Elektriker

Location:
Ludvika, Dalarna County, Sweden

Job ID:
R0115886

Date Posted:
2025-12-22

Company Name:
HITACHI ENERGY SWEDEN AB

Profession (Job Category):
Production & Skilled Trades

Job Schedule:
Full time

Remote:
No

Job Description:

Möjligheten

Vi söker en industrielektriker till Hitachi Energy och vår affärsenhet som består av Surge Arresters och Capacitors.

På Surge Arresters i Ludvika producerar och säljer vi ventilavledare. Nya produkter utvecklas här och marknaderna finns både i Sverige och i andra delar av världen. En avledare skyddar mot överspänningar och är en väsentlig del i ett tillförlitligt och energieffektivt kraftsystem. På Capacitors slutmonterar vi kundanpassade mellan och högspänningskondensatorer för reaktiv effektkompensering och harmonisk filtrering samt tillverkar DC kondensatorer för HVDC applikationer över hela världen. Båda verksamheterna har en hög grad av automation med flertalet robotar, lindningsmaskiner, el-provning, processugnar, fixturer etc. och vi producerar dygnet runt i flera avsnitt i produktionen.

Rollen är baserad i Ludvika och dagtid.

Hur du kommer att påverka

• Ansvara för både akut och förebyggande underhåll av el- och styrsystem.

• Arbeta löpande med att hitta förbättringar i processen samt hitta och genomföra både kortsiktiga och långsiktiga åtgärder.

• Samarbeta nära med produktionen samt externa leverantörer.

• Delta i initiativ som ska upprätthålla och förbättra utrustningars tillförlitlighet och effektivitet. Bidra till och driva företagets satsning på Smart Maintenance genom ett aktivt arbete med databaserade underhållssystem.

• Du delar Hitachi Energy's grundläggande värderingar kring säkerhet och integritet, vilket innebär att du tar ansvar för dina egna handlingar samtidigt som du känner ansvar för dina kollegor och affärsverksamheten.

Din bakgrund

• Du har gymnasieutbildning med inriktning el eller motsvarande behörighet. Meriterande om du har utbildning inom automation.

• Vi ser att du har några års erfarenhet av arbete som elektriker samt god förmåga och erfarenhet av att kunna läsa och förstå elscheman.

• Vi ser att du trivs att arbeta såväl självständigt som i grupp, och har en positiv attityd till de uppgifter du antar.

• Du kommer att arbeta efter höga kvalitetskrav, därför är det viktigt att du är kvalitetsmedveten, säkerhetsmedveten och ansvarstagande.

• Du ska även vara kommunikativ i både svenska och engelska med en förmåga att dela med dig av dina kunskaper till den övriga organisationen.

• Som person ser vi att du är lösningsorienterad, flexibel och lyhörd. För att lyckas i jobbet behöver du vara resultatfokuserad och trivas i produktionsmiljö.

Vad vi erbjuder

• Kollektivavtal

• Flexibla arbetstider

• Företagshälsovård och friskvårdsbidrag

• Fantastiska karriärmöjligheter inom Hitachi Energy i Sverige såväl som globalt

• Utbildningar och kurser som bidrar till personlig och professionell utveckling

• Diversifierat företag med över 70+ nationaliteter representerade inom den svenska organisationen

• Kompletterande bidrag vid föräldraledighet

• Förmånsportal med över tusen förmåner och rabatter

Mer om oss

Är du redo för en ny utmaning? Välkommen med din ansökan!

Med anledning av semestertider kan svar komma att dröja. Återkoppling förväntas ske under augusti månad.

Rekryterande chef Per Goldheim, per.g.goldheim@hitachienergy.com svarar på dina frågor om tjänsten. Övriga frågor ställs till Talent Acquisition Partner, Alma Fahgén, alma.fahgen@hitachienergy.com

Fackliga kontaktpersoner - IF Metall: Kennet Andersson, +46 107-38 36 73 Unionen: Michael Fosselius, +46 107 38 46 19

Accessibility and reasonable accommodation

Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process.

This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.

Use of Al and automated tools in recruitment

As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.
Background Screening and Security Checks

As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws.

For certain roles-particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions-additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position.

The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.