Miljösamordnare till Nationella operativa avdelning

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor - migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!

Vi söker en Miljösamordnare till hållbarhetsenheten i Norrköping eller Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus.

Vad gör en Miljösamordnare?

Tillsammans med en kollega har du en expertroll som är central i myndighetens arbete med miljö, klimat och hållbar utveckling. Du stödjer ledning och verksamhet med analyser, beslutsunderlag och rådgivning samt bidrar till att integrera miljöperspektivet i myndighetens styrning, planering och uppföljning. Arbetet innebär många kontakter inom myndigheten och med andra myndigheter och organisationer. Du behöver därför kunna skapa engagemang, bygga goda samarbeten och göra komplexa frågor begripliga.

Dina arbetsuppgifter

Du kommer bland annat att utveckla, samordna och följa upp myndighetens strategiska miljö- och klimatarbete

Ta fram strategier, handlingsplaner, mål och indikatorer

Analysera verksamhetens miljö- och klimatpåverkan

Utarbeta beslutsunderlag, rapporter och remissvar

Bevaka relevant lagstiftning, forskning och samhällsutveckling

Ge stöd till chefer och medarbetare i miljö- och hållbarhetsfrågor

Leda eller delta i myndighetsövergripande projekt och arbetsgrupper

Samverka med andra myndigheter och externa aktörer

Bidra till intern kunskapsutveckling och kommunikation inom området.

Arbetsuppgifterna kan utvecklas över tid utifrån verksamhetens behov och dina erfarenheter.


Vem är du?


Du är analytisk, strukturerad och lösningsorienterad - du ser helheten, identifierar möjligheter och får saker att hända. Du tar ansvar, arbetar självständigt och trivs även när förutsättningarna förändras. Med tydlig kommunikation, prestigelöshet och god samarbetsförmåga bygger du förtroende och skapar resultat. Du är en person som tänker framåt, tar initiativ och omsätter idéer till konkret utveckling.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din lämplighet för rollen.

Du som söker har

Akademisk utbildning inom naturvetenskapliga området, med miljöprofil, alternativt annan utbildning som tillsammans med erfarenhet bedöms likvärdigt.

Du har arbetslivserfarenhet av miljölagstiftning och miljö- och hållbarhetsarbete.

God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Erfarenhet av en samordnande roll där kompetens inom flera olika miljöområden har kommit till användning.

Erfarenhet av att arbeta med miljöledningssystem.

Det är meriterande om du har

Erfarenhet av miljö- och energiövervakning samt uppföljning av miljö- och energiprestanda.

Vana av att presentera och utbilda inom miljöområdet.

Erfarenhet av kravställning och uppföljning vid offentliga upphandlingar.

Erfarenhet av förvaltning och utveckling av miljöledningssystem.

Erfarenhet av klimatanpassningsarbete, framtagande av klimat- och sårbarhetsanalyser samt handlingsplaner för klimatanpassning eller riskhanteringsplaner.

Erfarenhet av myndighetsrapportering och intern miljörapportering

Erfarenhet av att arbeta med insamling och analyser av data.

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning 6 månader

Arbetstider: Kontorsarbetstider med möjlighet till distansarbete del avarbetstid.

Placering: Sundbyberg eller Norrköping, resor inom tjänsten förekommer

Tillträde: enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här.

Kontakt och frågor

Har du frågor om tjänsten, kontakta:

Viktoria Byback - Enhetschef

viktoria.byback@migrationsverket.se, tel: 010-4853771



Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 13:e oktober 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________

Om rekryteringsprocessen

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På arbetsgivarverket.se kan du läsa mer om vad det innebär.

Du behöver inte bifoga något personligt brev med din ansökan, men vi önskar att du svarar så tydlig och

utförligt som möjligt på urvalsfrågorna för att vi ska kunna göra en rättvis bedömning av din erfarenhet om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.

Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan "Lediga jobb och intresseanmälan" på migrationsverket.se: Frågor och svar om att söka jobb på Migrationsverket

För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.

Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta rekrytering@migrationsverket.se innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.

Migrationsverkets behandling av personuppgifter

Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.