IT-forensiker till regionala utredningsenheten, Helsingborg
PolismyndighetenBeskrivning
Arbetsplatsbeskrivning
Regionalt It-brottscentrum, RC3, är placerat på den regionala utredningsenheten, RUE. RUE ansvarar tillsammans med polisområdena för regionens utredningsverksamhet. Vid den regionala utredningsenheten utreds bl.a. miljö- och arbetsmiljöbrott, It-brott, bedrägeriärenden, samt grov organiserad brottslighet som är gränsöverskridande. Här organiseras även regionens forensiska arbete, brottsamordningsfunktion, aktionsgrupp/-er, brottsoffer- och personsäkerhetsarbete samt regional spaningsverksamhet och teknikspaning.
Regionalt It-brottscentrum, RC3, har till uppgift att stötta regionen med It-kompetens och det gör vi genom att hjälpa utredare med It-inslag i deras utredningar, genomföra It-forensisk bevissäkring från digitala medier samt internetinhämtning. Vi utreder också egna komplexa cyberbrott på sektionen samt internetrelaterade sexuella övergrepp mot barn. Regionalt It-brottscentrum har It-forensisk verksamhet i Kalmar, Växjö, Karlskrona, Kristianstad, Helsingborg, Lund och Malmö.
Vi söker nu IT-forensiker med placeringsort Helsingborg.
Arbetsbeskrivning
Som It-forensiker hjälper du utredare med forensisk bevis- och informationssäkring av digitala medier, som kan utgöra en viktig del i en brottsutredning. Den huvudsakliga uppgiften är att söka, säkra, analysera och dokumentera innehållet i elektroniska databärare såsom till exempel datorer, mobiltelefoner, fordon och övervakningssystem. Du kan komma att biträda vid husrannsakningar där IT är en viktig del av bevissäkringen. Du kan även bli kallad att vittna inför domstol i samband med rättegång samt biträda som sakkunnig vid förhör.
Genom ditt arbete kommer du bli exponerad för material som kan vara stötande och obehagligt. Därför ställs det särskilda krav på förmåga att hantera sådana situationer professionellt med fokus på utredningen och verksamhetens mål.
Den snabba teknikutvecklingen i samhället är en särskild utmaning för It-forensisk verksamhet och det ställer också krav på ditt intresse och nyfikenhet av ny teknik.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
Det är meriterande om du har:
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är noggrann, strukturerad och analytisk, du ser samband och kan dra relevanta slutsatser i komplex information. Samtidigt är du flexibel och kan med enkelhet agera utifrån situation och växla mellan olika arbetsuppgifter. Du är utvecklingsbenägen och har intresse för den snabba teknikutvecklingen och förmåga att omsätta det i möjligheter som förbättrar IT-forensikens arbetsmetoder och verktyg.
Du är självgående och kan fatta beslut, inom ramen för delegationen. Då arbetet innebär många kontaktytor såväl internt som externt, förväntar vi oss att du har en god kommunikativ förmåga. Du har även god förmåga att skriftligen dokumentera genomförda analyser samt stor integritet och professionellt förhållningssätt till det material du kommer att arbeta med.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Kontaktpersoner
Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef:
Marina Landerup, Gruppchef, marina.landerup@polisen.se .
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:
Olivia Engberg, olivia.engberg@polisen.se
Fackliga företrädare
Polisförbundet, Hanna Hansson Fransson, tfn 0725-263518
Seko Polisen, Jonas Ekeblad, tfn 070-859 29 85
Saco-S, Carina Ivarsson, tfn 073-348 37 10
ST, Johan Källström, tfn 070-279 11 46 eller Stina Åkesson, tfn 010-562 22 55
Övrig information
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader, om du inte sedan tidigare är anställd på Polismyndigheten
Anställningsbenämning: Handläggare/ Polisassistent
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Flexibel arbetstid med regional beredskap
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: IT-forensiker
Det pågår en översyn gällande arbetstidsförläggning, där det på sikt övervägs veckoplanerad arbetstid 5:2.
Rekryteringsprocessen består av både arbetsprov och intervju. Preliminärt planerar vi att genomföra intervjuer under vecka 45.
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och bifoga svar på urvalsfrågorna nedan i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.
Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. Besvara frågorna med Ja eller Nej samt utveckla dina svar där du ombeds beskriva din erfarenhet eller dina kunskaper.
Har du dokumenterad eftergymnasial utbildning inom IT, företrädelsevis IT-forensik/informationssäkerhet eller motsvarande kunskap/erfarenhet förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer relevant? Om ja, beskriv vilken Har du goda kunskaper om vanligt förekommande. Om ja;
a. Beskriv vilken hårdvara du har kunskap inom
b. Beskriv vilka operativsystem du har erfarenhet av att arbeta inom
c. Beskriv vilka nätverk du har erfarenhet av att arbeta inom Har du mycket goda kunskaper att uttrycka sig i tal och skrift på svenska? Har du goda kunskaper att uttrycka sig i tal och skrift på engelska? Har du B-körkort? Har du svenskt medborgarskap? Har du dokumenterad utredningserfarenhet? Om ja, beskriv din relevanta erfarenhet Har du erfarenhet av programmeringsspråk såsom t.ex. Python? Om ja, beskriv vilket/vilka Har du erfarenhet inom IT-forensisk verksamhet? Om ja, beskriv din erfarenhet
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.
Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.syd@polisen.se senast den 12/10 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A556.835/2026 i mailets ärendemening.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
Polismyndigheten
Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Regionalt It-brottscentrum, RC3, är placerat på den regionala utredningsenheten, RUE. RUE ansvarar tillsammans med polisområdena för regionens utredningsverksamhet. Vid den regionala utredningsenheten utreds bl.a. miljö- och arbetsmiljöbrott, It-brott, bedrägeriärenden, samt grov organiserad brottslighet som är gränsöverskridande. Här organiseras även regionens forensiska arbete, brottsamordningsfunktion, aktionsgrupp/-er, brottsoffer- och personsäkerhetsarbete samt regional spaningsverksamhet och teknikspaning.
Regionalt It-brottscentrum, RC3, har till uppgift att stötta regionen med It-kompetens och det gör vi genom att hjälpa utredare med It-inslag i deras utredningar, genomföra It-forensisk bevissäkring från digitala medier samt internetinhämtning. Vi utreder också egna komplexa cyberbrott på sektionen samt internetrelaterade sexuella övergrepp mot barn. Regionalt It-brottscentrum har It-forensisk verksamhet i Kalmar, Växjö, Karlskrona, Kristianstad, Helsingborg, Lund och Malmö.
Vi söker nu IT-forensiker med placeringsort Helsingborg.
Arbetsbeskrivning
Som It-forensiker hjälper du utredare med forensisk bevis- och informationssäkring av digitala medier, som kan utgöra en viktig del i en brottsutredning. Den huvudsakliga uppgiften är att söka, säkra, analysera och dokumentera innehållet i elektroniska databärare såsom till exempel datorer, mobiltelefoner, fordon och övervakningssystem. Du kan komma att biträda vid husrannsakningar där IT är en viktig del av bevissäkringen. Du kan även bli kallad att vittna inför domstol i samband med rättegång samt biträda som sakkunnig vid förhör.
Genom ditt arbete kommer du bli exponerad för material som kan vara stötande och obehagligt. Därför ställs det särskilda krav på förmåga att hantera sådana situationer professionellt med fokus på utredningen och verksamhetens mål.
Den snabba teknikutvecklingen i samhället är en särskild utmaning för It-forensisk verksamhet och det ställer också krav på ditt intresse och nyfikenhet av ny teknik.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
- Eftergymnasial utbildning inom IT, företrädelsevis IT-forensik/informationssäkerhet eller motsvarande kunskap/erfarenhet förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer relevant
- Goda kunskaper om vanligt förekommande hårdvara, operativsystem och nätverk
- Mycket goda kunskaper att uttrycka sig i tal och skrift på svenska
- Goda kunskaper att uttrycka sig i tal och skrift på engelska
- B-körkort
- Svenskt medborgarskap
Det är meriterande om du har:
- Dokumenterad utredningserfarenhet
- Erfarenhet av programmeringsspråk såsom exempelvis Python
- Erfarenhet av arbete inom IT-forensiskverksamhet
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är noggrann, strukturerad och analytisk, du ser samband och kan dra relevanta slutsatser i komplex information. Samtidigt är du flexibel och kan med enkelhet agera utifrån situation och växla mellan olika arbetsuppgifter. Du är utvecklingsbenägen och har intresse för den snabba teknikutvecklingen och förmåga att omsätta det i möjligheter som förbättrar IT-forensikens arbetsmetoder och verktyg.
Du är självgående och kan fatta beslut, inom ramen för delegationen. Då arbetet innebär många kontaktytor såväl internt som externt, förväntar vi oss att du har en god kommunikativ förmåga. Du har även god förmåga att skriftligen dokumentera genomförda analyser samt stor integritet och professionellt förhållningssätt till det material du kommer att arbeta med.
Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Kontaktpersoner
Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef:
Marina Landerup, Gruppchef, marina.landerup@polisen.se .
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:
Olivia Engberg, olivia.engberg@polisen.se
Fackliga företrädare
Polisförbundet, Hanna Hansson Fransson, tfn 0725-263518
Seko Polisen, Jonas Ekeblad, tfn 070-859 29 85
Saco-S, Carina Ivarsson, tfn 073-348 37 10
ST, Johan Källström, tfn 070-279 11 46 eller Stina Åkesson, tfn 010-562 22 55
Övrig information
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader, om du inte sedan tidigare är anställd på Polismyndigheten
Anställningsbenämning: Handläggare/ Polisassistent
Arbetsort: Helsingborg
Arbetstid: Flexibel arbetstid med regional beredskap
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: IT-forensiker
Det pågår en översyn gällande arbetstidsförläggning, där det på sikt övervägs veckoplanerad arbetstid 5:2.
Rekryteringsprocessen består av både arbetsprov och intervju. Preliminärt planerar vi att genomföra intervjuer under vecka 45.
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och bifoga svar på urvalsfrågorna nedan i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.
Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. Besvara frågorna med Ja eller Nej samt utveckla dina svar där du ombeds beskriva din erfarenhet eller dina kunskaper.
a. Beskriv vilken hårdvara du har kunskap inom
b. Beskriv vilka operativsystem du har erfarenhet av att arbeta inom
c. Beskriv vilka nätverk du har erfarenhet av att arbeta inom
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.
Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.syd@polisen.se senast den 12/10 2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A556.835/2026 i mailets ärendemening.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.
Polismyndigheten
Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande
Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Ansök till tjänsten
IT-forensiker till regionala utredningsenheten, Helsingborg
OM FÖRETAGET
Polismyndigheten
