AHS Group/Atea Logistics – Production Process Developer

Vill du arbeta med lageroptimering och driva utveckling av produktion, stödprocesser och system? Då kanske du är vår nästa Production Process Developer!

I rollen är du drivande och delaktig i utvecklingsarbetet internt för att förbättra processer inom våra produktionsområden. Med kunden i fokus säkerställer du tillsammans med andra på Atea att vi levererar den förväntade kvaliteten i alla lägen. Du ansvarar för att Atea Logistics fortsätter utveckla, förbättra och förfinar de processer som relaterar till våra AHS tjänster.

Din vardag på jobbet

Du arbetar med två olika delar, Housekeeping och Processutveckling.

I denna rekrytering ligger ett något större fokus på Housekeeping där en stor del av ditt dagliga arbete kommer att bedrivas. Inom Housekeeping ingår operativa dagliga arbetsuppgifter för att optimera lagerverksamheten, men rollen inbegriper även utveckling av strategier för allokering, lageroptimering och koordinering inom lager. I din roll rapporterar du veckovisa KPI:er, är delaktig i effektivisering, underhåll och inventering.

Utöver Housekeeping kommer du att arbeta med processutveckling vilket innebär att analysera, effektivisera, koordinera och utföra förändringsarbete inom samtliga produktionsdelar.

Som Production Process Developer är du kravställare på systemutveckling och kontaktpunkt internt och externt vid implementering av förändringar.

Vi söker dig som har:

• Erfarenhet av lagerverksamhet och Housekeeping
• Goda kunskaper inom tjänsteutveckling, logistik och kvalitetsarbete
• God förmåga att kunna prioritera och fatta beslut
• Analytisk och strukturerad
• Erfarenhet av kravställning på utveckling av systemstöd, rutiner och processer
• Bred kunskap om IT och tekniska lösningar genom utbildning eller arbetslivserfarenhet
• God kunskap i det svenska språket, du behärska det i både tal och skrift

Bra att veta:

• Placeringsort är Växjö
• Tillsvidareanställning 100%
• Lön efter överenskommelse
• Tillträde enligt överenskommelse

Varför Atea?

Hos oss får du bidra till ett smartare, effektivare och mer hållbart samhälle. Vi satsar på utveckling, laganda och personligt ansvarstagande - och vi stöttar varandra för att ta vara på våra individuella styrkor och erfarenheter. Du är viktig för oss, för att du är nyfiken och vill växa - både professionellt och som människa.

Kontakta oss & mer information

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Manager of PS & Process Development, Malin Edlund. (malin.edlund@atea.se)

Vi går igenom ansökningar vartefter de kommer in. Vänta därför inte med att söka, då tjänsten kan tillsättas innan ansökningstiden går ut.

Som en kvalitativ del i vår rekryteringsprocess genomgår slutkandidater en bakgrundskontroll. Detta för att öka kännedomen om dig som vår framtida medarbetare.

Atea vill vara The Place To Be, den självklara platsen, för alla människor då vi värdesätter och jobbar aktivt med mångfald och inkludering. Är du personen vi söker?

Skicka in din ansökan senast 2026-09-13

Varmt välkommen med din ansökan till oss!

Om Atea

Genom att skapa en it-infrastruktur i världsklass är Atea med och lägger grunden till ett smartare och mer innovativt Sverige. Atea är en norsk koncern som har fokus på den skandinaviska och baltiska marknaden bestående av ett säljbolag i respektive land. Totalt har Atea närmare 8 000 medarbetare fördelat på 88 kontor i sju länder (Norge, Sverige, Danmark, Finland samt Estland, Lettland och Litauen). Atea Logistics fungerar som logistikcenter för samtliga länder. Atea Logistics präglas av korta beslutsvägar och en platt organisation.

Vi bygger Sverige med it - vår mission

Just nu lever vi i en enormt spännande tid. En tid då it och digitalisering förändrar alla branscher och verksamheter i grunden. Digitaliseringsresan är avgörande för att göra svenska verksamheter konkurrenskraftiga, rädda jobben i Sverige och kunna möta medborgarnas efterfrågan inom offentlig sektor. Atea är stolta över att vara med och bidra med lösningar och kompetens tillsammans med våra kunder och partners.

Atea TP2B - vår vision

Atea vill vara The Place To Be och därför värdesätter vi de kvalitéer som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi har en stark företagskultur med tydliga värderingar och laganda. Dagligen utmanar vi oss själva, partners, kunder och samhället i stort. Våra medarbetare får vara med och göra skillnad. Atea ska vara The place to be, för oss medarbetare, våra kunder och våra partners. Det finns bara ett sätt att lyckas.

Vi skapar det tillsammans. Varje dag. Vi lever efter våra värderingar - Varje dag: Vi skapar gemenskap och delaktighet, vi vågar utmana och förbättra, vi tar ansvar.