Avlösare i hemmet till sexårig pojke

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.

Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund - göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/

Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.

1 plats(er).

Vill du göra skillnad i ett barns vardag? Vi söker nu en engagerad avlösare till en 6-årig pojke med funktionsnedsättning. Som avlösare stöttar du familjen genom att ge vårdnadshavarna avlastning samtidigt som du skapar en trygg, meningsfull och positiv stund för pojken.

Beskrivning av arbetsuppgifter

Som avlösare arbetar du i pojkens hem och tar över omvårdnaden under de beviljade timmarna. Uppdraget syftar till att ge familjen avlastning och möjlighet att ägna tid åt egna aktiviteter eller övriga familjemedlemmar.

Arbetet är varierande och utgår från pojkens behov. Exempel på arbetsuppgifter är att:

hjälpa till med på- och avklädning

värma och servera färdiglagad mat samt ge stöd vid måltider

hjälpa till med personlig hygien

genomföra aktiviteter som att måla, spela spel, leka eller titta på film

bidra till en trygg, lugn och förutsägbar miljö

Pojken har autism och medelsvår intellektuell funktionsnedsättning. I uppdraget kan det förekomma utåtagerande beteenden.

Avser timanställning och arbetstiden är cirka 8 timmar per månad, fördelat på 4 timmar dagtid varannan helg.

Kvalifikationer

Vi söker dig som kan kommunicera på grekiska eller albanska och som självständigt och utan hinder kan kommunicera på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med personer med autism och medelsvår intellektuell funktionsnedsättning. Vi ser även gärna att du har erfarenhet av att möta och hantera utåtagerande beteenden samt vana av att hjälpa till med personlig hygien.

Personliga egenskaper

För att trivas och lyckas i uppdraget behöver du vara trygg, stabil och ha god självinsikt. Du har förmåga att skilja mellan det personliga och professionella samt anpassar ditt förhållningssätt efter situationen.

Du har en god empatisk förmåga och kan sätta dig in i andra människors perspektiv och behov. Vidare är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har ett genuint intresse för att hjälpa andra och bidra till en trygg och meningsfull vardag för barnet.

Upplysningar

Har du frågor om tjänsten, kontakta: Charlotta Lithammer, verksamhetschef, 018-727 71 79

Facklig företrädare: Kommunal, 010-442 82 04

Har du frågor gällande registrering av din ansökan eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringsenheten: 018-726 37 74.

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.

Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.

Löneform: Timlön.

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.

Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse.