Fritidsledare Ung i Staffanstorp

Om arbetsplatsen
Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp.

Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss!

KULTUR- OCH FÖRENINGSFÖRVALTNINGEN

Kultur- och Föreningsförvaltningen är en ny förvaltning som lyder direkt under Kultur- och föreningsnämnden. Förvaltningen ansvarar för bibliotek, allmänkultur, konsthall, badanläggning, musikskola, medborgarkontor, idrotts- och fritidsverksamhet samt turism. Vi har som målsättning att erbjuda alla kommuninvånare ett rikt och varierat kultur- och fritidsutbud, utifrån de behov och önskemål som finns hos våra medborgare.
Arbetsuppgifter
Arbetet som fritidsledare inom Ung i Staffanstorp bedrivs i enlighet med verksamhetsuppdraget för den öppna fritidsverksamheten i Staffanstorp. I din roll ingår kontakt och samverkan med skolor, föreningar, övriga kommunala verksamheter samt relevanta externa aktörer för att kunna erbjuda en bred verksamhet för så många som möjligt inom målgruppen.

Det dagliga arbetet innebär i första hand att möta målgruppen, alla unga i åldern 10-17 år. Din uppgift är att bedriva arbetet tillsammans med ungdomarna, och sträva efter så hög delaktighet och så stort inflytande. Detta gör du bland annat genom att:

• Arbeta för att tillvarata ungas intressen och drivkrafter
• Arbeta relationsskapande
• Stödja ungas egen organisering genom coachning och rådgivning.
• Samverka med övriga delar av kommunen samt civilsamhället.

Du förstår vikten av samarbete med dina kollegor, upprätthållande av rutiner och regler, samt ett vänligt och respektfullt bemötande av alla du möter i arbetet.

Arbetet är förlagt på olika platser i kommunen såsom skolor, idrottshallar och mötesplatser.

Kvälls- och helgtjänstgöring ingår i arbetet.
Kvalifikationer
Vi söker dig som:

• har eftergymnasial utbildning relevant för tjänsten; ex fritidsledarutbildning, socialpedagog, socionom.
• har tidigare erfarenheter av liknande arbete.
• är kreativ, nytänkande, driven och kan arbeta såväl på egen hand som i team.
• vågar prova nya arbetsmetoder och vägar.
Anställningsvillkor
Antal platser: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträde: 2026-08-17, eller enligt överenskommelse.
Ansökan
Sista ansökningsdatum: 2026-06-19
Arbetsgivarens referensnummer: 2026-304
Ansök här i samarbete med Offentligajobb
Övrigt
Observera att vi i den här rekryteringen har valt att ta bort det PERSONLIGA BREVET från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/

Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta.
Upplysningar
Anna Andersen Hörman
Verksamhetsledare
046-2871848