Distriktssköterska/Barnsjuksköterska till Familjecentralen Kil

Vill du göra skillnad för de allra yngsta - och bidra till ett starkare förebyggande arbete? Barnavårdscentralen i Kil behöver förstärka och söker därför en distriktssköterska eller barnsjuksköterska till ett engagerat team på familjecentralen Stjärnan.

Din arbetsplats

Du kommer att vara med och arbeta med positiva och kunniga kollegor som har ett stort engagemang för befolkningen som söker hos oss. Då vi är en familjecentral så har vi ett nära samarbete med barnmorskor, läkare, öppna förskolan, förskola samt förebyggande socialtjänst. Hos oss får du chansen att bygga långsiktiga relationer med familjer och verkligen vara ett stöd där det behövs som mest. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och inspirerande arbete med kontinuerlig kompetensutveckling genom yrkesträffar och utbildningar.

Arbetet är dagtid med planerad mottagningsverksamhet vilket också innebär en viss möjlighet att vara med och planera sitt schema. Vi har också tillgång till friskvårdsbidrag.

Dina arbetsuppgifter

Med barnet i fokus ger du som BHV-sjuksköterska stöd och information om till exempel amning, kost, sömn, språkutveckling, syn, hörsel, egenvård och barnsäkerhet. Tillsammans med föräldern följer du barnets utveckling fram till skolålder.

Som BHV-sjuksköterska erbjuder du stöd i föräldraskapet, hembesök, hälsoövervakning samt vaccinationer enligt nationella vaccinationsprogrammet för barn 0-6 år.

Dina kunskaper och kompetenser

Vi söker dig som är legitimerad distriktssköterska eller barnsjuksköterska, som gärna har förskrivningsrätt. Körkort B är ett krav då hembesök i bil ingår i uppdraget.

I rollen behöver du ha god förmåga att arbeta självständigt och ta initiativ, samtidigt som du trivs med ett nära samarbete i teamet. Du skapar förtroendefulla relationer med patienter, vårdnadshavare och kollegor, samtidigt som du har förmågan att anpassa dig efter behov och olika situationer.

Vi vill att du bidrar med arbetsglädje och tar ansvar för såväl patienter som för kollegor och utveckling av verksamheten. Arbetet är självständigt, men nära samarbete inom teamet och andra aktörer förutsätter mycket god samarbetsförmåga.

Meriterande är tidigare erfarenhet från arbete på barnavårdscentral.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen.

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.

Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.

Övrigt

Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.

Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.