Projektassistent till arkivprojekt kring Lennart Nilssons arkiv

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Göteborgs universitetsbibliotek är en kunskapsintensiv och utvecklingsorienterad miljö med bred erfarenhet inom informationsförsörjning, kulturarv, arkiv och specialsamlingar. Universitetsbiblioteket arbetar med att tillgängliggöra, bevara och utveckla användningen av samlingar av stor betydelse för forskning och utbildning. Vi söker nu en projektassistent till ett arkivprojekt med fokus på fotografen Lennart Nilssons arkiv.

Arbetsuppgifter

Som projektassistent kommer du att arbeta med praktiska och administrativa uppgifter kopplade till ordnande, förtecknande och tillgängliggörande av arkivmaterial. Arbetet kan omfatta genomgång av material, enklare beskrivningsarbete, strukturering av arkivhandlingar samt medverkan i planering och genomförande av insatser för att öka materialets sökbarhet och användbarhet.

Du kommer att ingå i en arbetsgrupp vid Universitetsbiblioteket och samarbeta med kollegor inom arkiv, specialsamlingar och digitalisering. Arbetet kräver noggrannhet, god organisationsförmåga och ett intresse för kulturarvsmaterial och forskningsnära samlingar.

Kvalifikationer
• Akademisk examen inom biblioteks- och informationsvetenskap, arkivvetenskap, kulturarvsstudier eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant.
• Erfarenhet av arbete med arkiv, dokumentation eller liknande material.
• Erfarenhet av arbete med fotografier och bildmaterial.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.
• Vana att arbeta strukturerat i digitala administrativa eller samlingsrelaterade system.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:
• Digitalisering eller arbete med digitalt tillgängliggörande.
• Hantering av större personarkiv.
• Projektarbete inom bibliotek, arkiv, museum eller annan kulturarvsinstitution.

Personliga egenskaper

Du är noggrann, ansvarstagande och har god förmåga att arbeta strukturerat även med omfattande och varierat material. Du kan arbeta självständigt, ta egna initiativ och bidra till att driva arbetet framåt. Eftersom projektet genomförs i nära samverkan med andra delar av verksamheten är god kommunikativ förmåga och samarbetsförmåga viktiga egenskaper.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Anställning

Anställningen är visstidsanställning på heltid under perioden oktober 2026-mars 2027. Tillträde enligt överenskommelse.

Kontaktuppgifter för anställningen

Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta

Erik Boström, bibliotekschef, erik.bostrom@ub.gu.se, 031-786 46 71

Ulf Sandqvist, forskningssamordnare, ulf.sandqvist@ub.gu.se, 031-786 45 12

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 9 augusti 2026

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.