Gruppchef Station med fokus på helgpersonal till SJ Stockholmståg

Är du en ledare som brinner för att utveckla dina medarbetare, skapa en stark kundupplevelse och driva verksamheten framåt? Vi söker nu en Gruppchef med fokus på helgpersonal inom området Kund- och Stationsservice.

Din kommande roll

Som Gruppchef Station arbetar du i ett team med övriga chefer där ni tillsammans leder kollegorna ute på stationerna genom att skapa rätt förutsättningar för dem att serva pendeltågens resenärer tillsammans med övriga avdelningar inom SJ Stockholmståg.

Du fokuserar på säkerhet, kvalitet och service, men framför allt så fokuserar du på de människor du leder. Som chef har du ett personalansvar för ett 60-tal Stationsvärdar som du arbetar nära genom samtal, arbetsplatsträffar och dagligt arbete. Din personal arbetar skift och du förväntas därför vara flexibel med vilka tider du arbetar då det är viktigt att arbeta när personalen arbetar. Dessutom kommer din medarbetargrupp arbeta främst under helg och därför kommer du i rollen arbeta varannan helg.

Rollen innebär:

Ansvar för arbetsmiljö, rekrytering och rehabilitering

Utvecklar medarbetare och team mot mål och krav

Arbete för att organisationen utvecklas inom målsättningar

Ansvar och leda mot att uppfylla operativa och finansiella mål inom avdelningen

Delaktighet i arbetet med resursstyrning och att säkerställa rätt kompetens, antal medarbetare och anställningsformer inom stationsområdet

Inneha beredskapstjänst

Som Gruppchef Station ingår du i enheten för Kund och Stationsservice och ingår i en chefsgrupp med totalt 12 Gruppchefer. Tillsammans ansvarar ni för en stor organisation med cirka 590 medarbetare med blandade kompetenser inom stationsverksamheten även om den främsta medarbetargruppen är Stationsvärdar.

Förväntningar på den vi söker

Som chef hos SJ Stockholmståg har du en viktig uppgift i att leda och utveckla arbetet i våra servicediskar och på våra stationer. Vi är ansiktet utåt mot våra resenärer och förväntas ge resenärer service samt bidra till en trygg och säker miljö.

För att trivas i denna roll behöver du ett stort intresse för att hjälpa andra, motivera och finnas till hands. Arbetet är omväxlande och kräver en förmåga att hantera många parallella uppgifter - högt och lågt. Du har säkerheten i centrum och arbetar för att skapa en säker och trivsam miljö för både resenärer och medarbetare.

För att lyckas i rollen ser vi att du:

Har erfarenhet av chef- eller arbetsledande ansvar och är van att leda medarbetare i en personalintensiv operativ verksamhet.

Är flexibel och har förståelse för att arbetet kan innebära tjänstgöring såväl kvällar och helger som dagtid.

Är självgående, initiativrik och trygg i att fatta beslut även när alla svar inte finns på plats.

Har god planerings- och organisationsförmåga samt kan hantera ett stort geografiskt område och många medarbetare samtidigt.

Är tydlig i din kommunikation och har förmågan att skapa engagemang och riktning hos dina medarbetare.

Har erfarenhet från kollektivtrafik eller annan samhällsviktig och operativ verksamhet.

Ansökan och information

Urval sker löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt. I processen kommer vi genomföra en bakgrundskontroll.

Vi är en drog-och alkoholfri arbetsplats där det förekommer slumpmässiga kontroller.

Är du anställd eller har varit anställd inom SJ-koncernen kommer vi ta interna referenser som ett steg i anställningsprocessen.

Vad är SJ Stockholmståg AB?

SJ Stockholmståg (SJP) är ett dotterbolag till SJ AB och har sedan den 3 mars 2024 ett totalansvar för pendeltågen; trafik, underhåll och service. Pendeltågstrafiken är en viktig pulsåder för många boende i Stockholmsregionen. En vanlig tisdag reser över 340 000 personer med pendeltågen i Stockholm och när staden växer är det vårt ansvar att erbjuda möjligheten att resa på ett hållbart sätt.

Vi som arbetar på pendeln ska vara uppmärksamma, pålitliga och engagerade. Det är ett löfte vi har till våra resenärer och till varandra. Löftet ska genomsyra allt vi gör, stora som små handlingar och hjälpa oss bygga en starkare, mer sammansvetsad organisation.

Tillsammans med våra drygt 1 800 medarbetare arbetar vi i ett nära samarbete med Trafikförvaltningen (SL) för att skapa en trygg, stabil och pålitlig pendeltågstrafik för våra medarbetare och resenärer.