Eventpersonal på deltid sökes till Upplevelsemäklarna!
Academic Work Sweden ABPublicerad: 2026-05-20
Ansök senast: 2026-11-16
Beskrivning
Är du på jakt efter ett fartfyllt, socialt och roligt deltidsjobb där ingen arbetsdag är den andra lik? Nu söker Upplevelsemäklarna efter eventpersonal som vill vara med och skapa härliga minnen för deras kunder. I rollen får du vara med och planera, instruera och leda spännande event. Vad kan vara bättre än att få tjäna ihop pengar SAMTIDIGT som du får hänga på roliga event? Vi arbetar med löpande urval så tveka inte på att söka tjänsten redan idag!
Om tjänsten
Upplevelsemäklarna är ett event- och aktivitetsbolag som drivs av att skapa kunders framtida minnen. Aktiviteter och upplevelser som kunder kommer prata om vid kaffeautomaten, under nästa budgetmöte eller när du springer på en kollega på stan. De skapar minnen genom upplevelser som är roliga, utmanande, intressanta och sammansvetsande. Just nu växer dem och behöver fler medarbetare som leder och planerar för kommande event.
Vi söker två nya medarbetare som kommer arbeta i rollen som Event Manager där möjlighet för varierande arbetstider samt stora utvecklingsmöjlihgeter finns. Tjänsten är en deltidstjänst och innefattar i snitt 10-15 timmar i veckan. I den här tjänsten kommer vi lägga stor vikt vid de personliga egenskaperna då det är nyckfullt för rollen. En lyckad Event Manager hos Upplevelsemäklarna är en social, engagerande, prestigelös och kommunikativ person.
Du erbjuds
En härlig arbetsplats där roliga aktiviteter är din främsta arbetsuppgift
Ett härligt team som tillsammans leder och instruerar upplevelser
Möjlighet att bygga ett eget socialt nätverk med andra företag
Goda utvecklingsmöjlihgeter inom Upplevelsemäklarna
Ett nära samarbete med en stöttande konsultchef från Academic Work
Arbetsuppgifter
Rollen innebär att stödja och genomföra olika uppgifter före, under och efter evenemang för att säkerställa en högkvalitativ upplevelse för alla deltagare.
Förbereda event på plats
Genomföra eventet tillsammans med deltagarna
Se till att allt materal finns tillgängligt för upplevelser och aktiviteter
Kontakt med kunder och diverse anläggningar
Skapa härlig stämning och roliga minnen hos kunder och deltagare
Vi söker dig som
Har körkort B
Talar och skriver obehindrat på svenska
Är studerande eller har en annan sysselsättning om minst 50%
Trivs med att prata inför en större grupp människor
Det är meriterande om du har
Erfarenhet inom servicebranschen eller liknande arbetsuppgifter
Studerar en eftergymnasial utbildning inom relevant område som event och marknadsföring
Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Förändringsbenägen
Social
Ordningsam
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Om tjänsten
Upplevelsemäklarna är ett event- och aktivitetsbolag som drivs av att skapa kunders framtida minnen. Aktiviteter och upplevelser som kunder kommer prata om vid kaffeautomaten, under nästa budgetmöte eller när du springer på en kollega på stan. De skapar minnen genom upplevelser som är roliga, utmanande, intressanta och sammansvetsande. Just nu växer dem och behöver fler medarbetare som leder och planerar för kommande event.
Vi söker två nya medarbetare som kommer arbeta i rollen som Event Manager där möjlighet för varierande arbetstider samt stora utvecklingsmöjlihgeter finns. Tjänsten är en deltidstjänst och innefattar i snitt 10-15 timmar i veckan. I den här tjänsten kommer vi lägga stor vikt vid de personliga egenskaperna då det är nyckfullt för rollen. En lyckad Event Manager hos Upplevelsemäklarna är en social, engagerande, prestigelös och kommunikativ person.
Du erbjuds
En härlig arbetsplats där roliga aktiviteter är din främsta arbetsuppgift
Ett härligt team som tillsammans leder och instruerar upplevelser
Möjlighet att bygga ett eget socialt nätverk med andra företag
Goda utvecklingsmöjlihgeter inom Upplevelsemäklarna
Ett nära samarbete med en stöttande konsultchef från Academic Work
Arbetsuppgifter
Rollen innebär att stödja och genomföra olika uppgifter före, under och efter evenemang för att säkerställa en högkvalitativ upplevelse för alla deltagare.
Förbereda event på plats
Genomföra eventet tillsammans med deltagarna
Se till att allt materal finns tillgängligt för upplevelser och aktiviteter
Kontakt med kunder och diverse anläggningar
Skapa härlig stämning och roliga minnen hos kunder och deltagare
Vi söker dig som
Har körkort B
Talar och skriver obehindrat på svenska
Är studerande eller har en annan sysselsättning om minst 50%
Trivs med att prata inför en större grupp människor
Det är meriterande om du har
Erfarenhet inom servicebranschen eller liknande arbetsuppgifter
Studerar en eftergymnasial utbildning inom relevant område som event och marknadsföring
Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Förändringsbenägen
Social
Ordningsam
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
