Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafariLediga jobbLärare i engelska åk 7-9 på Folkasboskolan

Lärare i engelska åk 7-9 på Folkasboskolan

HALLSBERGS KOMMUN

Sammanfattning

Hallsbergs kommun söker en behörig lärare i engelska för Folkasboskolan, som undervisar elever i årskurs 7-9. Skolan ligger i Pålsboda och har cirka 360 elever. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med start enligt överenskommelse. Fokus ligger på att skapa en stimulerande och inkluderande lärmiljö där varje elev kan växa och utvecklas.
Visa hela jobbannonsen

Jobbet i korthet

Anställningstyp

tillsvidareanstallning

Arbetstid

heltid


Förmåner

Friskvårdsbidrag.Möjlighet till förmånscykel.Semesterväxling.Individuell och differentierad lönesättning.

Hallsberg

Ansök senast: 2026-08-09
Publicerad: 2026-07-21

Beskrivning

I Hallsbergs kommun är alla välkomna, oavsett vem man är, var man kommer från och vart man är på väg. Hallsberg har bra kommunikationer, naturnära boende, bra förskola och grundskola samt gymnasium. Hallsberg befinner sig i ett expansivt läge med nyproduktion av bostäder samt etablering av nya företag. I kommunen bor ca 16 000 invånare.

Vill du vara med och bygga landets bästa skola? Hallsbergs kommun gör en omfattande satsning på skolan och söker nu en lärare i engelska till Folkasboskolan åk 7-9.

Om verksamheten

Folkasboskolan har cirka 360 elever från förskoleklass till årskurs 9. Skolan är belägen i Pålsboda, endast ca 3 mil från Örebro och erbjuder en inspirerande och nära naturmiljö för både elever och personal.

Skolan består av tre arbetslag, F-3, 4-6 och 7-9, och dessa leds av en utvecklingsledare med avsatt tid för uppdraget. Behörighet och kompetens hos den pedagogiska personalen är mycket god. Elevhälsan är en given del av helhetsarbetet på skolan och rymmer samtliga lagstadgade professioner och utöver det även studie-och yrkesvägledare samt skolnärvarocoach. Skolledningen med rektor och biträdande rektor har funnits på skolan över tid och arbetar verksamhetsnära och med ett stort fokus på elevernas utveckling och lärande tillsammans med hela kollegiet. Det systematiska kvalitetsarbetet bär verksamheten och skolan är just nu inne i att ytterligare utveckla undervisningens kvalitet under hela skoldagen i dialog med Skolverket.

Vi på Folkasboskolan fokuserar på:

Ledarskapet i klassrummet, då vi strävar efter att hela tiden utveckla det relationella ledarskapet i våra klassrum för att främja en stimulerande och inkluderande lärmiljö där varje elev ges möjlighet att växa och utvecklas.

Elevdelaktighet, vi värdesätter elevens delaktighet och ser det som en central del i deras lärande. Genom att uppmuntra till aktivt deltagande och eget ansvar för sin utbildning strävar vi efter att stärka elevernas självförtroende och motivation i skolan och för framtiden.

Utmaningar utifrån kunskapsnivå, varje elev är unik. Genom varierande undervisning och kunskap om eleverna så strävar vi efter att utmana varje elev utifrån deras kunskapsnivå och således främja elevens personliga- och kunskapsutveckling.

Studiero, vi värnar om en lugn och harmonisk lärmiljö där eleverna ges möjlighet att fokusera och trivas tillsammans med sina lärare. I arbetet med tydliga strukturer och ett positivt relationellt ledarskap skapar vi goda förutsättningar för varje enskild individ för att nå sina mål.

Arbetsuppgifter

Till höstterminen 2026 söker vi en pedagog som är behörig i engelskaämnet och kan förmedla passion för ämnet. Vi söker dig med de goda ämneskunskaperna och förmågan att kunna förklara på olika sätt utifrån elevernas behov. Våra elever uttrycker att de behöver en lärare i engelska som varierar undervisningen, är flexibel utifrån gruppens behov, intressen och arbetar relationellt med dem. Du kommer i huvudsak att ansvara för undervisning med elever i årskurs 7-9. I tjänsten kommer mentorskap tillsammans med en erfaren mentorskollega ingå.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i engelska för årskurs 7-9, alternativt behörighetsgivande examen som berättigar till legitimation.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Medarbetarskap i Hallsbergs kommun

Som medarbetare i Hallsbergs kommun förväntas du aktivt arbeta tillsammans med andra för att nå kommunens mål.

Viktiga grundpelare i medarbetarskapet i Hallsbergs kommun är att ta ansvar och bidra till helheten, vara hjälpsam och lösningsorienterad, respektera kompetens och olika perspektiv samt att ha en öppen och tydlig kommunikation.

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Tillträde: Enligt överenskommelse

Sysselsättningsgrad: 100%

Antal tjänster: 1

Hallsbergs kommun erbjuder friskvårdsbidrag samt möjlighet till förmånscykel och semesterväxling.

I Hallsbergs kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning i enlighet med centrala löneavtal (HÖK). Vi omfattas även av kollektivavtalet Allmänna bestämmelser (AB) som garanterar villkor och avtalsenliga ersättningar.

Ansökan

Sista ansökningsdag är 2026-08-09.

Varmt välkommen med din ansökan!

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga.

Vi undanber oss alla kontakter av annonserings- eller rekryteringsföretag i samband med denna annons.

Fackliga företrädare nås via kommunens kontaktcenter Hallsbergs kommun, 0582-685000

I den här rekryteringen kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras, enligt skollagen (2010:800). Utdraget beställs från www.polisen.se och ska gälla för arbete inom förskola och skola.

Ansök till tjänsten

Lärare i engelska åk 7-9 på Folkasboskolan

Denna arbetsplats har annonserats på Arbetsförmedlingen-tjänsten den 2026-07-21 och publicerades av Arbetsförmedlingen.

OM FÖRETAGET

HALLSBERGS KOMMUN

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

Hallsberg

Läs också

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande
Arbetsgivarvarumärke

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande

Mångfald i arbetsgivarkommunikation börjar inte med en formulering på karriärsidan. Den börjar i hur rekryteringen faktiskt fungerar: vem som får syn på jobbet, vem som vågar söka och vilka meriter som räknas. När kandidater blir mer medvetna, regelverken skärps och konkurrensen om rätt kompetens förändras räcker det inte längre att säga att alla är välkomna. Arbetsgivare behöver kunna visa vad det betyder i praktiken.

Lästid 7 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
Sandvikens kommun

Lärare i engelska till Introduktionsprogrammen, Bessemerskolan

Sandviken
29/6 – 2/8

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Oslo, Norway

JobbSafari AB

c/o Accountor AS

Tangen 75

4608 Kristiansand, Norge

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se