Account Manager

Om jobbet

Har du ett hjärta för affärer, en näsa för nya möjligheter och ett driv som smittar av sig? Är du dessutom duktig på att bygga långsiktiga relationer och har koll på IT-branschen? Då kan du vara den vi letar efter!

Consid Uppsala & Gävle växer - och vi vill att du växer med oss.

Vi är ett av Sveriges snabbast växande IT- och kommunikationsbolag och våra kontor i Uppsala och Gävle är fyllda av energi, framtidstro och kompetens. Här arbetar tighta team av konsulter, projektledare och säljare - alla med samma mål: att skapa värde för våra kunder genom innovativa digitala lösningar.

Nu söker vi en Account Manager som vill vara med och ta vår affär i Mälardalen och Gästrikland till nästa nivå.

Om rollen

Som Account Manager hos oss blir du en nyckelperson i säljteamet för region Mitt. Ditt primära fokus kommer att vara marknaden i och kring Uppsala och Gävle, där du får stort eget ansvar för att driva affären framåt. Du arbetar nära våra konsulter och hjälper våra kunder att hitta rätt kompetens för sina digitala utmaningar.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar att:

• Utveckla och vårda starka kundrelationer
• Driva hela säljprocessen - från första kontakt till påskrivet avtal
• Identifiera och skapa nya affärsmöjligheter
• Ansvara för kundavtal och konsultbeläggning
• Skriva och presentera offerter och marknadsmaterial

Vi söker dig som:

• Har tidigare erfarenhet från IT-konsultbranschen
• Har ett starkt affärssinne och triggas av att se resultat
• Trivs i en relationsbyggande roll
• Är självgående men samtidigt en lagspelare ut i fingerspetsarna
• Gärna har lokalkännedom om näringslivet i Uppsala och/eller Gävle

Vi tror att du är en person som får energi av att ta ansvar, som älskar att vinna tillsammans med andra - och som inte tvekar att lyfta luren och ta första steget i en ny relation.

Varför Consid?

Hos oss får du:

• Arbeta i ett bolag som utsetts till en av Sveriges bästa arbetsplatser flera år i rad
• Vara en del av en kultur där vi kombinerar professionalism med mycket hjärta och glädje
• Ett starkt varumärke i ryggen och stöd från ett erfaret och engagerat team
• Stora möjligheter att påverka och utvecklas - både i din roll och inom företaget

Våra kontor i Uppsala och Gävle ligger centralt och erbjuder moderna arbetsmiljöer med högt i tak, stark gemenskap och stort engagemang. Vi gillar att fira framgångar tillsammans - både de stora affärerna och de små vardagsvinsterna.

Din kompetens

God förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska samt engelska.

Universitets- eller YH-utbildning inom ekonomi/försäljning eller motsvarande.

Erfarenhet av IT/Digitalisering

Fördelar hos Consid

Centralt kontor

Din arbetsplats är en mötesplats med vackra lokaler som dessutom är centralt belägna med goda förbindelser.

Bred kompetens

Med över 40 kontor runt om i Europa finns mycket kunskap och kompetens inom många olika områden.

Var dig själv

Vi har en transparent och öppen kultur där vi delar erfarenheter och kunskaper med varandra.

Stora men familjära

Kan man vara ett världsledande bolag men behålla känslan av att vara ett mindre familjärt bolag? Svaret är Consid.

Vi erbjuder
Consid är ett av Europas snabbast växande företag med över 1800 medarbetare på över 40 kontor. Trots vår storlek och snabba tillväxt lägger vi väldigt stort fokus på individen och den lokala kulturen. Ända sedan Consid grundades har ambitionen varit att skapa en arbetsplats som passar dig oavsett vilken fas i livet du befinner dig i. Vi är därför väldigt måna om att se varje individ och vara lyhörda för vad som är viktigt för just dig, din utveckling och din personliga situation. Som medarbetare hos oss delar du dina dagar med riktigt duktiga kollegor som mer än gärna byter erfarenheter, så väl lokalt som nationellt och internationellt. Vi gillar även att göra saker ihop och lär känna varandra genom en rad aktiviteter, så som exempelvis familjeaktiviteter, after works, träningsaktiviteter och spelkvällar. Och massor av annat kul, förstås! En typisk Considare älskar att överträffa kunders och kollegors förväntningar, men värderar också en sund balans mellan privatliv och arbetsliv.