Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafari/Lediga jobb/Flexvik Bemanning söker erfarna Fönsterputsare omg för uppdrag i Luleå

Flexvik Bemanning söker erfarna Fönsterputsare omg för uppdrag i Luleå

Grünewald-Decker AB
Piteå
Publicerad: 2026-05-29
Ansök senast: 2026-06-28

Beskrivning

Flexvik Bemanning söker nu duktiga Fönsterputsare för uppdrag i Luleå. Uppdraget startar omg så du kan inte ha ett annat pågående arbete.

Du behöver ha ett års erfarenhet som fönsterputsare så du kan inte söka detta uppdrag om du inte har erfarenhet.

Du behöver behärska Svenska/Engelska

Vi erbjuder Konkurrenskraftig lön.

Välkommen med ditt Cv.

Sök endast om du uppfyller kraven ovan. Vi kommer ej ha tid att svara på dem som inte uppfyller kraven
Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

Grünewald-Decker AB

Sök efter fler liknande jobb

Piteå

Läs också

Nationell Rekryteringsundersökning 2026: nyckelinsikter från årets rapport
Rekrytering och anställning

Nationell Rekryteringsundersökning 2026: nyckelinsikter från årets rapport

Nationell Rekryteringsundersökning 2026 är den tredje upplagan av JobbSafaris kartläggning av rekryterings- och employer branding-landskapet i Sverige. Det är andra året i rad som undersökningen genomförs under JobbSafaris flagg tillsammans med Duunitori Group, och det är första gången rapporten har tillräcklig historik för att visa hur branschen förändras över tid.

Lästid 5 min
Söker du jobb just nu? Här kommer de viktigaste tipsen att tänka på från Nationell Rekryteringsundersökning 2026
Arbetsliv och karriär

Söker du jobb just nu? Här kommer de viktigaste tipsen att tänka på från Nationell Rekryteringsundersökning 2026

JobbSafaris Nationella Rekryteringsundersökning bygger på svar från över 500 chefer och HR-ansvariga. Den förklarar varför det ser arbetsmarknaden ser ut som det gör just nu. Och vad du som jobbsökare kan göra och tänka på.

Lästid 5 min
När globala koncept möter lokala behov – så gjorde Hitachi Energy employer branding relevant över hela världen
För arbetsgivare

När globala koncept möter lokala behov – så gjorde Hitachi Energy employer branding relevant över hela världen

Att skapa ett employer branding-koncept är en bra början. Men den verkliga utmaningen kommer när det ska aktiveras för olika marknader, målgrupper och kulturer. För Hitachi Energy var lösningen ett skalbart koncept som förenade global riktning med lokal relevans. Resultatet blev ett starkare arbetsgivarvarumärke, större engagemang och en stabil grund för fortsatt utveckling.

Lästid 4 min

Liknande jobb