Sök med AI

HR-ansvarig

addpeople

Sammanfattning

Vi söker en HR-ansvarig för ett vikariat på drygt ett år till ett växande företag i Småland, med placering söder om Jönköping. Rollen innebär ett helhetsansvar för HR-området, där du får möjlighet att utveckla och forma HR-funktionen både operativt och strategiskt. Du kommer att vara en del av ledningsgruppen och fokusera på HR-processer och utvecklingsfrågor för organisationen.
Visa hela jobbannonsen

Jobbet i korthet

Arbetstid

heltid


Det här erbjuder vi

Möjlighet att påverka och forma framtidens HR-funktion.Arbeta i en stabil och växande organisation.Fulltidsvikariat med start i juni 2026.

Jönköping

Ansök senast: Öppet tillsvidare
Publicerad: 2026-04-30

Ansökningsperioden har avslutats

Beskrivning

Därför är du viktig

Trivs du bäst när du får skapa från grunden, utveckla arbetssätt och påverka framtiden? För vår kunds räkning söker vi nu en HR-ansvarig till ett stabilt och växande bolag i Småland - rollen avser ett vikariat på drygt ett år. Här erbjuds du möjlighet att påverka, forma och skapa framtidens HR-funktion!

Fokus i din roll

Du kommer till ett företag som utvecklas och har en stark vilja att bygga en hållbar HR-funktion för framtiden. Det är exakt här du kommer in i bilden!

Ditt uppdrag blir att axla ett helhetsansvar över HR-området, både operativt och strategiskt. Du kommer få skapa, utveckla och förvalta såväl strukturer, rutiner och arbetssätt, som strategier och framtidsplaner. Du blir en naturlig del av ledningsgruppen och fokus i din roll kommer vara på utveckling av HR-processer, att agera chefsstöd samt utvecklingsfrågor kopplat till organisationen ur ett HR-perspektiv.

Du kommer att spela en avgörande roll i hur företaget växer - och hur människor trivs och utvecklas längs vägen.

Om vi får önska

Vi tror att du har några års erfarenhet av HR, gärna i en bred och självständig roll. Du har en hög grad av personlig mognad och är trygg i dig själv. Du har god kommunikativ förmåga och behärskar svenska flytande i tal och skrift. Du har lätt för att se helheten men har också ett öga för detaljer.

Vi ser att du är trygg i att vara både operativ och strategisk. Framför allt så har du viljan, drivet och engagemanget att skapa en professionell och hållbar HR-funktion tillsammans med företaget under ditt vikariat.

Är det rätt plats för dig?

Vi tror att du trivs i en miljö där du får driva, påverka och bygga från grunden, och att din struktur får saker att hända. För att trivas och lyckas i teamet ligger samarbete dig nära, samtidigt som du är trygg i att arbeta självständigt och ta eget ansvar för dina områden. Har du erfarenhet inom HR och tycker att detta låter som rätt nästa steg för dig? Bra - då ser vi med glädje fram emot din ansökan!

Bra att veta
  • Tjänsten avser ett vikariat på heltid med start under juni 2026, och pågår sedan i drygt ett år.
  • Placering söder om Jönköping.
  • Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekryteringsprocess.
  • Ansök senast 13 maj. Urval sker dock löpande, så vänta inte med din ansökan.
  • Frågor? Kontakta rekryteringskonsult Elina Terne, elina@addpeople.nu eller 073-039 70 04.


Platser Jönköping

Ansök till tjänsten

HR-ansvarig

Ansökningsperioden har avslutats
Denna arbetsplats har annonserats på Compilation Source (Sweden)-tjänsten den 2026-04-30 och publicerades av Compilation Source (Sweden).
Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

addpeople

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

JönköpingAdministrationHR-ansvarigRekryterareHR ManagerHR-chefRecruiterTalent Acquisition SpecialistRekryteringsspecialist

Läs också

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande
Arbetsgivarvarumärke

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande

Mångfald i arbetsgivarkommunikation börjar inte med en formulering på karriärsidan. Den börjar i hur rekryteringen faktiskt fungerar: vem som får syn på jobbet, vem som vågar söka och vilka meriter som räknas. När kandidater blir mer medvetna, regelverken skärps och konkurrensen om rätt kompetens förändras räcker det inte längre att säga att alla är välkomna. Arbetsgivare behöver kunna visa vad det betyder i praktiken.

Lästid 7 min
  • Om JobbSafari
  • För arbetsgivare
  • Skapa annons
  • Lösningar
  • Insikter och evenemang
  • Arbetsmarknadsstatistik
  • Kontakt
  • Integritetspolicy

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Norway

Jobbland AS

c/o EMU Growth Partners Norway AS

Mercurveien 86

9408 Harstad

Norway

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se