Familjehemssekreterare till Rekryteringsenheten Uppdragstagare

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan!

Rekryteringsenhet uppdragstagare är en del av Välfärd Gävle och ansvarar för att rekrytera, utreda och utbilda jour- och familjehem samt kontaktpersoner, kontaktfamiljer och andra uppdragstagare. Enheten är belägen på Skomakargatan 6 och består av 18 medarbetare samt en enhetschef.

Vår drivkraft är att varje barn ska få växa upp i en trygg och kärleksfull miljö. Vill du vara med och utveckla familjehemsvården i Gävle tillsammans med oss? Varmt välkommen med din ansökan.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Som familjehemssekreterare hos oss kommer du att ha ett nära samarbete med Välfärd Gävles utredningsenheter. Vi erbjuder betydelsefulla och spännande arbetsuppgifter med ett självständigt yrkesansvar och ett brett kontaktnät. Du kommer att vara delaktig i att utveckla vårt arbete för barn och unga samt våra uppdragstagare.

Som familjehemssekreterare kommer du bland annat att:

• Rekrytera och utreda konsulentstödda jourhem, vilket utgör en huvudsaklig delav uppdraget

• I uppdraget ingår även rekrytering och utredning av andra jour- och familjehem

• Genomföra utredningar och bedömningar av resursfamiljer och kontaktpersoner

• Upprätta avtal och hantera administrativa processer kopplade till uppdragen

• Ge information och stöd i frågor som rör arvoden, omkostnadsersättningar och ekonomi

• Samverka med socialsekreterare, jourhem och andra samarbetspartners

• Bidra till utvecklingen av verksamhetens arbetssätt och kvalitet inom familjehemsvården

Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna i vår gemensamma värdegrund. För dig är det självklart att utgå från denna värdegrund i mötet med barnen, jour- och familjehemmen samt varandra.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har:

• Socionomexamen

• Minst ett års erfarenhet av att handlägga barnavårdsutredningar enligt socialtjänstlagen (SoL) och lagen med särskilda bestämmelser om vård av unga (LVU) avseende barn och unga 0-18 år

• B-körkort och är van bilförare

• God dokumentationsvana och kan uttrycka dig väl i tal och skrift samt har god läsförståelse

Meriterande för tjänsten:

• Erfarenhet av rekrytering, utredning och bedömning av familjehem

• Kunskap om och erfarenhet av verksamhetssystemet Treserva

För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du:

• Har ett professionellt bemötande och ett starkt engagemang för barns och ungas trygghet, utveckling och uppväxtvillkor

• Arbetar strukturerat och har god förmåga att planera, prioritera och driva flera processer parallellt

• Är trygg i mötet med människor och skapar förtroendefulla relationer med familjehem, kollegor och samverkansparter

• Har god förmåga att göra professionella bedömningar och fatta välgrundade beslut.

• Samarbetar väl med andra och bidrar till ett positivt arbetsklimat genom ett prestigelöst och lösningsorienterat förhållningssätt

• Kommunicerar tydligt och professionellt i tal och skrift

• Tar initiativ, arbetar självständigt och är flexibel utifrån verksamhetens behov

• Har ett genuint intresse för att möta och stödja människor samt för att bidra till trygga och hållbara familjehemsplaceringar

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-25 Enligt överenskommelse.

Arbetstid: Dagtid.

Vi erbjuder dig

Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du

• generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår

• ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader

• flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring.

Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner

Vår värdegrund

Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar.

Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här:

https://www.gavle.se/jobbahososs

Här kan du läsa mer om vår organisation:

https://www.gavle.se/organisation

Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.

Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.