Förändringsledare för produktcentrisk transformation

Om företaget

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd - och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Om rollen

Du kliver in i en viktig förändringsresa där en större offentlig verksamhet går från en pm3-baserad förvaltningsmodell till ett mer produktcentriskt arbetssätt. Förflyttningen påverkar hur styrning, finansiering, roller och ansvar utformas, men också hur verksamhet och IT samarbetar kring prioritering, planering och uppföljning.

I rollen får du samordna och stötta transformationen från målbild till genomförande tillsammans med centrala funktioner, IT och andra berörda parter. Du blir ett viktigt stöd för chefer och nyckelpersoner i förändringen och hjälper organisationen att bygga arbetssätt och förmågor som håller över tid. Det här är en roll för dig som vill arbeta nära både strategiska beslut och praktiskt införande i en miljö där förändringen får tydlig påverkan på hela organisationen.

Det gör rollen särskilt intressant om du trivs med att omsätta komplex styrning till konkreta arbetssätt och skapa verkligt genomslag i en stor verksamhet.

ArbetsuppgifterDu samordnar transformationen från pm3-baserad förvaltning till en produktcentrisk modell.

Du omsätter målbilden till en konkret genomförandeplan tillsammans med verksamhet, IT och andra berörda parter.

Du stödjer etablering av nya arbetssätt, styrformer och samverkansmodeller.

Du coachar chefer och nyckelroller i att leda och arbeta i den nya modellen.

Du bidrar till förankring och genomslag i organisationen genom tydligt förändringsstöd och kommunikation.

Du stödjer den successiva omställningen av befintliga pm3-strukturer.

Du driver kunskapsöverföring och hjälper organisationen att bygga intern förmåga för fortsatt utveckling.

Du tillför metodstöd, erfarenheter och god praxis från liknande transformationsarbete.

KravFlerårig erfarenhet av pm3 i större organisationer.

Erfarenhet av produktcentrisk modell där styrning, finansiering och ansvar har förändrats i praktiken.

Erfarenhet av att arbeta nära både verksamhetsledning och IT-ledning.

Erfarenhet av portföljstyrning, prioritering och finansieringsprinciper.

Erfarenhet av förändringsledning där roller, ansvar och mandat påverkas.

Erfarenhet av kunskapsöverföring och kompetensutveckling i organisationer under förändring.

Dokumenterad erfarenhet av att ersätta eller förändra en etablerad utvecklings- och förvaltningsmodell för att stödja övergången till produktcentrisk styrning.

God förståelse för sambandet mellan styrning, organisation, finansiering, arkitektur och arbetssätt.

Flytande svenska i tal och skrift.

MeriterandeErfarenhet från offentlig sektor eller politiskt styrd organisation.

Erfarenhet av transformation i samverkande organisationer.

Erfarenhet av SAFe, Lean, DevOps eller liknande arbetssätt.

Erfarenhet av att etablera produktägarskap med tydligt mandat och ansvar.

Erfarenhet av värdeflödesanalys, organisationsdesign och verksamhetsarkitektur.

Erfarenhet av utbildning och coachning av chefer och ledningsgrupper.

Erfarenhet av nyttorealisering och effektstyrning i större förändringsinitiativ.

Vi erbjuderFast anställning hos Avaron AB

Tjänstepension

Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Ansökan

Vi tillsätter löpande - sök gärna så snart du kan.