Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafariLediga jobbHälsosamordnare för placerade barn och unga - 1 år

Hälsosamordnare för placerade barn och unga - 1 år

Stockholms stad

Sammanfattning

Stockholm stad söker en socialsekreterare med fokus på hälsofrågor för barn och unga i samhällsvård. Rollen innebär att säkerställa hälsoundersökningar och samordna vårdinsatser för placerade barn. Arbetet utgår från Socialstyrelsens modell HälsoSAMS och erbjuder möjlighet att forma tjänstens innehåll. Tjänsten är placerad inom avdelningen Individ och Familj i Enskede Årsta Vantör.
Visa hela jobbannonsen

Förmåner

Rabatt på egna anläggningar och gymmedlemskap.Friskvårdsbidrag på 3000 kr/år.Flextid och möjlighet att påverka arbetstider.Fler semesterdagar än lagstadgat.

Stockholm

Ansök senast: 2026-08-11
Publicerad: 2026-07-28

Beskrivning

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Avdelningen Individ och Familj ansvarar för att ge stöd och hjälp till barn, ungdomar och vuxna i svåra livssituationer och arbetar förebyggande så att stöd ges i rätt tid. Våra medarbetare är engagerade, kunniga och omtänksamma, och vi har ett nära och närvarande ledarskap där humor och samarbete är viktiga delar av vår vardag.

Området Barn och Unga – placering samt öppenvård består av cirka 70 medarbetare som arbetar med placeringsfrågor och öppenvård. Placeringsenheten, där denna tjänst finns, består av åtta socialsekreterare, tre skolsamordnare och en enhetschef. Vi följer upp vården för barn och unga placerade i samhällsvård. Vi utökar nu med en ny riktad tjänst för arbetet med de hälso- och sjukvårdsfrågor som rör placerade barn och ungdomar.

Vi erbjuder dig

Stockholm stad ger rabatt på egna anläggningar och har avtal med flera gym som ger dig förmånlig rabatt på medlemskap och årskort. Du får ett friskvårdsbidrag på 3000 kr/år. Vi har vinter- och sommararbetstid. I staden har du som medarbetare möjlighet till fler semesterdagar än vad som är reglerat i lag. Du har även möjlighet att växla semesterdagstillägget mot fler semesterdagar. Vi har flextid med möjlighet att själv påverka din arbetstid, inom givna tidsramar.

Din roll

Barn och unga som placeras i samhällsvård har generellt sämre fysisk och psykisk hälsa än andra barn. Många har oupptäckta vårdbehov, bristande tandvårdskontakter, psykisk ohälsa eller erfarenheter av att inte ha fått tillgång till rätt vård i tid. Samtidigt visar forskning och tillsyn att hälsoundersökningar inför placering inte alltid genomförs systematiskt och att uppföljning av barnens vårdbehov riskerar att bli otydlig när flera aktörer är involverade.

För att stärka barns rätt till god och jämlik hälsa väljer vi att satsa på en riktad socialsekreterartjänst med särskilt ansvar för hälsofrågor kopplade till samhällsvård. En stor del av rollen kommer att vara att säkerställa att hälsoundersökningar genomförs, att samordna att identifierade vårdbehov leder till rätt insatser samt att barnets hälsa följs upp över tid.

Arbetet kommer att utgå från Socialstyrelsens modell HälsoSAMS, som syftar till att skapa en strukturerad samverkan mellan socialtjänst, hälso- och sjukvård samt andra berörda aktörer kring placerade barns hälsa.

Då tjänsten är ny kommer du ha möjlighet att vara med och forma dess innehåll, varför det är viktigt att du är initiativtagande, flexibel och har ett intresse för utvecklingsarbete för barn och unga placerade i samhällsvård. Finns möjlighet till fast tjänst om arbetet uppnår förväntade resultat.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som
  • har socionomexamen
  • har flerårig erfarenhet av att arbeta med barn och unga inom socialtjänstens myndighetsutövning
  • är kunnig i socialtjänstens samtliga lagstiftningar och särskilt utredning av barn och unga.

Det är meriterande om du:
  • har B-körkort
  • har erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård.

Vi söker sig som är bra på att arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. I tjänsten är det viktigt att kunna samarbeta med andra och ha förmåga att sätta sig in i någon annans perspektiv eller situation. Vidare ser vi att du är lugn och stabil och har förmågan att kunna göra kloka bedömningar i ett längre perspektiv.

Övrigt

Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 106 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 20 000 nya lägenheter planeras till år 2030.

Ansök till tjänsten

Hälsosamordnare för placerade barn och unga - 1 år

Denna arbetsplats har annonserats på Stockholms stad-tjänsten den 2026-07-28 och publicerades av Stockholms stad.

OM FÖRETAGET

Stockholms stad
Visa alla jobb för Stockholms stad

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

Stockholm

Läs också

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande
Arbetsgivarvarumärke

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande

Mångfald i arbetsgivarkommunikation börjar inte med en formulering på karriärsidan. Den börjar i hur rekryteringen faktiskt fungerar: vem som får syn på jobbet, vem som vågar söka och vilka meriter som räknas. När kandidater blir mer medvetna, regelverken skärps och konkurrensen om rätt kompetens förändras räcker det inte längre att säga att alla är välkomna. Arbetsgivare behöver kunna visa vad det betyder i praktiken.

Lästid 7 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
Uppsala Kommun

Familjebehandlare - Familjeenheten Ling

Uppsala
6/7 – 23/8

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Oslo, Norway

JobbSafari AB

c/o Accountor AS

Tangen 75

4608 Kristiansand, Norge

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se