Sök med AI

Postdoktor inom Al och professionell kunskap i läkaryrket

Linnéuniversitetet
Ny

Jobbet i korthet

Anställningstyp

tillsvidareanstallning

Arbetstid

heltid


Växjö

Ansök senast: 2027-01-06
Publicerad: 2026-11-02

Beskrivning

Ämnesområde för befattningen: sociologi

Placeringsort: Växjö

Anställningens omfattning och tidsperiod: Tidsbegränsad anställning enligt postdoktoravtalet, 3 år på heltid.

Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse

Problemområde

Utvecklingen av generativ artificiell intelligens (AI) och autonoma system har genomgripande konsekvenser för professionell expertis, problemlösning och praktik. Läkaryrket befinner sig i framkant för denna pågående kunskapsrevolution. Den snabba accelerationen i datadriven life science och precisionsmedicin gör att läkarprofessionen står mitt i en omvälvande förändring, där vissa specialiteter redan ligger långt fram i AI-implementering. Läkarkåren, vars legitimitet bygger på vetenskaplig kunskap, professionellt omdöme, autonomi, etik och personligt ansvar, står därmed inför stora förändringar. När medicinsk kunskap i allt högre grad kodifieras, lagras och processas av AI förändras professionens traditionella kontroll över kunskapsdomänen, och frågor om ansvarighet och etik i förhållande till medicinska beslut aktualiseras. Relationen mellan läkare och patient påverkas genom nya arbetssätt, vilket i sin tur kan påverka villkoren för transparens och tillit i bemötandet. Mot denna bakgrund finns behov av att undersöka hur AI omformar läkares yrkesidentitet, professionella praktik och samhälleliga legitimitet. Viktiga frågor att besvara är:

Hur påverkar AI läkares arbetsprocesser i såväl rutinmässiga arbetsuppgifter som i komplexa, kunskapsintensiva och kognitiva processer?

Hur förändras läkares diskretionära handlingsutrymme och resonemang när kliniska bedömningar allt oftare sker i samspel med algoritmiskt genererad kunskap?

Hur utvecklas samspelet mellan läkare och AI med avseende på förhållandet mellan generalist- och olika specialistkompetenser?

Vilka mänskliga kunskaper och färdigheter kommer att kunna ersättas med AI och vilka nya behöver utvecklas för att bäst tillvarata möjligheten med den nya tekniken?

Hur påverkas relationen mellan läkare och patient av intensifierad AI-användning?

Projektupplägg

Projektet utförs som samverkansforskning, dvs.

a) studieobjektet är läkares professionella kunskap, hur den skapas, utvecklas, används och förändras genom implementering av AI-baserade verktyg,

b) problemformuleringen utgår från förutsättningarna i den kliniska vardagen, och bör relateras till ovanstående eller närliggande problemområden,

c) forskningsfrågorna har samhällsvetenskaplig höjd och en professionsteoretisk inramning,

d) projektet genomförs med metoder lämpliga för att studera AI och läkares kunskaper i klinisk verksamhet,

e) resultaten har hög relevans för praktiken och lämnar bidrag till den internationella forskningen.

Projektet är placerat vid Institutionen för samhällsstudier vid Linnéuniversitetet och relaterar till forskningsmiljön Forum för professionsforskning, en flervetenskaplig forskningsmiljö med fokus på studiet av professioner. Projektet är en del av WASP-HS, Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program - Humanity and Society, ett nationellt forskningsprogram om konsekvenserna av AI och autonoma system för människa och samhälle. Forskningen genomförs under ledning av en styrgrupp bestående av forskningshandledare och praktiserande läkare. Styrgruppen har stöd av en referensgrupp som dels följer postdoktorns forskning, dels hålls orienterade om och upprätthåller en bredare diskussion om AI och professionell kunskap i läkaryrket. I referensgruppen ingår representanter som utses av Svenska Läkaresällskapet och WASP-HS.

Arbetsbeskrivning

Arbetsuppgifterna består i huvudsak av forskning. Undervisning och handledning omfattande högst 20 % av heltid kan ingå i arbetsuppgifterna. I din anställning förväntas du aktivt delta i institutionens miljö och nätverk såväl internt som externt.

Forum för professionsforskning, med en organisatorisk placering vid Institutionen för samhällsstudier (ISS), är en flervetenskaplig nätverksmiljö som inkluderar 50-talet forskare vid Linnéuniversitetet. ISS omfattar ett 30-tal medarbetare inom ämnena sociologi, freds- och utvecklingsstudier och genusvetenskap, samt ett tiotal aktiva doktorander. Forskningsmiljön i sociologi omfattar studier av bland annat professioner, arbetsliv, organisation, partsrelationer, skola och högre utbildning, miljö och civilsamhälle, migration och etnicitet. Metodmässigt omfattar institutionen kompetenser inom etnografi och traditionell kvalitativ metod såväl som kvantitativa metoder och computational social science. Utbildningar erbjuds inom ämnena sociologi, freds- och utvecklingsstudier och genusvetenskap. Undervisning bedrivs på grundläggande och avancerad nivå och institutionen har en forskarutbildningsnivå i sociologi. Institutionen medverkar också i utbildningar tillsammans med andra institutioner vid universitetet.

Behörighetskrav

För att vara behörig för anställning krävs doktorsexamen eller motsvarande utländsk examen. Din examen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Din examen är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag för denna anställning. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen tidigare, exempelvis vid olika typer av lagstadgade ledigheter. Sökande får inte tidigare ha varit anställd som postdoktor under mer än ett år inom samma eller närliggande ämnesområde vid Linnéuniversitetet. Du behöver ha god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift, eftersom datainsamling och samverkan sker i svensk hälso- och sjukvård medan vetenskaplig rapportering huvudsakligen sker på engelska.

Utöver detta ser vi även gärna att du har

Dokumenterad erfarenhet av självständig datainsamling och empirisk analys.

Förmåga att självständigt planera, genomföra, analysera och rapportera forskning.

Erfarenhet av vetenskapligt skrivande, styrkt genom publikationer i refereegranskade tidskrifter.

God samarbetsförmåga och förmåga att arbeta strukturerat med flera aktörer och parallella aktiviteter.

Stor vikt fästs vid lämplighet. Önskvärda personliga egenskaper är god samarbetsförmåga, initiativförmåga, intresse för utvecklingsarbete samt förmåga och vilja att göra en akademisk karriär.

För att ansöka och läsa den fullständiga annonsen hänvisar vi till Linnéuniversitetets hemsida- lediga jobb: https://lnu.se/mot-linneuniversitetet/jobba-hos-oss/lediga-jobb/?rmpage=job&rmjob=9328&rmlang=SE

Välkommen med din ansökan senast den 6 januari, 2027.

Ansök till tjänsten

Postdoktor inom Al och professionell kunskap i läkaryrket

Ny
Denna arbetsplats har annonserats på Arbetsförmedlingen-tjänsten den 2026-11-02 och publicerades av Arbetsförmedlingen.
Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

Linnéuniversitetet

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.
Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

VäxjöForskning och utvecklingPostdoktorPostdocPostdoctoral position

Läs också

På Mpya Digital behöver du inte vara chef för att leda
Jobbkultur

På Mpya Digital behöver du inte vara chef för att leda

På Mpya Digital behöver du inte vara chef för att leda. Här får medarbetarna ta initiativ, påverka organisationen och till och med sätta sin egen lön. Vd:n Christoffer Öberg berättar om en arbetsplats där frihet, ansvar och distribuerat ledarskap går hand i hand.

Lästid 6 min
  • Om JobbSafari
  • För arbetsgivare
  • För press & media
  • Skapa annons
  • Lösningar
  • Insikter och evenemang
  • Arbetsmarknadsstatistik
  • Kontakt
  • Integritetspolicy

Jobb per stad

Det är enklare än någonsin att söka jobb – men svårare än någonsin att hitta rätt. Det vill vi ändra på. JobbSafari är din guide genom arbetslivet, byggd för att matcha rätt person med rätt möjlighet bland tusentals lediga jobb i Sverige.

JobbSafari är en del av Duunitori Group – Duunitori är Finlands största jobbsökmotor och en betrodd partner inom rekrytering, rekryteringsmarknadsföring och employer branding.

Stockholm, Sweden

JobbSafari AB

Grev Turegatan 11A

114 46 Stockholm, Sweden

info@jobbsafari.se

+46 (0) 8 515 10 774

Helsinki, Finland

Duunitori Oy

Toinen Linja 7

00530 Helsinki, Finland

asiakaspalvelu@duunitori.fi

+358 44 980 3558

Norway

Jobbland AS

c/o EMU Growth Partners Norway AS

Mercurveien 86

9408 Harstad

Norway

info@jobbsafari.se

+46 70 314 59 79

  • jobbsafari.se
  • duunitori.fi
  • jobbsafari.no
  • allaloner.se
  • jobbland.se