JobbSafariLediga jobbButiksäljare/medarbetare sökes!

Butiksäljare/medarbetare sökes!

Jung restaurang och detaljhandel AB

Jobbet i korthet

Anställningstyp

tillsvidareanstallning

Arbetstid

deltid

Vara

Ansök senast: 2026-09-12

Publicerad: 2026-08-13

Beskrivning

Vi söker nu en engagerad och serviceinriktad butikssäljare som vill bli en del av vårt team!

Om tjänsten

Som butikssäljare hos oss arbetar du med:

Kundservice och försäljning

Kassaarbete

Varuplock och exponering

Att hålla butiken ren, trivsam och välfylld

Vi söker dig som:

Är positiv, ansvarstagande och gillar att arbeta med människor

Har god samarbetsförmåga men kan även jobba självständigt

Är flexibel och stresstålig

Har tidigare erfarenhet av butik/försäljning (meriterande men inget krav)

Vi erbjuder

Ett varierande och socialt arbete

Ett trevlig team och god arbetsmiljö

En tillsvidaretjänst, deltid (ca 85%)

Arbetstider

Vardagar, kvällar, helger enligt schema

Ansökan

Skicka din ansökan med cv och personligt brev till:

jungatorp@telia.com

Urval sker löpande, välkommen med din ansökan!

Ansök till tjänsten

Butiksäljare/medarbetare sökes!

Denna arbetsplats har annonserats på Arbetsförmedlingen-tjänsten den 2026-08-13 och publicerades av Arbetsförmedlingen.

Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

Jung restaurang och detaljhandel AB

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.

Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

Vara Säljare Säljmedarbetare

Läs också

Arbetsgivarvarumärke

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande

Mångfald i arbetsgivarkommunikation börjar inte med en formulering på karriärsidan. Den börjar i hur rekryteringen faktiskt fungerar: vem som får syn på jobbet, vem som vågar söka och vilka meriter som räknas. När kandidater blir mer medvetna, regelverken skärps och konkurrensen om rätt kompetens förändras räcker det inte längre att säga att alla är välkomna. Arbetsgivare behöver kunna visa vad det betyder i praktiken.

Lästid 7 min

Rekrytering

Mångfald är en affärskritisk fråga arbetsgivare inte kan ignorera

Det senaste decenniet har andelen kvinnor inom tech inte ökat, siffran ligger stadigt på 30%. Samtidigt blir tekniken en allt större del av det samhälle alla ska leva i. Åsa Johansen, direktör på nätverket Women in Tech, menar att den låga andelen kvinnor inom branschen är en ren affärsrisk.

Lästid 6 min

Personlig utveckling

Att möta unga i början av karriären blev en av Mats största drivkrafter

Mats Karmefjord har varit med och format programmet där nästa generations ledare växer genom verkliga utmaningar. När han möter deltagarna i Bolidens Graduate Program ser han framtiden ta form framför sig. Med lång erfarenhet av att utveckla ledare fick han uppdraget att utveckla ett program där teori möter praktik och deltagarna förbereds för yrkeslivet. – […]

Lästid 5 min