Badvakt

Nu har du chansen att bli en av oss!

Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg.

Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap.

Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre!

Läs om Ronneby kommun via https://ronneby.se/naringslivarbete/arbeta-hos-oss.html

2 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Ronneby kommun söker två ansvarstagande och initiativrika badvakter till vår simhall. Tjänsterna är tillsvidare på 40 %, med varierande arbetstider som inkluderar helgtjänstgöring (lördagar och söndagar). Din grundplacering är Ronneby simhall, men du kommer även att arbeta vid andra badanläggningar i kommunen.

Du skall vara van att arbeta självständigt, ta egna beslut och har god initiativförmåga samt vara serviceinriktad och har lätt för att möta människor i olika situationer. Du behöver även ha god fysisk förmåga.

Som badvakt har du en nyckelroll i att säkerställa trygghet, trivsel och säkerhet för våra besökare. Tjänsten är bred och innefattar:

• Badbevakning och livräddning

• Kassaarbete och kundservice

• Städning och skötsel av lokaler och anläggning

• Självständigt arbete med eget ansvar

Vi erbjuder dig ett varierande och ansvarsfullt arbete i ett engagerat team där du är med och skapar en trygg och välkomnande miljö för våra badgäster.

KVALIFIKATIONER

Simkunnig och kan simma minst 200 meter

Klara ett livräddningstest

* Start i vattnet för 25 meter simning följt av upptagning av livräddnings-docka eller jämn stor person från 3-4 meters djup följt av 25 meters bogsering av kamrat i livboj. Maxtid 1 minut 30 sekunder.

* Dyk från långsidans kant (helst direkt ner) ta upp livräddnings-docka eller jämn stor person från 3-4 meters djup. Ta dockan till närmaste långsida kant och lägg upp den på land.

Det finns lagkrav på utdrag ur belastnings-/misstankeregistret.

Löneform: Månadslön.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse .

Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen.

Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev.

I de fall det finns lagkrav på utdrag ur belastningsregistret kommer du att behöva uppvisa ett sådant.

För vissa tjänster i Ronneby kommun genomför vi bakgrundskontroller av slutkandidater.

Hos oss i Ronneby kommun omfattas våra medarbetare av centrala kollektivavtal (HÖK och AB). Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, och erbjuder ersättningar enligt kollektivavtalens bestämmelser. Vårt lönepolitiska arbete bygger på de centrala kollektivavtalen. Har du frågor är du välkommen att kontakta Personalenheten via personal@ronneby.se.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen.