Handläggare inom förvaltningsrätt, Nord

Arbetsplatsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Vi söker nu handläggare inom förvaltningsrätt till Luleå. Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få med dig massa erfarenheter. Samtidigt får du vara med och bidra till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige. Är du redo för en viktig uppgift?

Serviceavdelningen ansvarar bland annat för hantering av förvaltningsrättsärenden och tillhandahåller allmänna handlingar, registerutdrag samt hanterar vapenärenden. Avdelningen finns representerad i hela landet.

Tjänsten kommer vara placerad inom den förvaltningsrättsliga verksamheten och innefattar bland annat utfärdande och återkallande av tillstånd att inneha vapen, inspektioner av vapenhandel och andra förvaltningsrättsliga ärenden inom vapenområdet. Vissa arbetsuppgifter utförs i nära samarbete med den polisoperativa verksamheten.

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningshandläggare arbetar du med att utreda, handlägga, föredra och fatta beslut i förvaltningsrättsliga ärenden, i denna grupp hanteras ärenden enligt vapenlagen och vapenförordningen.
Vapenärenden är bland annat ärenden där privatperson ansökt om tillstånd att få inneha vapen, bedömning om vapentillstånd ska återkallas och hur ett vapen från ett dödsbo ska hanteras.
Arbetsuppgifterna består till stor del av att pröva inkomna ansökningar, utreda och skriva beslut i återkallelseärenden som du antingen ska föredra för beslutfattare eller själv besluta i. Handläggningen sker främst i polisens digitala ärendehanteringssystem. I arbetet ingår även:

• samverkan med andra enheter inom polisen såväl som andra myndigheter och övriga intressenter
• inspektioner av vapenhandlares samt privatpersoners, skytteföreningars och sammanslutningars förvaring och innehav av vapen
• visst fysiskt krävande arbete som exempelvis hantera vapen och ammunition inom arbetets ansvarsområde

Resor i arbetet förekommer

Kvalifikationer

Nu letar vi efter dig som har:

• Gymnasial utbildning alternativt annan utbildning eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
• B-körkort

Tjänsten kräver svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning sker för tjänsten.

Det är meriterande om du har:


• Relevant yrkeserfarenhet av handläggning och beslutsfattande av ärenden i närtid, tex från någon myndighet och därigenom erfarenhet av att redogöra för ärenden/beslut både muntligt och skriftligt.
• Erfarenhet av IT-baserade dokument-, ärendehanteringssystem och/eller god systemvana
• Erfarenhet i närtid från aktuellt område som arbetsgivaren bedömer är relevant, tex jägarexamen och praktisk hantering av vapen

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och lämplighet. För att lyckas i rollen som handläggare ska du vara intresserad av handläggningsarbete, arbeta självgående och trivas med ett tidvis högt tempo. Du trivs med att fatta beslut och har ett noggrant arbetssätt som gör att du kan prioritera rätt saker i ditt arbete. Du är även mån om dina kollegor och trivs med att samarbeta. Som person är du intresserad av att söka i lagtext, lära dig ny lagstiftning och nya arbetsmetoder.

Tjänsteresor och övernattningar inom Polismyndigheten förekommer.

Kontaktpersoner

Lisette Apelqvist , Rekryterande chef
Lisette.apelqvist@polisen.se

Fackliga företrädare

SEKO polisen Nord, ST region Nord, SACO-S region Nord, Polisförbundet region Nord, Samtliga nås via polisens växel 114 14 .

Övrig information

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Placeringsorter: Luleå, Norrbotten
Tillträde enligt överenskommelse.
Arbetstid: Flexibel arbetstid

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.