Utvecklingsledare

Vill du vara med och driva utveckling som gör skillnad? Som utvecklingsledare hos Göteborg Energi Nät får du en nyckelroll i att utveckla arbetssätt, processer och digitala lösningar för en effektiv och hållbar verksamhet.

Din uppgift

Som utvecklingsledare ansvarar du för att driva operativt förändrings- och förbättringsarbete utifrån behov i Göteborg Energis Nät ABs verksamheter eller processer. Du säkerställer att organisationen har tillgång till korrekt information, effektiva arbetssätt och ändamålsenligt systemstöd.

I rollen arbetar du nära olika funktioner och befattningar i hela verksamheten. Genom ditt arbete bidrar du aktivt till att stärka verksamhetens förmåga att nå sina mål inom digitalisering och effektivisering.

Arbetsuppgifter och ansvar

Stödja utvecklingen av gemensamma och tvärfunktionella arbetssätt och enhets-/avdelningsövergripande rutiner för att effektivisera processer och hitta effektiva standardiserade arbetssätt inom bolaget.

Agera förändringsledare vid införande av nya arbetssätt.

Medverka i processteamets arbete med kvalitet och processutveckling, inklusive hantering av förbättringsinitiativ och framtagande av tillhörande beslutsunderlag.

Stödja i prioritering av verksamhetens IT-behov kopplade till digitalisering och systemstöd.

Delta i arbetet med styrande dokument eller andra stödjande dokument.

Utföra övriga förekommande arbetsuppgifter inom verksamheten.

Ditt team

Du kommer att tillhöra enheten Stöd på Göteborg Energi Nät AB som består utav 13 medarbetare och leds av Helena Bredin. På enheten finns det idag tre utvecklingsledare som blir dina närmsta kollegor.

Enhetens uppdrag är att stötta hela verksamheten med kompetens inom administration, verksamhets- och investeringsstöd, arbetsmiljö- och miljösamordning samt håller samman förändrings- och förbättringsarbete utifrån ett process- och kvalitetsperspektiv. Enhetens uppgift/roll är att avlasta, möjliggöra och kvalitetssäkra verksamheten så att elnätsbolaget kan fokusera på sitt kärnuppdrag - att möjliggöra en säker, effektiv och långsiktigt hållbar elnätsverksamhet.

Din kompetens

Vi söker dig som:

har relevant högskoleutbildning om minst 180 hp alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig

besitter kunskap och erfarenhet av att driva utvecklings- och förbättringsarbete

har kunskap och erfarenhet av att arbeta med kvalitets- och processarbete, inklusive uppföljning av KPI:er

Det är meriterande om du har erfarenhet av förändringsledning, har kunskaper i systemstöd för anläggning och markbunden ledningsinfrastruktur och eller erfarenhet av att ta fram digitaliserade rapporter (t.ex. BI-rapporter, UPA eller Fabric).

För att lyckas i rollen ser vi att du har ett naturligt ledarskap och känner dig trygg i att driva förändring tillsammans med andra. Du är kommunikativ och har förmåga att skapa engagemang och förtroende i dialog med olika delar av verksamheten. Som person är du självgående, strukturerad och ansvarstagande, med en stark analytisk och lösningsorienterad förmåga. Du arbetar noggrant och har lätt för att se både helhet och detaljer. Du har mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Göteborg Energi är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och många av våra tjänster är säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Vår arbetsplats

Göteborg Energi är ett energibolag som ägs av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för alla göteborgare och med hela staden. Förutom att leverera och utveckla nya lösningar inom energi och stadsfiber för boende, företag och transporter, jobbar vi också för ett större mål - ett hållbart Göteborg. Delar du vår vision och vill vara med oss på resan för att skapa en mer hållbar vardag för göteborgarna? Välkommen till Göteborg Energi!

Som anställd hos oss kan du räkna med en arbetsplats som är både spännande och utvecklande. Vi har förmåner som uppmuntrar till ett hållbart arbetsliv. Det ska vara tryggt att jobba med oss. Men det ska kännas roligt också. Hos oss har du goda möjligheter att växa på jobbet och utvecklas inom organisationen. Läs mer om vårt erbjudande på goteborgenergi.se/jobbamedoss .

Vi tror på en arbetsplats med mångfald och jämställdhet. Medarbetare med olika erfarenheter utvecklar vår verksamhet! Styrkan i olikheter skapar framgång. Delar du våra värderingar och vill vara med och bidra till en inkluderande arbetsplats? Vi ser fram emot din ansökan!