Sök med AI

Avdelningschef Fastighetsstrategi och utveckling

Lunds kommun

Jobbet i korthet

Anställningstyp

tillsvidareanstallning

Arbetstid

heltid


Lund

Ansök senast: 2026-11-09
Publicerad: 2026-10-14

Beskrivning

Vill du vara med och forma framtidens Lund?

Lunds kommun står inför stora möjligheter och investeringar i takt med att kommunen växer och utvecklas. Som avdelningschef för Fastighetsstrategi och utveckling får du en nyckelroll i att säkerställa att kommunens lokaler och fastigheter utvecklas på ett långsiktigt, hållbart och värdeskapande sätt. Här får du möjlighet att påverka strategiska beslut som får betydelse för kommunens verksamheter och invånare under lång tid framåt.

Fastighetsförvaltningen söker nu en avdelningschef som vill leda och utveckla kommunens arbete med fastighetsägande, lokalförsörjning och investeringar.

Om rollen och dina arbetsuppgifter

Som avdelningschef rapporterar du till fastighetsdirektören, ingår i förvaltningens ledningsgrupp och har verksamhets-, budget-, personal- och arbetsmiljöansvar för avdelningen. Du leder både underställda chefer och kvalificerade specialistfunktioner.

Avdelningen ansvarar för att utveckla strategier för kommunens lokal- och fastighetsportfölj och säkerställa att fastighetsutvecklingen stödjer verksamheternas behov, kommunens tillväxt och långsiktiga ekonomiska planering. Du leder arbetet med lokalförsörjning, fastighetsstrategiska frågor, investeringsplanering och utveckling av fastighetsbeståndet samt ansvarar för beslutsunderlag som ligger till grund för strategiska vägval och investeringar.

Rollen innebär ett nära samarbete med kommunens förvaltningar, bolag, Kommunkontoret och politiska företrädare. Du förväntas kunna balansera verksamhetsbehov, ekonomi, fastighetsägarperspektiv och långsiktig samhällsutveckling för att skapa hållbara lösningar för Lunds kommun.

Vi söker dig

Vi söker dig som har civilingenjörsexamen med relevant inriktning, exempelvis samhällsbyggnad, väg och vatten, lantmäteri eller bygg- och fastighetsekonomi. Alternativt har du annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

För tjänsten krävs att du har:

minst tio års relevant erfarenhet från kvalificerad fastighets-, samhällsbyggnads-, lokalförsörjnings- eller projektverksamhet

minst fem års erfarenhet som chef med verksamhets-, budget-, personal- och arbetsmiljöansvar

erfarenhet av att leda genom underställda chefer och kvalificerade specialist- eller projektverksamheter

erfarenhet av strategiskt arbete inom fastighetsägande, portföljstyrning eller lokalförsörjning

erfarenhet av styrning eller ledning av större investerings- och byggprojekt eller omfattande projektportföljer

erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete i en komplex organisation

god kunskap om strategiskt fastighetsägande, lokalförsörjning och utveckling av fastighetsportföljer

god förståelse för bygg- och projektprocesser, investeringsstyrning och genomförande av större fastighetsprojekt

god fastighetsekonomisk förståelse mycket

god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet från kommunal eller annan politiskt styrd verksamhet, större samhällsfastighets- eller investeringsportföljer, fastighetsförvärv, avyttringar eller kommersiella fastighetsavtal. Meriterande är även erfarenhet av samverkan med politisk ledning samt kunskap inom hyresjuridik, entreprenadjuridik och offentlig upphandling.

Som person är du strategisk och har en god helhetssyn. Du ser långsiktiga konsekvenser och omsätter kommunens mål till tydliga vägval. Du är en trygg ledare som skapar riktning, engagemang och tydlighet samtidigt som du bygger förtroendefulla samarbeten. Du har gott omdöme, kan hantera komplexa frågor och drivs av att skapa resultat. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt

Vi jobbar med kompetensbaserad rekrytering. Vi har därför valt att inte använda personligt brev som en del av urvalet. Istället kommer du att besvara urvalsfrågor kopplade till tjänstens kravprofil, vilka utgör en viktig del av vårt urvalsarbete.

Vi erbjuder dig

Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.

Det här ger vi dig som medarbetare

Om arbetsplatsen

Fastighetsförvaltningen ansvarar för att utveckla, äga och förvalta Lunds kommuns fastigheter och lokaler. Förvaltningen befinner sig i en spännande utvecklingsfas där fokus ligger på långsiktigt värdeskapande, hållbart fastighetsägande och effektiv lokal- och investeringsplanering.

Avdelningen Fastighetsstrategi och utveckling har en central roll i att säkerställa att kommunens fastighetsbestånd utvecklas utifrån verksamheternas behov, kommunens tillväxt och långsiktiga ekonomiska förutsättningar. Genom strategisk lokalförsörjning och portföljstyrning bidrar avdelningen till hållbara och ändamålsenliga miljöer för Lunds kommuns verksamheter.

Välkommen med din ansökan!

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?

Ansök till tjänsten

Avdelningschef Fastighetsstrategi och utveckling

Denna arbetsplats har annonserats på Arbetsförmedlingen-tjänsten den 2026-10-14 och publicerades av Arbetsförmedlingen.
Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

Lunds kommun
Visa alla jobb för Lunds kommun

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

LundAdministrationAvdelningschefIngenjörEngineer

Läs också

Följ med till Botkyrkas simhallar: ”Än så länge kan vi inte lära barn simma digitalt”
Arbetsliv och karriär

Följ med till Botkyrkas simhallar: ”Än så länge kan vi inte lära barn simma digitalt”

Hur är det att jobba i en simhall? Följ med till Botkyrkas simhallar där dagarna fylls av simskola, träning och möten med människor i alla åldrar. Ulrika berättar om ett omväxlande jobb där du får bidra till folkhälsan.

Lästid 4 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
Mero Rekrytering AB

Elektronikingenjör till Regin

Lund
5/10 – tillsvidare
  • Om JobbSafari
  • För arbetsgivare
  • Skapa annons
  • Lösningar
  • Insikter och evenemang
  • Arbetsmarknadsstatistik
  • Kontakt
  • Integritetspolicy

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Norway

Jobbland AS

c/o EMU Growth Partners Norway AS

Mercurveien 86

9408 Harstad

Norway

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se