Utvecklare med inriktning mot AI sökes till Umeå!

Om jobbet

Är du redo att ta nästa steg inom AI och data? Hos vår kund får du kombinera data warehouse-kompetens med AI för att bygga smartare och mer effektiva lösningar! Låter det intressant? Ansök redan idag!

Om tjänsten

Vi söker för kunds räkning en AI & Data Engineer med fokus på Data Warehouse. I denna roll kommer du att arbeta i skärningspunkten mellan data, AI och affär, där du får möjlighet att vara med och identifiera samt utveckla nya användningsområden inom verksamheten.

Du erbjuds

Möjlighet att arbeta med AI i praktiken och påverka hur det används i verksamheten

En roll där du får kombinera teknik, affärsförståelse och innovation

Arbete med moderna verktyg inom data och AI

En dynamisk miljö där nya idéer och initiativ uppmuntras

Arbetsuppgifter

Arbeta med och vidareutveckla data warehouse-lösningar

Använda AI-verktyg för att effektivisera och utveckla kod

Identifiera och driva AI-relaterade use cases inom verksamheten

Samarbeta med verksamheten för att förstå behov och omsätta dessa i tekniska lösningar

Vi söker dig som

Har en utbildning inom datavetenskap/teknisk fysik eller liknande

Har erfarenhet av arbete med Data Warehouse, SQL och datamodellering

Har ett intresse för eller erfarenhet av AI och hur det kan användas i utveckling

Är van vid att arbeta med utveckling och gärna använder AI-stöd i kodning

Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

Hjälpsam

Ordningsam

Ansvarstagande

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.