Sjuksköterska till Kommunal primärvård

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat.

Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap.

2 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Som sjuksköterska/fast vårdkontakt har du ansvaret för vård och planering kring patientens hälso- och sjukvårdsinsatser. Fokus ligger på att stödja, stötta och bevara funktioner. Du ansvarar också för att samordna åt patienten internt i kommunen samt med externa vårdgivare. Det innebär arbete i team med rehab, läkare, omvårdnadspersonal och övriga specialistmottagningar. Många patienter har läkemedelsövertag, helt eller delvis, detta sker i samråd och ordination av behandlande läkare. Vården kan vara allt i från enklare omläggningar, provtagningar och till mycket komplexa ärenden såsom pallitativ vård i hemmet med både medicinsktekniska hjälpmedel och potenta läkemedel.

Flera vårdinsatser delegeras till omvårdnadspersonal. Du ansvarar för delegering och handledning. Du har också en god kontakt med närstående. Arbetet är självständigt och behöver planeras väl, samtidigt som du arbetar i nära samarbete med kollegorna i teamet. Du använder dig av skattningsinstrument i bedömningar, registrerar i de register vi är kopplade till, dokumenterar och följer rutiner.

KVALIFIKATIONER

Du ska vara legitimerad sjuksköterska, gärna med specialistutbildning vård av äldre eller distrikt.

Du har lätt att fatta beslut utifrån tillgänglig information och agera därefter. Du har förmågan att förmedla lugn och trygghet, ta ansvar och har god prioriteringsförmåga. Vidare är du ansvarstagande och strukturerad, med god förmåga att planera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har en god samarbetsförmåga och ett gott bemötande till alla du möter i arbetet.

Tjänsten kräver god datorvana. Då Lerums kommun arbetar för att bli mer digitala ser vi att du är positivt inställd och nyfiken på digitalisering. Eftersom kommunikationen med patienter, deras närstående och kollegor är en stor del av uppdraget är det nödvändigt att ha goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift.

Arbetet kräver att du har körkort då du behöver ta dig till våra patienter som finns i hela kommunen.

Vi vill att det ska vara stimulerande att arbeta på sjuksköterskeenheten i Lerums kommmun och att alla medarbetare får möjlighet till ökad kompetens och utveckling i arbetet. Därför erbjuds våra sjuksköterskor en kompetens- och karriärvägsmodell och leds av chefer som arbetar med utvecklande ledarskap.

Se gärna vår film om verksamheten: https://play.quickchannel.com/play/ai809k1

Tillträdesdag är snarast eller enligt överenskommelse.

Varmt välkommen att söka jobb hos oss!

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Varaktighet: Tillsvidare.

Arbetstid: Schema.

Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030.

Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.

Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram.

Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet.

I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här:

https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner

Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande.

Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.