Modersmålslärare i meänkieli

Uddevalla - en plats för hela livet

Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.

Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.

Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.

Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!

Beskrivning

Tjänsten består av modersmålsundervisning och studiehandledning på meänkieli i grundskolan. Ditt arbete är mycket självständigt, men du kommer att ingå i ett arbetslag med andra modersmålslärare, som träffas regelbundet på gemensam planering och studiedagar.

Arbetsuppgifter

Modersmålsläraren ansvarar för modersmålsundervisning och/eller studiehandledning på skolor i kommunen. Du kommer att vara en brygga mellan modersmålet och det svenska språket samt hjälpa och stötta eleverna i deras utveckling och lärande i nära samarbete med övrig personal på skolorna. Tjänstgöringen kan till viss del förläggas på gymnasiet. Lärare inom modersmålsverksamheten har ambulerande tjänster vilket innebär att man reser mellan skolor i kommunen.

Vi söker nu modersmålslärare och studiehandledare i meänkieli för att hjälpa elever som har meänkieli som modersmål.

Kvalifikationer

Vi söker modersmålslärare med meänkieli som modersmål, samt goda kunskaper i det svenska språket såväl i tal som i skrift.

Du ska ha fyllt 18 år.

Det är meriterande om du har god förmåga att behärska svenska språket i så väl tal som skrift.

Vi ser också gärna att du har god datorvana samt vana att hantera mobiltelefon, andra digitala verktyg och system.

Vi prioriterar sökande med godkänd eller pågående pedagogisk utbildning.

Tidigare erfarenhet inom modersmålsundervisning är meriterande.

Vi ser gärna att du som söker är flexibel, lyhörd och driven i din yrkesroll. Du har god samarbetsförmåga och ser det som viktigt och betydelsefullt att skapa goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har ett stort intresse för elevernas lärande. Du har ett professionellt och positivt förhållningssätt samt kan se utmaningar som möjligheter.

Villkor

Urval och intervjuer kommer att ske löpande.

Vi vill att du uppger namn, telefonnummer och mailadress till två referenser. Det skall vara personer i arbetsledande befattning. För dig som inte kan ange någon chefsreferens godtar vi även referens från praktikplats eller lärare.

Sökande har innan anställning skyldighet att lämna utdrag ur belastningsregistret.

Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Välkommen med din ansökan!

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.

När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill.

Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen.

För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.

I länken nedan finns samlad information kring de viktigaste förmånerna som finns i kollektivavtalet som vi har i Uddevalla kommun. Informationen handlar om bland annat semester, lön och ersättningar, föräldraledighet, försäkringar, kompetensutveckling och pension.

Säg hej till ditt kollektivavtal 2024

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.