Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafariLediga jobbBiträdande forskare

Biträdande forskare

Göteborgs universitet

Sammanfattning

Göteborgs universitet söker en biträdande forskare för ett intermittent uppdrag inom forskningsprojektet THINGSTIGATE. Rollen innebär att sammanställa och strukturera ett dataset relaterat till sociopolitiska objekt inom socialt engagerade konstpraktiker. Arbetet sker på timbasis och kräver god organisatorisk förmåga samt erfarenhet av dokumentations- och arkivarbete. Anställningen sträcker sig från 24 augusti 2026 till 12 februari 2027.
Visa hela jobbannonsen

Förmåner

Intermittent anställning med flexibel arbetstid.Möjlighet att bidra till ett ERC-finansierat forskningsprojekt.Kreditering av medverkande i publicerat dataset.

Göteborg

Ansök senast: 2026-07-31
Publicerad: 2026-07-10

Beskrivning

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Konstnärliga fakulteten består av institutionerna HDK-Valand - Högskolan för konst och design och Högskolan för scen och musik och fakulteten är också värd för den internationella publikationsplattformen och biennalkonferensen PARSE (Platform for Artistic Research Sweden) vars syfte är ett sammanföra interdisciplinära konstnärliga praktiker och forskare i dialog.

HDK-Valands forskningsmiljö värdesätter ett brett och inkluderande forskningskoncept där kunskap produceras i etablerade forskningsformat, experimentell konstnärlig praktik och utbildning. Vår forskning bidrar till miljö-, samhälls- och kulturutmaningar genom engagemang i tvärdisciplinära projekt. Fyra forskningsteman som kretsar kring politik, miljö, ekonomi och materialitet utgör intresseområdena på HDK-Valand samt underlättar samverkan mellan olika ämnen och aktörer och utgör en bredare bas för såväl forskning som undervisning. Ett övergripande mål är att utveckla den kompletta akademiska miljön.

Nu söker HDK-Valand en biträdande forskare att anställa på en intermittent anställning till forskningsprojektet THINGSTIGATE. Mer om HDK-Valand: https://www.gu.se/hdk-valand

Fakultetens vision

Med de utmaningar som samhället står inför idag är utbildning och forskning inom det konstnärliga fältet viktigare än någonsin. En av konstens styrkor är att den skapar såväl perspektiv och kritiska verktyg, som mening och hopp. Konstnärliga fakulteten är drivande i frågor om konst, kultur och lärande, samt inom kreativitet och innovation i en vidare mening. Vi är en lokalt förankrad och globalt orienterad plats för konst, kunskapande, kritiskt tänkande visioner och omställning. Konst och kultur är till för alla, och vi är en mötesplats för kulturaktörer, kulturinstitutioner, kreativa näringar och för civilsamhället i stort. Vårt mål är att vara ett hus med många ingångar och ännu fler utgångar.

Arbetsuppgifter

Du kommer att hjälpa till med att sammanställa, strukturera och förbereda ett dataset för vidare analys. Tjänsten är kopplad till ett ERC-finansierat projekt som undersöker hur sociopolitiska objekt fungerar inom socialt engagerade konstpraktiker. Rollen innebär att skapa det grundläggande datamaterialet för projektet.

Du kommer att arbeta inom projektets arbetspaket WP2, som sammanför flera befintliga arkivsamlingar om socialt engagerad konst - inklusive specialiserade arkiv som Arte Útil, utställningar som Creative Times Living as Form, utmärkelser som Visible Award och kritiska publikationer som FIELD Journal - tillsammans med ytterligare kataloger och institutionella källor. Datasetet som produceras i denna fas kommer att publiceras med en DOI (Digital Object Identifier), och medverkande kommer att krediteras.

Målet med rollen är att sammanställa, aggregera och strukturera detta spridda material till ett enhetligt och standardiserat dataset för projektets nästa fas.

Den anställde kommer att ha tre huvudsakliga arbetsuppgifter:

- Granska och sammanställa befintligt material: Granska och integrera arkivmaterial som redan samlats in av olika projektmedlemmar samt identifiera luckor, inkonsekvenser och överlappningar.

- Komplettera och standardisera dokumentationen: Fylla i saknad information, åtgärda inkonsekvenser och säkerställa att all projektinformation organiseras och standardiseras enligt en gemensam metadatastruktur som utvecklats av projektgruppen.

- Strukturera datasetet för analys: Bearbeta det sammanställda materialet till ett sammanhängande och välstrukturerat dataset med tydlig dokumentation och konsekvent formatering, redo för projektets nästa fas.

Arbetet sker på timbasis och arbetstiden kommer att variera under anställningsperioden.

Kvalifikationer

  • Erfarenhet av att arbeta nära arkivmaterial inom socialt engagerad konst.
  • God organisatorisk förmåga samt erfarenhet av dokumentations- och arkivarbete.
  • Förmåga att granska, sammanställa och standardisera heterogent material.
  • Kännedom om kataloger, institutionella arkiv eller specialiserade konstarkiv.
  • Förståelse för hur socialt engagerade konstprojekt dokumenteras inom olika institutionella och oberoende sammanhang.
  • Förmåga att arbeta självständigt och systematiskt.

Meriterande:

  • Avancerad examen och omfattande yrkeserfarenhet inom konsthistoria, curatoriskt arbete, visuell kultur, museologi eller närliggande område.
  • Erfarenhet av Arte Útil-arkivet eller liknande specialiserade arkiv.
  • Kunskap om metadatastandarder och/eller forskningsdatahantering.
  • Flerspråkighet för arbete med internationellt material.
  • Förståelse för projektets teoretiska och konceptuella ramverk.


Anställning

Anställningen är intermittent och gäller under perioden 2026-08-24 till och med 2027-02-12.

Vid en intermittent anställning kallas du in och väljer att acceptera erbjudet arbete, som då utgör ett nytt anställningsförhållande vid varje enskilt tillfälle. Du har också rätt att tacka nej till sådant erbjudande.

Arbetade timmar redovisas per kalendermånad till arbetsgivaren.

Kontaktuppgifter för anställningen

Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Tintin Wulia, 076 6186853 eller tintin.wulia@gu.se

Har du frågor om anställningsförfarandet är du välkommen att kontakta hr@hdk-valand.gu.se

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska innehålla:
  • Ett personligt brev (max 1 sida) som kortfattat visar kunskap om projektets ramverk, tidigare erfarenhet av de arkivmaterial som projektet fokuserar på samt varför du söker anställningen.
  • Ett CV (max 2 sidor)
  • Kontaktuppgifter till två referenser
  • Valfritt: 1 exempel på tidigare dokumentations-eller arkivarbete

Ansökan ska vara inkommen senast: 31 juli 2026.

The University works actively to achieve a working environment with equal conditions, and values the qualities that diversity brings to its operations. Salaries are set individually at the University. In accordance with the National Archives of Sweden's regulations, the University must archive application documents for two years after the appointment is filled. If you request that your documents are returned, they will be returned to you once the two years have passed. Otherwise, they will be destroyed. In connection to this recruitment, we have already decided which recruitment channels we should use. We therefore decline further contact with vendors, recruitment and staffing companies.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök till tjänsten

Biträdande forskare

Denna arbetsplats har annonserats på Compilation Source (Sweden)-tjänsten den 2026-07-10 och publicerades av Compilation Source (Sweden).

OM FÖRETAGET

Göteborgs universitet
Visa alla jobb för Göteborgs universitet

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

Göteborg

Läs också

Ledarskapsexpert: ”Har du ingen som följer dig är du ingen ledare”
Ledarskap

Ledarskapsexpert: ”Har du ingen som följer dig är du ingen ledare”

Efter ett helt yrkesliv med fokus på språk, kommunikation och ledarskap återkommer ledarskapsexperten Leena Männik Styren till tre saker varje chef behöver träna på: tydlighet, mod och empati. För henne börjar gott ledarskap inte i modeller eller trender, utan i relationen mellan chef och medarbetare.

Lästid 8 min

Liknande jobb

Visa alla lediga jobb
Föreningen Konstepidemin

Verksamhetskoordinator

Göteborg
24/6 – 15/7

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Oslo, Norway

JobbSafari AB

c/o Accountor AS

Tangen 75

4608 Kristiansand, Norge

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se