Biträdande Enhetschef till Ambulansen, Härnösand och Kramfors

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större.

Ambulanssjukvården har ett länsövergripande uppdrag och består av fem ambulansstationer, tre satellitstationer i Region Västernorrlands regi samt tre ambulansstationer i privat regi. Verksamheten omfattar cirka 200 anställda fördelat på fem regiondrivna enheter som leds av enhetschef och tre avtalsdrivna.

Verksamhetens ansvar omfattar prehospital vård som innebär bedömning och vård av akut sjuka och skadade patienter i alla åldrar och med alla typer av sjukdomstillstånd och skador innan sjukhusvård. Ambulanssjukvården utför ungefär 36 000 uppdrag per år. Verksamheten har i sitt dagliga arbete viktiga gränssnitt och samarbeten med SOS Alarm, akutmottagningar, vårdavdelningar, primärvård, psykiatrisk vård, statlig och kommunal räddningstjänst, socialtjänst, kommunal vård och omsorg och polis.

På de två ambulansstationerna i Härnösand och Kramfors arbetar idag cirka 55 specialistsjuksköterskor, sjuksköterskor och undersköterskor (ambulanssjukvårdare). Stationerna bemannar idag fyra ambulanser dygnet runt, till hösten/våren planeras en utökning med en sjuktransportresurs, som tillsammans utför cirka 7000 uppdrag per år.

Vi utökar nu verksamheten med en helt ny roll som biträdande enhetschef, som tillsammans med våra ordinarie enhetschefer ska planera, organisera och leda arbetet på enheten. Tjänsten innebär således delad tjänstgöring på båda stationerna, Härnösand och Kramfors.

Som biträdande enhetschef är du direkt underställd enhetscheferna. Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofessionen och chefsförordnandet är tidsbegränsat med Regionens ledarskapspolicy som riktmärke. Som biträdande enhetschef i Region Västernorrland företräder du arbetsgivaren och utövar ett ledarskap som har sin grund i god självinsikt och präglas av ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Arbetsuppgifter

Rollen innebär ett chefsuppdrag med begränsat ledningsansvar där du bistår ordinarie enhetschefer i ledningsarbete vad gäller verksamhet, ekonomi och personal. Som biträdande enhetschef är du ersättare vid ordinarie enhetschefs frånvaro. Eftersom detta är en nyinrättad roll kommer uppdraget att utformas och utvecklas över tid i tätt samarbete med ordinarie enhetschefer.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Förbereda och leda möten
• Uppföljning av mål inom verksamheten
• Medverka i utvecklingsfrågor och driva förbättringsarbete
• Introducera nyanställda
• Tillsammans med enhetschef ansvara för schemaläggning
• Planera bemanning och kompetensutveckling för enheten och medarbetarna
• Arbeta i personaladministrativa systemet Heroma
• Fakturagranskare i ekonomisystemet Proceedo
• Tillsammans med enhetschef och medarbetare kommer du att utforma enhetens arbetssätt, metoder och rutiner utifrån gällande lagstiftning

Kvalifikationer

Vi söker dig som

• Har en adekvat akademisk examen inom hälso- och sjukvård eller annan högskoleutbildning som vi sammantaget bedömer som likvärdig alternativt förvärvad arbetslivserfarenhet som vi bedömer relevant för tjänsten
• Har erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvårdssektorn
• Har goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift
• Har B-körkort

Det är meriterande om du

• Har arbetslivserfarenhet inom ledarskap och förändringsarbete

För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaper

• Samarbetsförmåga
• Flexibel
• Helhetssyn
• Lojal

Region Västernorrland

Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. 

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se).

Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kan kräva att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Ambulanssjukvården genomför nyanställningsundersökning inklusive drogtest innan beslut om anställning sker.

Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Anställning

Tillsvidare

Upplysningar/fackliga kontaktpersoner

Jörgen Nordlander
Rekryterande chef Kramfors
+46703123940
jorgen.nordlander@rvn.se

Hans Frisk
Rekryterande chef Härnösand
+46703123930
hans.frisk@rvn.se

Tony Olsson
Kommunal
010-4429761
tony.olsson@rvn.se

Jan-Ove Lundqvist
Vårdförbundet
jan-ove.lundqvist@rvn.se