Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafariLediga jobbObservability Engineer

Observability Engineer

Säkerhetspolisen
RekommenderatNy

Sammanfattning

Säkerhetspolisen söker en Observability Engineer med kompetens inom Elastic Stack för att utveckla, driftsätta och förvalta myndighetens observability-plattformar. Tjänsten är placerad i Solna och kräver närvaro på kontoret. Du kommer att arbeta i ett agilt team med fokus på design, drift och livscykelhantering av plattformar, samt säkerställa hög tillgänglighet och säkerhet.
Visa hela jobbannonsen

Det här erbjuder vi

Friskvård på arbetstid och individuellt friskvårdsbidrag.Fler semesterdagar än genomsnittet, upp till 35 dagar beroende på ålder.Statlig tjänstepension och extra pensionsavsättning.Extra föräldralön vid föräldraledighet.Möjlighet till krigsplacering.

Stockholm

Ansök senast: 2026-10-09
Publicerad: 2026-09-09

Beskrivning

Har du kompetens inom Elastic Stack och vill ha ett arbete där du är med och gör skillnad? Nu har du möjlighet att söka rollen som Observability Engineer hos Säkerhetspolisen där du jobbar med att utveckla, driftsätta och förvalta myndighetens observability-plattformar. Välkommen med din ansökan.

Tillsammans skyddar vi Sverige.

Ort: Stockholm

Sista ansökningsdag: 2026-10-09

Referensnummer: 2026-13007

Det här är ditt uppdrag

I rollen som Observability Engineer med expertis inom Elastic Stack arbetar du med att utveckla, driftsätta och förvalta myndighetens observability-plattformar.

Du bidrar som medlem i ett team med expertis inom containerteknologi, cloud, observability och Linux. Arbetet inkluderar hela kedjan från design och utveckling till drift, förvaltning och livscykelhantering. Vi jobbar agilt med en ambition till ständig förbättring och med hög ambitionsnivå.

I nära samarbete med olika intressenter identifierar du behov och designar plattformen baserat på behoven. Du jobbar tätt tillsammans med kollegor för att driftsätta plattformen, tillgängliggöra data i plattformen och säkerställa att nuvarande och nya lösningar uppfyller höga tillgänglighets- och säkerhetskrav. Automatisering och effektivisering är nyckelord för en plattform som är möjlig att förvalta över tid.

Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma.

De här kvalifikationerna söker vi hos dig

Det är endast du som uppfyller nedanstående krav som kan bli aktuell för tjänsten.

Krav:

Minst två års tekniska studier på eftergymnasial nivå eller arbetslivserfarenhet som Säkerhetspolisen bedömer som likvärdig

Flerårig erfarenhet av att hantera en Elastic Stack-plattform

Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift

God förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:

Erfarenhet av design, implementation, införande och förvaltning av Elastic Stack som en observability-plattform

Erfarenhet av pipelines och onboarding till Elastic Stack eller liknande observability-plattform

Erfarenhet av att implementera visualisering, analys, detektering och alerting på Elastic Stack eller liknande observability-plattform

Kunskap inom infrastruktur såsom Linux, containerplattformar och säkerhetsfunktioner

Erfarenhet av utveckling av plattformar för samhällskritiska IT lösningar med höga säkerhetskrav

Det här är kollegan vi söker

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som har en god samarbetsförmåga och uppskattar att arbeta tillsammans med olika kompetenser för att hitta hållbara och effektiva lösningar. Du är kommunikativ, lyhörd och bidrar till ett gott samarbetsklimat. Genom ett intresse för nya tekniska lösningar och vilja att dela med dig bidrar du till teamets utveckling.

Du är initiativrik och lösningsorienterad, med förmåga att arbeta självständigt samt att prioritera och omprioritera utifrån förändrade förutsättningar och behov. Vi förutsätter att du har ett eget driv och ambition att lyckas med det du tar dig an och ansvarar för.

Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.

Anställningsvillkor och förmåner

Säkerhetspolisen prioriterar alla medarbetares goda hälsa och strävar efter balans mellan arbete och privatliv. Hos oss utövar du friskvård på arbetstid och vi erbjuder individuell träning och gruppträning i egna träningslokaler på vårt huvudkontor i Solna. Därutöver erbjuds alla medarbetare ett individuellt friskvårdsbidrag som går att utnyttja enligt Skatteverkets gällande regler för friskvårdsbidrag för motions- eller friskvårdsaktiviteter.

Som anställd vid en statlig myndighet har du fler semesterdagar än på många andra arbetsplatser. Till och med det år du fyller 29 har du 28 dagar semester per år. Från och med det år du fyller 30 har du 31 dagar semester och från och med det år du fyller 40 har du 35 dagar semester.

Utöver statlig tjänstepension (PA 16) har Säkerhetspolisen ett lokalt avtal som ger alla anställda en extra månatlig pensionsavsättning, som motsvarar ungefär en halv månadslön per år. Vid föräldraledighet får du en extra föräldralön som innebär omkring 90 procent av din lön. I anställningsavtalet ingår även extra försäkring som ger ekonomiskt skydd för make, maka, registrerad partner, sambo och barn.

Svenskt medborgarskap är ett krav, då anställning vid Säkerhetspolisen innebär placering i säkerhetsklass. För anställning krävs också godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

Så tar du kontakt med oss

För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR, tfn 070-860 78 25.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Så ansöker du

Ansökan ska ha kommit in senast 2026-10-09.

Urvalsfrågor: Ansök genom att bifoga ditt CV (i den här rekryteringsprocessen önskar vi inget personligt brev) och besvara urvalsfrågorna nedan. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV.

Vänligen bifoga ett separat dokument (pdf eller word) med svar på urvalsfrågorna nedan som du skickar in i samband med din ansökan.

Urvalsfrågor:

Har du svenskt medborgarskap?

Har du minst två års tekniska studier på eftergymnasial nivå eller arbetslivserfarenhet som Säkerhetspolisen bedömer som likvärdig? Om Ja, beskriv dina studier.

Har du flerårig erfarenhet av att hantera en Elastic Stack-plattform? Om Ja, beskriv din erfarenhet.

Har du mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift? Ja/Nej

Har du god förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift? Ja/Nej

Har du erfarenhet av design, implementation, införande och förvaltning av Elastic Stack som en observability-plattform? Om Ja, beskriv din erfarenhet.

Har du erfarenhet av pipelines och onboarding till Elastic Stack eller liknande observability-plattform? Om Ja, beskriv din erfarenhet.

Har du erfarenhet av att implementera visualisering, analys, detektering och alerting på Elastic Stack eller liknande observability-plattform? Om Ja, beskriv din erfarenhet.

Har du kunskap inom infrastruktur såsom Linux, containerplattformar och säkerhetsfunktioner? Om Ja, beskriv hur du förvärvat den.

Har du erfarenhet av utveckling av plattformar för samhällskritiska IT lösningar med höga säkerhetskrav? Om Ja, beskriv din erfarenhet.

Personuppgifterna du angivit i din ansökan behandlar vi enligt EU:s dataskyddsförordning.

Information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering vid Säkerhetspolisen

Har du skyddad identitet?

Om du har skyddade personuppgifter ansöker du genom att skicka in din ansökan till:

Säkerhetspolisen

Registratorexpeditionen

Box 12312

102 28 Stockholm

Ansökan behöver innehålla de ansökningshandlingar som efterfrågas i annonsen (cv och urvalsfrågor), personnummer, referensnummer/ärendenummer, telefonnummer samt information om huruvida du har en förmedlingsadress. Märk handlingarna med ”Skyddad id”.

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.

I den här rekryteringen använder vi arbetspsykologiska tester.

Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök till tjänsten

Observability Engineer

RekommenderatNy
Denna arbetsplats har annonserats på duunitori-tjänsten den 2026-09-09 och publicerades av duunitori.

OM FÖRETAGET

Säkerhetspolisen
Visa alla jobb för Säkerhetspolisen

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

StockholmData och ITIngenjörEngineer

Läs också

Rätt erfarenhet är avgörande för att vara rätt kandidat men när blir för mycket erfarenhet ett hinder?
Arbetsmiljö

Rätt erfarenhet är avgörande för att vara rätt kandidat men när blir för mycket erfarenhet ett hinder?

Enligt JobbSafaris undersökning värderar rekryterare erfarenhet högt i urvalsprocessen av kandidater. Ändå riskerar människor med mer erfarenhet att väljas bort i rekrytering, kompetensutveckling och karriärmöjligheter. Vad säger ålder egentligen om en person kan göra ett bra jobb eller inte?  I maj 2026 inrättade regeringen ett nationellt råd mot ålderism. Rådet ska öka kunskapen om hur […]

Lästid 4 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
FRA

Systemadministratör/Linux-specialist

Stockholm
7/9 – 4/10

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Oslo, Norway

JobbSafari AB

c/o Accountor AS

Tangen 75

4608 Kristiansand, Norge

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se