt med teknikintensiva lokaler med höga säkerhetskrav.

Arbetsbeskrivning

Som lokalförvaltare säkerställer du att lokalerna är verksamhetsanpassade och kostnadseffektiva avseende ditt lokalbestånd. Du ansvarar för att förvalta, samordna och utveckla befintligt lokalbestånd. Beståndet är omfattande till sin storlek och innefattar teknikintensiva verksamheter som ställer höga tekniska krav på lokalerna, inte minst vad gäller säkerhet och strömförsörjning.

Du samarbetar tillsammans med såväl andra lokalförvaltare, fastighetsstrateger, projektledare som jurister och ramavtalsleverantörer. Du samarbetar vidare med inköps- och serviceenheten, IT-avdelningen och säkerhetsavdelningen. Som lokalförvaltare agerar du som kravställare gentemot hyresvärdar och leverantörer och du har en god dialog och bygger interna relationer med övriga interna verksamheter.

Arbetsuppgifter är i huvudsak följande, men andra uppgifter kan också förekomma:

• Utifrån hyresgästperspektiv säkerställa lokalerna är verksamhetsanpassade
• Delta i budget- och uppföljningsarbetet avseende ditt lokalbestånd
• Driva investeringsinitiativ samt delta i projektgrupper vid större ombyggnationer/ lokalanpassningar
• Offertframtagning, kostnadsuppskattningar och avrop från ramavtalsleverantörer
• Medverka i framtagandet av hyresavtal
• Besvara lokalförsörjningsfrågor samt agera rådgivande gentemot verksamheten
• Arbeta för att lagstiftning och arbetsmiljökrav uppfylls i lokalbeståndet, i samråd och med stöd från verksamheten

Arbete kan komma att ske på andra platser i Sverige. Resor ingår i arbetet, främst inom region Syd, men även nationellt.

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

• relevant eftergymnasial utbildning (t.ex. teknisk förvaltare, fastighetsingenjör) alternativt annan utbildning kombinerad med relevant erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• aktuell relevant erfarenhet från en liknande roll
• god förmåga att uttrycka dig på svenska, såväl i tal som i skrift
• B-körkort, då resor ingår i tjänsten
• Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du även har:

• erfarenhet av projektledning, framförallt ombyggnation/ lokalanpassningar
• erfarenhet av arbete med teknikintensiva verksamheter och lokaler
• erfarenhet av att arbete med större fastighetsobjekt
• erfarenhet av linkande tjänst inom offentlig sektor
• kunskap och/ eller erfarenhet av hyres- och serviceavtal
• goda kunskaper i Officepaketet

Personliga egenskaper

Arbetsuppgifterna ställer krav på att du tycker om att ge god service, är relationsskapande och självständigt driver arbetet framåt med fokus på att lösa problem. Du är flexibel, har förmåga att omprioritera i arbetet vid behov och trivs i en miljö med högt tempo där den ena dagen inte är den andra lik. Vidare är du en god kommunikatör och trivs med att samarbeta samt har en solidarisk inställning till de beslut som fattas. Utöver det ställer rollen krav på att du är strukturerad och noggrann.

Du agerar i enlighet med polisens medarbetarpolicy där du företräder Polismyndigheten och stärker förtroendet hos allmänheten. Du har förmåga att kombinera effektivitet, engagemang och tillgänglighet i arbetet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Kontaktpersoner

Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef:

Jonas Studeny Deutsch

jonas.studeny-deutsch@polisen.se

Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:

Anette Tegnér

anette.tegner@polisen.se

Fackliga företrädare

Saco-S, saco-s.avdelningarna@polisen.se

Polisförbundet, Sofia Ask, tfn 010-563 87 10

ST, Johan Källström 0702791146, Stina Åkesson 010-5622255

Seko Polisen, Monica Veberg, tfn 070-549 11 35

Övrig information

Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader

Anställningsbenämning: Handläggare

Arbetsort: Kalmar eller Växjö

Omfattning: Heltid

Arbetstid: Dagtid med flex
Tillträde: Enligt överenskommelse

Funktion: Lokalförvaltare

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan.

Har du relevant eftergymnasial utbildning (t.ex. teknisk förvaltare, fastighetsingenjör) alternativt annan utbildning kombinerad med relevant erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Har du aktuell relevant erfarenhet från en liknande roll? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Har du god förmåga att uttrycka dig på svenska, såväl i tal som i skrift? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Har du B-körkort?

Har du svenskt medborgarskap?

Har du erfarenhet av projektledning, framförallt ombyggnation/ lokalanpassningar? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Har du erfarenhet av arbete med teknikintensiva verksamheter och lokaler? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Har du erfarenhet av att arbete med större fastighetsobjekt? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Har du erfarenhet av linkande tjänst inom offentlig sektor? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Har du kunskap och/ eller erfarenhet av hyres- och serviceavtal? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Har du goda kunskaper i Officepaketet? Om ja, beskriv kortfattat din erfarenhet.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Urvalstest kan förekomma inom ramen för rekryteringen.

Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.na@polisen.se senast den 21/10 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A150.579/2026 i mailets ärendemening.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

#LI-Hybrid

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.