Lärare/verksamhetsansvarig i fritidshem till Slottsskolan

Har du erfarenhet av ledarskap och att arbeta i fritidshem? Just nu söker vi dig som vill ta ansvaret att utveckla vår fritidsverksamhet framåt. Var med och bidra till att våra elever får en stimulerande och meningsfull skolgång och fritidsverksamhet!

Slottsskolan är en F-6 skola med 490 elever som ligger i centrala Eskilstuna med gångavstånd till resecentrum. Vi har ett nära avstånd till stadsparken, stadsbibliotek, konstmuseum, Munktellstaden, Volvo CE arena, lekparker och grönområden. Slottsskolan ligger på historisk mark och är inrymd i en av Eskilstunas äldsta skolbyggnader som renoverats till modern standard. Skolans elever går i åldershomogena klasser och fritidshemmen är placerade nära varandra. På Slottsskolan är ledorden trygghet, tillit, transparens och kunskap. Allt vi gör, varje dag, ska bidra till det våra ledord innebär.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Som lärare i fritidshem är du med och stimulerar elevernas utveckling och ger dem en meningsfull fritid. Tillsammans med skolledningen har du ett övergripande ansvar för att planera fritidsverksamhetens undervisning, rutiner och struktur. Du säkerställer att vi har en välplanerad pedagogisk verksamhet som utgår från läroplanen. I rollen är du ett stöd för andra kollegor, du motiverar och fördelar aktiviteter för att se till att vi arbetar enligt uppsatta mål. Ditt övergripande tänk i ditt arbete bidrar till att höja status och kvaliteten på fritidshemmet.

Under skoltid arbetar du i klassrummet med att stödja eleverna i deras skolarbete och deltar i rastaktiviteter. Viktigt är också att främja relationer med eleverna för att få en trygg övergång till fritidshemmet. Du är en del av ett arbetslag med engagerade kollegor som arbetar relationsbyggande för att främja elevernas kreativitet, fantasi och förmåga att lära tillsammans. Vårt mål är att våra elever ska lära i alla situationer, under lektionstid och genom fritidsaktiviteterna. Du leder och ansvarar för att planera aktiviteterna i fritidshemmet med fritidshemmets personal.

KVALIFIKATIONER

Du har erfarenhet av att arbeta på fritidshem och lärarlegitimation med behörighet att undervisa i fritidshem. Du behöver ha erfarenhet av att planera fritidshemsverksamhet och god kunskap om läroplanen. Har du dessutom erfarenhet av att leda arbetsgrupper och/eller utveckling inom fritidshem är det positivt.

Som person är du kreativ och har viljan att skapa en varierad och stimulerande fritidsverksamhet. Du har en god kommunikativ förmåga och bemöter elever, vårdnadshavare och kollegor på ett respektfullt och inkluderande sätt. För att trivas hos oss behöver du vara ansvarstagande, driven och gilla att vara verksam i barngrupp.

Varmt välkommen med din ansökan!

Löneform: Månadslön.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-04 .

Arbetstid: Dagtid.

Varje dag tar vi emot 18 000 barn och ungdomar i våra verksamheter. Tillsammans är vi cirka 4000 medarbetare som bidrar till att barn och ungdomar utmanas, stimuleras och växer till goda lärande individer i våra förskolor, grundskolor, gymnasieskolor, anpassad grundskola, interkulturell enhet och på våra familjecentraler.

Välkommen till Eskilstuna kommun - en av Sveriges mest hållbara kommuner. Vi vill samla modiga chefer och modiga medarbetare. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor och chefer är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten i vilken roll du än har. Du är med och driver förändring och varje dag gör du skillnad för människor. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och jobbar hårt för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D.

Alla medarbetare inom barn- och utbildningsförvaltningen behöver visa upp registerutdrag från Polismyndighetens belastningsregister i samband med anställning.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalighet och att erforderliga beslut fattas.